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公司优秀员工颁奖词

来源:免费论文网 | 时间:2016-04-04 21:11:38 | 移动端:公司优秀员工颁奖词

公司优秀员工颁奖词

  她的青春妙龄,在一张张票据翻越,数字装饰了她金色年华。耕耘在数字的天地里,挥洒在计算的海洋。也许错过了很多约会和假日,但她没有错过与优秀作伴,与卓越相随,与成长共行。

  她是加入我们韩姿大家庭六周年的一位老员工,默默耕耘在韩姿这片土地,正如老黄牛,勤勤恳恳,任劳任怨。把韩姿当做是自己家,陈丽庭,老黄牛奖,实至名归。

  李万莉 微笑天使奖

  你的微笑如春风一般,带来清新和生气,你的微笑如秋日的篝火一样,给人温暖。不管是工作上和客户的沟通还是和同事的交往,你始终用微笑感染别人。你始终做着名符其实的事,“一本万莉”,用最小的真诚微笑投资,获取最大的回报。美博会上,优雅自信的举止,一个鞠躬,一个微笑,一声问候,自信微笑天使绽放全场。

  黄玟燕 付出奖

  为了帮助客户,怀胎八月,依然在前线服务客户,英勇卓绝。穿越历史的时空,女性的伟大,万丈光芒。与其说是一个人在为事业为顾客付出,不如说是两个生命在服务一种追求。两个生命心血相连的人,将会成就一个奇迹。

  魏燕虹 优秀员工奖

  你用自己的故事,向我们娓娓解读。普通的外表却气质不凡,专注是你拒绝平庸的分水岭,稚嫩的年龄却周详稳重。细节是你诚实的试金石,努力是你永远向上的风向标。你是销售团队中的佼佼者,你用专业和周到的服务打动顾客,用技巧和责任赢得赞赏,用真诚和耐心满足顾客。感动顾客,成就一段佳话。

  梁嘉敏 优秀员工奖

  你自称大笑姑婆,亦以一种乐观认真心态对待工作。严谨负责,努力做事。初出茅庐,已悄然登上红榜。你目标明确,勇敢攀登高峰。亮剑吧!长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。

  郑喜峰 互助互爱奖

  始终以平和的心态对待工作,始终和睦对待同事,始终用你磁性的声音感染客户。把每一位同事视作家人,在一点一滴上,诠释着什么叫患难与共,什么叫不离不弃,什么叫互助互爱。

  张旭明 最佳状态奖

  对于一个刚出来工作的你,豪情壮志写在你的行动上,追求完善,重视细节。用饱满的热情投入到工作中,始终保持最佳状态。翻滚吧,明日之旭日,冲破云霞,横戈跃马,攻城拔寨。

  伍尚导 忠诚卫士

  我们中最忙碌的一个,在办公室叫的最多名字的一个。吃苦在前,享受在后。多少个夜晚,与星辉作伴,月亮相随。享受着别人常见而又少有的“浪漫”。追风少年成才俊,风雨兼程见肝胆。用忠诚和责任展示青春。

  谭小荣 恭贺升职奖

  自称韩姿的车夫,你的工作伴侣不是对着电脑,不是对着文字,也不是机器。而是四个轮子的汽车。轮子不停转,在韩姿的千百个日子里,所走的路程加起来可以围绕地球八圈。

  桂尧刚 恭贺升职奖

  枯燥的岗位,因为有你的付出,融入了些许色彩与生机;平凡的集体,因为有你的奉献,平添了几多活力与朝气。在这些苦着累着的日子里,你的优秀纯粹就是员工心目中最明亮亮、最暖呼呼、最红彤彤的引领。

  郑艳 恭贺转正

  你的心灵沉积着春天开花的悸动,你的眼中充满了梦想放飞的期待,但你深知一切始于足下的道理。忙碌与紧张的工作中,你依然激情洋溢,坚守职责。每一个原材料、半成品,都逃不过你的法眼。尺寸重量,在每个单位上斤斤计较。你的每个细节在无形中开采着一座金矿。

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  颁奖词:

  一、优秀员工(22名):

  1、他虽然没有惊天动地的事迹,但却在自已的工作岗位默默无闻地工作着,没有耍过一天休假,确保了公司财产进出安全。他就是被大家誉为“安全卫士”——徐守俊。

  2、一个人在平凡的工作岗位上只做一次事,那并不难,难的是天天面对同样枯燥无味的事,还要任劳任怨,兢兢业业地干好,这就是平凡中的不平凡。她负责公司的清洁工作,但从来没有觉得这项工作低微,而总是任劳任怨,勤勤恳恳地为我们大家营造了洁净卫生地工作、生活环境。她就是人力资源部清洁工——徐淑勤。

  3、工作任务走在前,遇到困难跑在前,业务学习走在前,业绩目标干在前,这个人就是储运部发货员——余长谊

  4、什么叫吃苦,什么叫爱岗敬业。这点在公司储运部有位员工的身上体现得淋漓尽致,这位员工就是储运部复核员——吕广强

  5、他进公司的时间不长,短短几个月的时间,熟练地掌握了业务技能,出色地完成了部门领导交办的各项工作任务。他就是被储运部员工称赞为业务提升最快的人——袁伟

  6、他是一位老员工,但从不以老员工自居,在工作中总是以老员工的模范带头作用感召着同事,为海棠员工树立了一个好的榜样。他就是储运部复核员——郭俊

  7、他,作为一名老员工,对工作认真负责,勤奋敬业,在采购部工作的几个月时间里他主动挑重担,为部门默默无闻的奉献,为采购部的两位部长当了很好的助手。他兑现了对海棠誓言的承诺:我选择了海棠便选择了挑战与磨练,他就是营销分公司采供部业务经理——彭美章

  8、她是一名普普通通的内勤工作者,但是从她身上我们看见了她作为一名内勤的优秀品质:她热情大方、爱岗敬业,她每天忘我的工作,为一线销售人员当好了后勤工作员、协调员,她总是为别人考虑的多,为自己考虑的少,他就是营销分公司业务内勤部员工——王秀娟

  9、她自加盟公司以来,工作勤勤恳恳,任劳任怨,虚心学习,积极进取,受到了部门员工的一致好评。她就是质量管理部验收员——吕游。

  10、工作尽职尽责,坚持原则,不该报的费用坚决不予报销,这个人就是财务资产部——刘惠

  11、优秀驾驶员

  他,吃苦耐劳、任劳任怨,他长期走在最崎岖的山路上,他长期走在冰天雪地的道路上,他没说一声苦,他总是泯然一笑,他可亲、可敬,他是我们驾驶员兄弟中的典型代表,他就是„

  营销分公司驾驶员——邹贵彬

  12、最佳进步奖:(2名)

  A、3月份刚转正的一名新员工,虚心好学,真诚待客,服务周到,进步非常快,得到了顾客的一致认可。她就是连锁分公司营业员——卢萍

  B、认真负责、积极主动,业绩出众热情待客、服务周到,深受顾客好评。不是药学专业,从促销员转为营业员,工作更加努力,业绩不断提高,得到大家一致好评。这个人就是连锁分公司营业员——李桂清

  13、最佳新人奖:

  业务素质过硬,工作兢兢业业,不分分内分外,得到了每一位客户和同事的一致认可。这位就是今年被医院销售分公司——韩桂花

  14、最佳超越奖:

  A、09年市场竞争非常激烈的情况下 带领三位新员工 认真学习努力工作,使玉堂街的中药销售每月保持在六万以上,十二月的冬至补药更是加班加点 想办法出注意 从不记个人得失 使我们的中药销售创下了十万新高。带领员工超额完成任务的人就是连锁分公司营业员——吕勇宾

  B、对工作积极主动,销售能力强,对同事热情帮助,不计个人得失,协助门市经理完成中药销售以及毛利考核。牛耳桥中药销售从2万多到改装后8万多,她带领中药销售人员做了很大的奉献。她就是连锁分公司营业员——杨华

  15、优秀门市经理:

  A、做为最年轻的门市经理,她虚心向老门市经理学习,不断总结经验,将叮咚街门市从接手时的4万多元,做到了现在近7万元月销售额。这位门市经理就是——叶小琳

  B、数十年如一日,在门市经理岗位上勤奋工作,不断挑战自己,09年将新建门市从不到四万元做到了超过5万元的销售。这个不断挑战自我的人就是——雷容

  16、优秀项目经理;

  销售能力强、工作热情高,她走到哪个门市,这个门市的化妆品就能超额完成销售任务,她是我们所有一线销售人员学习的榜样。她就是连锁分公司负责日用日化的王春梅

  17、优秀片区经理:

  A、他,服务于一个人口只有十几万人的小县城,但是在每个区域都能看到他的身影,从最初的10多万销售到现在的80多万,无不凝聚着他辛勤的汗水,他与谁合作都是黄金搭档,特别是新片区组建以来,该片区的销售可以说是一路当先,他绝对执行公司的每个决定,他是营销分公司的一面旗帜,他默默奉献,从不计较个人得失,他就是大家熟知的青夹片区的罗大将军——罗绿云。

  B、他,勤奋敬业,面对激烈的市场竞争,他总是可以找到解决问题的方法。他用爱心做服务,赢得了很好的客户口碑。他善于运用团队的力量去完成公司下达的各项工作内容,他很懂得舍得文化,在片区利益上他总是为其他同志考虑,他就是我们营销分公司片区经理——黄永刚

  18、优秀业务经理

  她,是个女孩,确巾帼不让须眉,她做事力求完美,业务技能娴熟,她很懂得团队的重要性,至从带领峨眉片区以来她充分利用团队的力量销售一路飙升,她还是客户的贴心人,她模范完成公司的各项工作,她就是大家都熟悉的海棠花——程晓红

  二、优秀团队7个

  1、最佳团队战斗力奖

  团结\友善\战斗力超强,特别是在12月份冬至中药销售首次突破10万大关,这是海棠药堂的一个奇迹。创造这个奇迹的就是连锁分公司——玉堂街门市。

  2、最佳团队和谐奖

  有这样一个门市,只有四位员工,其中三位是新员工。可是在面对新员工业务技能不太熟悉的情况下,大家团结齐心、共同努力,从1月份最低时的9万元,做到了现在平均13.5万元的月销售额,从四月份起每个月的会员活动日都突破了万元大关。这个门市就是长江市场门市。

  3、最佳团队进步奖

  一个新上任的门市经理、刚转正的新员工,组成的一个新团队,通过不懈努力,将门市月销售额从30000元左右做到了40000元以上。这就是花城门市。

  4、优秀片区:

  A、他们是一个和谐的大家庭,他们志同道合,他们互相勉励、共同进步,他们所创造的业绩也是最棒的:2009年这个团队9个月销售1165万,回款1118万。他们是——青夹片区。

  B、他们是一个进步的团队,他们精诚团结,他们一道成长,在工作上有计划、有检查、有责任落实,2009年这个团队在管理,在团队执行力上取得了长足的发展,他们是——犍为片区。

  5、和谐团队奖

  2009年,实现销售4000多万元,而且该部门员工十分团结友爱,有一种浓浓的和谐氛围。这个部门就是——医院销售分公司。

  6、先进集体奖:

  以“招之即来,来之能战,战之能胜”工作作风和敢打硬仗的精神,多次受到公司领导的好评,今年在人员减少的情况下,又出色地完成了公司下达的各项指标,这个部门就是——储运部。

  三、优秀中层干部(三名)

  1、最佳执行力奖:

  他带领一个团队,践行我们的企业文化——绝对服从,立即执行,齐心协力,克服困难,圆满完成了今年部门的各项工作任务,他就是储运部部长——高帮军。

  2、跨越式进步奖:

  商品质量的验收好与坏,直接关系到公司的效益,今年他带领质量管理部坚持质量验收标准,严把质量关,使部门发生了显著变化,这个带头人就是质量管理部部长——苏登云。

  3、最热爱公司奖:

  十多年来,她一直心系公司,情献岗位,爱司如家,忠诚公司,对工作任劳任怨,勤勤恳恳,她就是营销分公司采供部副部长——周燕。

  四、表彰

  临床经验十分丰富的齐彬医生、高远岷医生、仲丽容医生、袁正权医生自加盟公司以来,在各自的工作岗位上,任劳任怨,勤勤恳恳,为患者解除了病痛之忧,为公司创造效益作出了应有的努力,他们是公司的财富,他们的敬业精神是我们大家学习的榜样。


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