一、竞赛时间
本次知识竞赛6月初启动，初赛笔试拟定于6月10日左右，复赛拟定于6月20日左右，决赛拟定于6月底，具体时间地点另行通知。
二、参赛人员
1、参赛范围：全县各机关企事业单位党组织和广大党员干部职工。
2、组队要求：各党（工）委至少组织1支队伍参赛，机关工委负责各所属基层党组织的参赛报名和组织工作。每支队伍选派4名队员参加，其中领队1名，参赛选手3名，应注意参赛选手性别比例搭配。
三、内容范围
1、纪检监察方面：
《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》、《中国共产党纪律处分条例》、《公务员法》；
2、党的基层组织方面：
《党章》、《中国共产党党史》、党的最新理论和实践成果、党的基层组织建设基础知识、干部选拔任用工作政策法规知识、县情知识；
3、统战及民族宗教方面：
《中国共产党统一战线工作条例》、民族宗教政策、统战政策理论、侨台及人民政协工作理论政策；
4、宣传思想理论方面：
十x大精神、社会主义核心价值观、习近平总书记系列重要讲话精神、“三严三实”理论知识、“一带一路”经济理论、时事政治。
以上比赛试题下载邮箱地址：xx，密码：xx。
四、竞赛办法
本次比赛分为两种形式进行：即：团队知识竞赛、个人知识竞赛。
（一）团队知识竞赛
1、竞赛试题分为个人必答题、小组共答、抢答题和风险题四种形式，采用统一命题，现场打分。
2、比赛初赛通过笔试进行，统一命题，统一考试，第一轮初赛16支队伍参加复赛；进入复赛队伍将通过抽签分两组进行，取前8名参赛队伍进入决赛。
3、比赛设一等奖1个，二等奖2个，三等奖3个，优秀组织奖2个。评奖按照得分高低、组织效果、精神面貌，统一综合评定，统一颁奖。
（二）个人知识竞赛
由县委党建领导小组办公室命题，参赛个人登录xx县新闻网下载《全县党建知识竞赛试题》及答题卡，6月15日前，各党（工）委统一组织本单位本系统干部职工参赛，并将答题卡统一交到组织部301室。阅卷评分后，组织有关单位进行抽奖，表彰奖励20名优秀个人。
五、其他事项
各党（工）委和各机关企事业单位党组织要高度重视、认真准备、精心组织，把党建知识竞赛活动作为学习宣传贯彻党的十x大精神的有效载体，把知识竞赛的过程作为深入学习的契机，深化干部职工对党建知识的理解，确保知识竞赛的质量，以取得良好的教育效果。
请各党（工）委务必保证选派人员参加竞赛，并于6月5日前将参赛人员名单报送县委组织部，县直各单位党组织将参赛人员名单报送至机关工委。
组织部联系人：***，联系电话 ：***，邮箱：**
机关工委联系人：*** 联系电话 ：***，邮箱：**
一、总体要求
通过组织“庆七一、学党章”知识竞赛这种生动活泼的形式，进一步深化“两学一做”学习教育，使党员干部更加全面、准确、深入地学习、遵守、贯彻、维护党章，进一步增强“做合格党员、当干事先锋”的意识。
二、竞赛内容
竞赛内容以《中国共产党章程》和党史为主。
三、竞赛形式
1、竞赛采取现场知识擂台赛的形式。参赛队以管区为单位组成，共八支队伍，每队4名队员。
2、现场知识擂台赛采取必答题和抢答题两种形式。
其中必答题2轮共64题（8个参赛队中每位队员必答2道题，每题10分），答对得分，答错不扣分；抢答题10题（每题 20分） ，答对得分，答错扣分。
3、参赛队队号顺序为1—8，由抓阄决定。
各参赛队的答题顺序为1-4号选手（序号自己商定），必答题按1-8队中1-4号选手的排列顺序答题。
4、竞赛开始，每队基本分数为100分，在答题过程中，根据题目分值答对加相应分值，答错减相应分值；必答题限时在20秒内，必须开始作答，否则扣相应分值；抢答题若超过20秒无人抢答则该题作废。
四、参赛单位及人员
参赛队以管区为单位组成，共八支队伍，每队4名队员。参赛人员应有较高的政治素质和组织纪律观念，仪表端庄大方，说普通话，语言表达准确明白。
五、奖项设置
知识竞赛奖项按最后总分设置一等奖1个、二等奖2个和三等奖5个。
六、竞赛要求
知识竞赛要遵循公开、公正、公平的原则，努力使知识竞赛活动成为党员干部乐于接受，喜于参与的活动，这次活动时间紧、任务重、要求高、难度大，各位组长要加强对本次活动的组织领导，把知识竞赛活动与组织党员学习、遵守、贯彻、维护党章结合起来，与落实“两学一做”专题教育常态化制度化结合起来。
一、举办时间
初定6月3日（星期五），具体时间另行通知。
二、参赛单位
局机关代表队，住房公积金代表队，医管中心代表队，12个县（市、区）代表队，共15支代表队。每队由男女选手各一名组成，县（市、区）代表队派一名带队领导。
三、竞赛形式
（一）演讲比赛：主题是“学习党章，做合格党员”
（二）综合知识竞赛
四、奖项设置
根据演讲比赛和综合知识竞赛成绩排出名次，设一等奖2队，二等奖3队，三等奖4队。对获奖的代表队，予以通报表彰，并颁发证书及奖金。
五、几点要求
（一）高度重视，全员发动。
本次竞赛活动是纪念中国共产党成立97周年系列活动中的一项重要内容，是机关党建“三级联创”活动的具体实践，各基层党支部书记要高度重视，精心组织，指定专人负责，扎实做好竞赛各项工作。
（二）精心准备，以赛促学。
要紧紧围绕参赛内容，认真做好参赛准备，尤其是对演讲题目的确定，各参赛选手一定要结合自身工作实际，撰写好有内涵、有深度的演讲作品，使竞赛活动达到预期目的。
（三）严格要求，赛出水平。
要严格执行中央八项规定，参赛选手要注重仪容仪表。请各单位于5月20日前上报领队、选手名单及演讲题目，演讲需要配乐的代表队，还需报送U盘。
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集团公司党委书记在庆七一主题党日活动上的讲话
同志们：
今天，是党的生日，我们在这里隆重集会，开展庆七一主题党日活动，回顾中国共产党团结带领中国人民不懈奋斗的光辉历程，重温入党誓词，展望集团公司高质量发展的光明前景，表彰过去一年来在“创先争优”活动中涌现出来的先进集体和个人，激励各级党组织、全体党员发扬光荣传统，担当使命责任，为集团公司高质量发展而努力奋斗。在此，我代表集团公司党委，向今天受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺！向全公司广大党员致以节日的问候！
九十八年来，我们党走过了光辉的历程，九十八年风雨砥砺，九十八载高歌奋进。九十八年来，中国共产党始终依靠和紧密团结全国各族人民，艰苦奋斗，励精图治，完成了新民主主义革命和社会主义革命，进行了社会主义建设和改革开放新的伟大实践，翻开了建设中国特色社会主义事业的新篇章，从根本上改变了中国人民和中华民族的前途命运，开创了亘古未有的宏图伟业。特别是党的十九大以来，我们豪迈地跨进了中国特色社会主义新时代；形成了我们党具有划时代意义的指导思想；构建了系统完整、逻辑严谨的科学理论体系；提出了具有划时代意义的行动纲领，对未来五年乃至更长时期进行了系统谋划和部署，清晰擘画了实现中华民族伟大复兴中国梦的战略步骤、重大方略和实践路径，引领全国各族人民踏上建设社会主义现代化强国的新征程，我国前所未有地走近了世界舞台的中央，中华民族前所未有地接近伟大复兴的梦想。历史和事实雄辩地证明：中国共产党不愧是中国人民和中华民族的先锋队，不愧是伟大、光荣、正确的马克思主义政党，不愧是中国特色社会主义事业的领导核心。
思想上向党看齐，行动中才不会出现偏差。一年来，集团公司各级党组织团结带领广大党员、干部和职工，系统深入学习党的十九大精神，认真领会习近平新时代中国特色社会主义思想，紧紧围绕企业发展战略规划和奋斗目标，严格落实管党治党要求，扎实推进了“三基建设”，初步实现了基层组织全面加强、基本能力全面提升、基础工作全面进步的目标；深入开展了“改革创新、奋发有为”大讨论，促进了广大党员干部职工思想极大解放，坚定了企业高质量发展的战略定力；近期，我们又贯彻落实上级部署要求，认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，我相信，这次主题教育必将进一步激发全体党员干部干事创业的责任感、使命感，必将为企业今后一个时期的改革发展注入强劲的动力。
当前集团公司正处于改革发展的关键时期，借此机会，我对今后的工作，讲几点意见：
第一，提高政治站位，高质量推进主题教育。这次主题教育是以习近平同志为核心的党中央统揽伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想作出的重大部署，对统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局，实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦，具有十分重大的意义。各级党组织一定要将这次主题教育作为首要的政治任务，严格落实“集团公司主题教育实施方案”和“主题教育安排意见”，切实将主题教育集聚的强大正能量转化为“为国有资本谋增长、为职工群众谋福祉、为企业发展谋长远”的使命担当，引领广大党员干部职工创造性的做好本职工作，凝聚推进生产经营任务完成、推进企业高质量发展的强劲动力。
第二，聚焦目标要求，完善党建工作体制机制。坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”。要落实中央《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》，进一步完善党组织把方向、管大局、保落实、发挥企业党组织政治核心和领导核心作用的体制机制，确保将党的领导融入公司治理各个环节，与企业生产经营、企业改革发展无缝对接、深度融合，确保企业发展到哪里，党的作用就发挥到哪里。
第三，强基固本，着力加强支部建设。党支部是党组织开展工作的基本单元，是党的全部工作和战斗力的基础，是团结群众的核心，教育党员的学校，攻坚克难的堡垒。今后一个时期，各级党组织重点是要抓好《中国共产党支部工作条例》的深入落实。坚持好三会一课、组织生活会、主题党日、谈心谈话、民主评议党员等基本制度。要以创建“五好”支部为龙头，全面落实党支部标准化建设，打造和选树红旗支部、特色支部、亮点支部，为集团公司“中条先锋”党建品牌的建树，增砖添瓦，增添亮色。
第四，创新工作思路，强化干部人才队伍建设。干部人才队伍建设，事关企业高质量发展和长远发展。当前，我公司干部人才队伍年龄和文化结构不尽合理，各种急需人才短缺，一定程度地制约了企业发展。为此，我们一定要坚持党管干部、党管人才原则，认真贯彻落实最近出台的《党政领导干部选拔任用工作条例》，严格选人用人程序、创新人才工作体系，紧密围绕“三项制度”改革、项目建设，在破除思维定式、优化机制方面谋实效，切实提高干部、人才工作科学化水平，打好“引才、选才、用才、留才”组合拳，让更多人才在企业高质量发展的舞台上施展才华、贡献力量。
第五，压实工作责任，大力营造风清气正的环境。要以高质量开展庆祝中华人民共和国成立70周年系列活动为契机，落实好《中条山集团庆祝中华人民共和国成立70周年系列活动实施方案》，广泛开展爱国主义教育，为企业凝聚爱国奋斗强大正能量。要抓牢意识形态工作领导权、主导权和主动权，加大维稳工作力度，坚决贯彻落实中央八项规定精神，持续反对“四风”，不断深化政治巡察工作，深入开展民生领域腐败和不正之风专项整治，为企业营造风清气正、干事创业的环境。
第六，强化使命担当，坚决完成目标任务。推进完成好现阶段各项战略目标和生产经营任务，事关集团公司下一步发展规划的进一步实施和全体职工群众的福祉。当下，集团公司正处于改革发展的关键时期，面对复杂多变的形势、艰巨繁重的任务，各级党组织要发挥“定盘星”“压舱石”的作用，团结带领广大党员干部牢固树立大局意识，树立一盘棋思想，切实把思想和行动统一到集团公司的决策部署上来，统一到第四次党代会确定的战略规划和奋斗目标上来，时刻保持自强不息、追求卓越的精神状态，对标一流，科学组织好生产经营，全力推进好上市、战投、混改、项目建设、“三项制度”改革、“两化融合”等各项重点工作，落实好“两个清单”，确保企业战略规划和奋斗目标圆满实现。
同志们！前天，在日本大阪G20峰会上，中美两国元首为下阶段两国关系发展定向把舵，同意推进以协调、合作、稳定为基调的中美关系。从宏观上看，对中国经济乃至世界经济大格局是重大利好，对有色金属行业市场需求预期变革、价格上涨产生利好，有利于集团公司推进改革发展战略目标的实现。
集团公司坚持“一张蓝图绘到底、开放创新图发展”。蓝图绘就正当扬帆破浪，重任在肩更须策马加鞭，各级党组织和广大党员干部要把思想和行动统一到中央和省委的各项部署上来，把智慧和力量凝聚到集团公司高质量发展的各项要求上来，以“功成不必在我”的境界和勇气，“我将无我、不负中条”的情怀和担当，勇往直前，“为国有资本谋增长，为职工群众谋福祉，为企业发展谋长远”，不断开创各项事业新局面！
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