篇一：企业年会安排及流程
企业年会安排及流程
明阳天下会议服务公司 企业举办一场成功的年会,通常会涉及到多方面的人员和工作安排,年会举办之前做好年会策划,划分好各项工作,人员分配、协调,对于企业年会的成功举办具有事半功倍的效果,会前准备工作包括如下几个部分.
一、人员分工
由年会小组的负责人依据大家本身的特长来分配工作.
有组织能力的人会去发动公司的员工,并将大家组织在一起排练在年会上演出的才艺,请专业的老师进行授课,为表演的人安排练习场所,联系现场的服装化妆等一切相关的工作.
有人负责采购一切活动所需要的物品,有人负责与场地进行联系及协调工作,有人负责公司内部的协调工作等等.
年会小组中每个人都将独立负责自己的环节部分的准备工作,并及时统一向负责人报告,确保活动的顺利进行.同时,负责人也应准备一套应急预案以确认突发情况的发生.
二、嘉宾邀请
由专门负责此项工作人员进行嘉宾邀请.有的公司年会会邀请一些公司的重要的客户或嘉宾来参加,不仅能让客户和嘉宾感到收到重视,更能让客户了解公司的实力以及员工的素质.另外,如果资金
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允许,还会特别的去邀请一名到两名社会上的知名人士来到现场参与表演或是互动.
三、节目预演
公司的年会上都会有公司的员工参与或编排的表演.可以请来专业的老师进行指导并协助编排节目.因为大家都不是专业演员,必须要多做整合预演.可以集中所有演出人员及主持人,在布置好的现场按照时间顺序彩排各个环节.彩排能够使演出人员熟悉舞台位置,上下台方向,现场音乐效果并了解如何和其他人员如何配合.
四、制作、购买物品
通常在年会开始的前一天布置,(也要考虑到工作量是否合适).现场搭建,包括舞台区,嘉宾区(餐区),VIP室,候场区,化妆区.有些公司为了体现出对员工的细致,还会特别准备餐前交淡区及吸烟区.
五、细节安排
一场公司年会的细节安排也是非常重要的.每个环节与环节中的串场安排也可以看出组织的精心安排.是通过主持人的串词,还是通过视频音乐,不同的设置也会带来意思不到的效果.
往年的企业年会还只是会让自己的公司的员工来负责整体的流程设置,现在越来越多的公司会启用更专业的活动策划公司为自己公司打造不同以往的年会,让年会举办的更专业更精彩.上海精觉传
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播机构曾经参加过不少公司的年会活动,也策划管理了很多公司的年会,总体感觉每个公司的年会都是在最大程度的展现自己公司的文化特色,让所有的员工对公司充满信心,安心的进行工作.因此,公司年会的策划及管理就体现出了它的重要性.
企业举办一场成功的年会,通常会涉及到多方面的人员和工作安排,年会举办之前做好年会策划,划分好各项工作,人员分配、协调,对于企业年会的成功举办具有事半功倍的效果,会前准备工作包括如下几个部分.
一、人员分工
由年会小组的负责人依据大家本身的特长来分配工作.
有组织能力的人会去发动公司的员工,并将大家组织在一起排练在年会上演出的才艺,请专业的老师进行授课,为表演的人安排练习场所,联系现场的服装化妆等一切相关的工作.
有人负责采购一切活动所需要的物品,有人负责与场地进行联系及协调工作,有人负责公司内部的协调工作等等.
年会小组中每个人都将独立负责自己的环节部分的准备工作,并及时统一向负责人报告,确保活动的顺利进行.同时,负责人也应准备一套应急预案以确认突发情况的发生.
二、嘉宾邀请
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由专门负责此项工作人员进行嘉宾邀请.有的公司年会会邀请一些公司的重要的客户或嘉宾来参加,不仅能让客户和嘉宾感到收到重视,更能让客户了解公司的实力以及员工的素质.另外,如果资金允许,还会特别的去邀请一名到两名社会上的知名人士来到现场参与表演或是互动.
三、节目预演
公司的年会上都会有公司的员工参与或编排的表演.可以请来专业的老师进行指导并协助编排节目.因为大家都不是专业演员,必须要多做整合预演.可以集中所有演出人员及主持人,在布置好的现场按照时间顺序彩排各个环节.彩排能够使演出人员熟悉舞台位置,上下台方向,现场音乐效果并了解如何和其他人员如何配合.
四、制作、购买物品
通常在年会开始的前一天布置,(也要考虑到工作量是否合适).现场搭建,包括舞台区,嘉宾区(餐区),VIP室,候场区,化妆区.有些公司为了体现出对员工的细致,还会特别准备餐前交淡区及吸烟区.
五、细节安排
一场公司年会的细节安排也是非常重要的.每个环节与环节中的串场安排也可以看出组织的精心安排.是通过主持人的串词,还是通过视频音乐,不同的设置也会带来意思不到的效果.
明阳天下会议服务公司
往年的企业年会还只是会让自己的公司的员工来负责整体的流程设置,现在越来越多的公司会启用更专业的活动策划公司为自己公司打造不同以往的年会,让年会举办的更专业更精彩.上海精觉传播机构曾经参加过不少公司的年会活动,也策划管理了很多公司的年会,总体感觉每个公司的年会都是在最大程度的展现自己公司的文化特色,让所有的员工对公司充满信心,安心的进行工作.因此,公司年会的策划及管理就体现出了它的重要性.
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篇二：2015公司年会流程
年会策划案
目录
一、宴会主题 ....................................................................................................................................... 3.
二、宴会时间 ....................................................................................................................................... 3.
三、宴会地点 ....................................................................................................................................... 3.
四、参加对象 ....................................................................................................................................... 3.
五、项目小组成员 .............................................................................................................................. 4.
六、年会结构 ....................................................................................................................................... 5.
七、工作安排 ....................................................................................................................................... 6.
（一）项目职责及分工 ............................................................................................................................ 6.
（二）年会前期工作安排......................................................................................................................... 7.
（三）年会当天工作安排......................................................................................................................... 9.
八、节目策划方案 ............................................................................................................................ 17.
九、相关人员联系方式 .................................................................................................................... 21.
年会策划方案
风风火火的2015年悄然过去，春节即将来临，为共同庆贺和纪念这一节日、感谢全体员工一年以来的辛勤工作与付出、员工的团队和创新精神、传播公司的良好形象和品牌认知，同时诠释公司的企业文化内涵，我们拟定举行<年会>，具体如下:
一、宴会主题:员工同乐会
二、宴会时间
三、宴会地点:待定
四、参加对象:
? 全体员工 ? 年会特邀表演人员
? 经销商客人
? 特邀嘉宾
拟定参加2015年会人数为:200人左右
五、项目小组成员
（一）项目职责及分工
为确保2015年会顺利举行，方便开展工作，成立专门的领导工作项目组，并下设节目策划组、舞台道具组、宣传企划组、会务管理组、技术支持组，后勤保障组、礼仪接待组、主持组。负责人安排各小组的工作及协调各小组的之间工作。
总导演
现场导演，负责前期、当日各项工作安排，舞台整体效果，及晚会节奏把控. 晚会主持（台上的统筹）.
协助人:2015年主持配合
晚宴现场人员调动、各项工作细化安排、紧急突发事件处理.
晚会节目、演职人员总体统筹协调工作.
现场宴席布置、席位安排，礼宾接待，晚宴.
负责协调安排晚会颁奖及抽奖环节中的礼仪引导、服务工作.
音响、灯光、舞台效果的跟踪，以及舞台道具安排、协调.
协助人:酒店方
跟踪协调外协摄影、录像人员.
负责晚会拍照事宜、宣传道具的管理、舞台与现场的连络.
抽奖系统的维护、使用.
现场秩序维护
六、年会结构:
晚宴 + 领导讲话 + 节目表演 + 抽奖活动+颁奖典礼
（一）宴席设置:
约X人
30桌，每桌10人、酒水按订货会标准
（二）领导讲话:
（三）节目表演:节目突出公司特色，向员工提供专业舞台、鼓励原创创
新，如有需要则加入外请特色节目烘托气氛，节目类型不限，涉及舞蹈、舞台剧、演唱、朗诵、小品等，预计10个节目，与抽奖、颁奖活动相互穿插。
（四）抽奖活动
（幸运好彩+喜从天降），中奖率100%
特等奖1名
一等奖1名
二等奖2名
三等奖3名
四等奖5名
五等奖10名
鼓励奖20名
（五）颁奖活动:
第一名:X元 第二名:X元 第二名:X元
七、节目策划方案
（一）．年会构想:
? 公司与职员的相互融合与历程回顾
篇三：2015年公司年会流程方案111
2015年公司年会流程方案
一、 年会的主题
善美先行，与我共赢 （善美荣盛，同心共赢）
二、 年会的目的
1、对2014年公司的工作进行总结，并制定2015年公司的总体发展规划，明确新年度的方向和目标；
2、增强企业的内部凝聚力，加深员工对企业的感情，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识，提升公司的综合竟争能力；
3、通过慈善公益活动和媒体宣传，树立公司正面形象，扩大公司社会影响力，关注民生，回馈社会，实现“创造财富、培育人才、服务社会、报效国家”的企业宗旨。
三、年会内容安排
1、时间：2015年12月1号15：00———21：30 入场时间：14：00——14：55 开场表演：15：00---15：10 总结会时间：15：10——16：00 文艺表演时间：16：00——17：30 慈善公益活动时间：18：00——18：50互动游戏时间：18:50--19:30 晚宴时间：19：30——21：00 2、地点：xxxxxxxxx(待定)
3、参加人员：某某公司所有股东及员工邀请嘉宾：xxxxxxxx
4、晚会设置奖项：最佳团队表演奖一份、最佳表现团队一份 参加游戏活动嘉宾均有礼品一份 5、晚会节目安排：
四、年会流程：
CASE 1开场表演+总结（表彰）+文艺节目表演+慈善公益+互动游戏+晚宴
1、开场表演：
方案一： 开场片形式选择：
1、对即将过去的一年的生活和工作美好画面的回顾；2、企业宣传片；
3、翻唱MV：歌词改成与公司发展有关的，并配以动画画面制作的视频（激励加搞笑让人印象深刻）；方案二： 开场舞形式选择：
1、能贴近公司企业文化的舞蹈；（场面盛大）
2、自导自演的搞笑类舞蹈；（光环效应--晚会一开始就吸引注意力，激起参加人员的极大兴趣，给人们留下好印象。） 3、高难度创新舞蹈；
2、总结（表彰）
董事长或其他代表领导讲话，对2014年公司的工作进行总结（表彰），并制定2015年公司的总体发展规划，明确新年度的方向和目标；
3、文艺节目表演(节目形式丰富：相声、小品、唱歌、跳舞、互动小游戏、乐器、舞台剧、感恩节目等穿插配合) 节目一、 节目二、 节目三、
.........................................
节目二十:全体手语《感恩的心》感恩父母、领导、客户、朋友...... 优秀节目评选： 奖项设置：
一等奖：价值6888元的双人港澳游VIP卡一张。（可换） 二等奖：价值3000元的苹果IPad mini 一台。（可换） 三等奖：价值2000元的数码相机一台。（可换）
评委：员工代表一名，嘉宾代表一名，领导代表一名（评委可定3-5人）
演出中由评委投票决定选手分数，打分为10分制，精确到小数点后一位，例如：打分为9.9分、5.1分等。（防止过多重复）由主持宣读最后结果。
成绩录入表
4、慈善公益
方案一、廊坊慈善大病救助基金 （现场捐款、变魔术拍卖） 与廊坊慈善大病救助基金建立长期合作关系，每年向基金捐款 方案二： 与红十字会可以联系 ，一对一亲情资助（灾区）孤儿 ， 前期捐款 、后期赞助培养
（ 每个孩子都有幸福快乐的权利，小小年纪就失去父母，得不到父母的关爱，从他们幼小的的心灵就埋下了伤痛的种子，随着年龄的增长，他们越感到孤独与无助......)
方案三：为高等教育提供奖学金或助学金，受助者也不会单纯地接受资助。“现在正在考虑激励受助人去参加活动或是做志愿者，通过自己劳动得到帮助，并将爱一直传递下去。
5、互动游戏
方案一：游戏名称：我比你猜
部门间或分公司之间竞赛，每部门或分公司派出一组代表参赛。 游戏规则：游戏开始表演的一组两人先要面对面(一人为表演动策划,一人为猜测者),然后由主持人会把要表演的成语或词语展示在屏幕上,让表演动作者做给猜测者看,当表演者表演完,猜测者能猜出表演者所做动作的成语或词语时,就算过关.（注意：动作者可以用语言来解释，但不能说出动作中的字）每组限定两分钟，在规定时间内，答对最多者获胜。 奖品设置：
第一名：最新款ipadmini两部（6000元） 第二名：华为手机两部（4000元） 第三名：小米平板2个（3500元）
方案二：“谁是最可爱（有魅力）的美女（帅哥）” 游戏规则：
1）、主持人请1名选手上台，请其面墙站立。
2）、主持人讲解游戏规则，告知选手通过回答一连串二择一的问题，选出今 天职场上最可爱的美女。
3）、主持人请全体女（男）同事起立，待选手回答问题后，不符合条件的坐下。
4）、主持人：“你心目中最可爱（有魅力）的美女（帅哥）身高超过1.62米，还是低于1.62米？”
5）、主持人：“你心目中最可爱的美女是长头发，还是短头发？” 6）、主持人：“你心目中最可爱的美女是单眼皮，还是双眼皮？”
7）、主持人：“你心目中最可爱的美女是穿浅颜色衣服，还是穿深颜色衣服？” 8）、当只剩下最后一位女士时，主持人停止提问，请选手转过来，欣赏自己选出来的最可爱（有魅力）美女（帅哥）。
9）、主持人请美女（帅哥）上台，与选手并肩面对观众而立，给予祝福，颁发纪念品。
10）、注意事项：主持人结合现场具体情况，不断提问，直至剩下一位女士（男士）为止。
6、晚宴
五、年会安排 1、会前安排：
（一）各单位节目责任人、组织者负责节目的排练、落实、通知彩排及演出时间，并将节目内容、表演者、人数于2014年11月10日前报某办公室。
（二）各项节目由各部门组织者做为领队，带领演员于2014年11月30 日下午彩排。各部门领对负责本部门演员的演出音乐，及时与音响控制室负责人某某联系。
（三）2014年11月30日演出场地、晚宴由xx负责。 晚宴地点：某大酒店（待定）晚宴时间：19:30
1、所有节目光盘的收集、现场的音响、灯光的布置由某某负责。服装道具由某
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