篇一：服从工作岗位安排承诺书
服从工作岗位安排承诺书
常州迪泰科特测控设备有限公司：
本人系常州迪泰科特测控设备有限公司员工。现承诺服从公司的工作岗位安排和调配。否则服从公司按自动离职处理的规定。
承诺人：
年 月 日
篇二：关于服从手机管理的承诺书
关于服从手机管理的承诺书
各位同学及家长：
手机作为现代高科技的产物，极大方便了家长与学生的联系，在短时间内迅速成为人们的贴身伙伴，但它却严重影响了学校的管理和学生的学习，中学生带手机进校园带来的严重危害主要有：
1、影响身体健康，降低记忆力。手机辐射会造成睡眠质量下降，免疫功能失调、记忆力下降。
2、沉迷网络，毒害身心。随着手机GPRS的强大功能的开通，学生可以凭借手机在任何时间及任何地点上网聊天、阅读不良信息、打游戏等，这会使学生贻误学业，产生厌学情绪，并且网上的不良信息，还会污染学生的身心健康。
3、攀比成风，额外增加父母的经济负担。现在手机的更新换代十分迅速，学生之间容易盲目攀比，炫耀自己的家境，从而不思进取，并且上网的手机费用也会给家庭带来额外的经济负担。
4、干扰教学秩序，蔑视教师劳动。学生的自制能力一般都很差，很难经得起手机的诱惑，许多学生在课堂上用手机玩游戏、发信息、看小说等，这大大降低了老师的教学效果，也会严重扰乱课堂教学秩序，是对老师辛勤劳动的蔑视和无礼，当然最终也会导致学生的学习成绩快速下滑。
5、容易滋生事端，事故防不胜防。实践证明，学生之间许多矛盾、冲突的产生，经常会与手机有关系，手机也会给学生个人的财产保护带来难度，甚至会诱导一些偷盗现象的出现，另外，由于经常接触电源充电，可能会引发触电事故、电线线路故障等安全事故的发生。
由于手机进校园会带来如此多的危害，因此建议家长不要给您的孩子配备手机，如果您执意要将手机带进校园的话，请一定要服从学校对学生手机的管理，并承诺能做到以下几点：
1、手机使用的目的是方便学生与家长的联系，不得为交友、上网聊天、玩游戏，考试作弊使用。
2、手机进入校园后必须关机，并由班主任代为保管，之后在规定的时间内上交或返还手机。
3、认真履行学校关于强化学生手机管理的办法，如发现违规使用手机的情况，服从政教处作出的没收手机的处理。
承诺学生签名：
承诺家长签名：
班主任签名：
xx学校政教处
2014年9月
篇三：公司管理人员承诺书
篇一：企业管理人员责任承诺书
企业
管理人员责任承诺书
为了更好保证企业的良性运行和发展，提高公司服务人员的专业素养和水平，创造最佳的经
济效益，本人作为公司的管理人员在工作中将遵循以下要求和承诺：
1、坚决保证部门的
设备设施正常运转\人员正常流动.
2、严格认真完成公
司下达的各项营业指标和工作任务
3、严格遵守公司
《员工手册》中制定的各项规章制度和条例
4、严格按照公司制
定的岗位职责\工作流程\服务标准进行工作就业和指导
5、善于发现总结问
题,对待工作中出现的各种问题及时沟通协调,做到遇事不推诿\做事不拖沓,避免或杜绝问题
进一步的扩大和发展
6、贯彻垂直管理\
直线沟通的管理原则,在了解反映处理问题时必须坚持实事求是,客观公正,坚决杜绝搬弄是
非,恶意中伤等现象的发生
7、对待工作态度要
积极主动,做到“五勤”脑勤\眼勤\耳勤\嘴勤\腿勤,善于倾听思考员工反映的问题和意见,
对于企业的持续发展不断提出合理化建议.
8、工作中能够身先
士卒\以身作则,团结关心爱护员工,及时了解员工的思想和心理状态,适时采取沟通激励手段
鼓励员工.
以上内容本人已阅
读且通晓,并保证在工作中自愿遵守上述条例,如发生上述问题且给企业造成不良影响和损失,
愿承担公司给予的任何行政\经济处罚以及连带的民事或刑事责任.
承诺人: 签字日期:
篇二：管理人员承诺书
管理人员承诺书
连锁酒店之前未有
任何违规行为或受任何不良处分。
失或法律上的责任，
本人愿承担公司所受经济损失1-5倍的罚款，并承担法律上的责任。
三、 无论由于何
种原因离开公司，必须提前三十日以书面形式通知公司人力资源部，且在离职前将本职工作
完整地交接
清楚，退交领用物
品、应扣款等，公司将保留要求按前期所学课程，退还期间培训的薪资的权利（即无条件退
回该
期间的收入）。若未
经批准而擅自离职，愿意按照公司规章制度接受处理。
四、 不得故意和过
失泄露公司的经营、管理、技术机密，包括我所属范围内的培训机密；不得损害公司利益，
不得利用
职务之便徇私舞弊，
不得虚报报销费用。
五、 不得在外单
位兼任或任职；不得直接、间接或变相经营与公司相同的业务。
六、 若在一星期
的试用培训期，因个人原因不符合公司用人条件，公司有权发书面形式通知我办理离职手续。
八、 培训时间从
2011 年9月15起，至正式对外进客营业日为止。
九、 从签订之日起
至正式营业日向后顺延一个月，若因个人原因自动离职或公司辞退的，培训期间的30%补贴
不予发放，
另外还将扣除在培
训期间公司提供的福利餐费15元（每日午餐10元/人次，晚餐5元/人次），并按实际入职日
期
至离职之日计算。
十、 本人绝对服从
公司领导及主管的教育和帮助。本人将认真接受公司的专业培训，如违背公司的管理规章制
度及上述
承诺，愿意接受公
司辞退、罚款及追偿的处理。
以上承诺是本人的
真实意愿。
身份证号码： 联系电话（手机和
座机）：
家庭住址： 承诺人签名：
公司领导批示： 年月日
事业留人感情留人机制留人 待遇留人 高品位的企业文化留人
篇三：管理人员自律承诺书
九朝
会管理人员承诺书
作为九朝会管理人员，不仅要全力以赴做好本职工作，还要在公司精神、文化建设中起模范
表率作用。为求取有效监督，特向公司董事会及全体员工作如下承诺：
一、加强学习，提
高能力；加强修养，提高品行；认真履职，完成任务；爱岗敬业，恪尽职守，努力做好各项
二、遵纪守法、严于律已，严格执行日、周、月、年计划。
三、坚持实事求是的作风，对成绩不夸大，对问题不隐瞒。工作过程中的一切行为必须以企
业的长远利益为最根本原则。
四、做事先做人、管人先律己，在工作上、生活上都要严格要求自己。注意生活 细节，为员
工做好表率，不把生活中的事带到工作中来。
五、共同营造良好的工作氛围，相互补台不拆台，工作到位不越位。不利用权力欺上压下、
打击报复，排斥异己，不拉帮结派、争名夺利。
六、不损害公司利益。不参加任何与公司利益相冲突的活动。不兼任与公司业务有关或竞争
机关的员工、代表、顾问等；未经公司批准，不兼任其他机构受益的服务。
七、节约开支，节约办公用品，不公物私用、公款私花。
八、模范遵守公司《员工手册》和各项规章制度。要求员工做到的，自己首先做 到；要求员
工不做的，自己决不做。
以上承诺，立书为证，视做个人信用、责任状及考评标准。如有违反，不论发生直接责任或
连带责任，都愿接受公司规章制度的应有处罚。
承诺人签字：
年月 日
篇四：新任职管理人员承诺书
企业新任职管理人员承诺书
本人郑重承诺：
一、服从大局
1.坚决拥护中国共
产党的领导，认真学习、深刻领会、坚决贯彻党和国家的路线、方针、政策，决不参加各种
非法组织和非法活动，不做有损党和国家形象的事，不散布和传播影响和谐稳定的言论。
2.坚决贯彻落实集
团公司、工程公司关于企业改革发展、提升管理效益的决策部署，大力提升执行力、落实力，
把本职工作抓实、抓好、抓出成效，创造出实实在在的业绩回报企业。
二、锤炼党性
1.增强党性观念、
坚定理想信念，加强党性修养和党性锻炼，增强政治敏锐性和鉴别力，始终在政治上、思想
上、行动上同党中央保持高度一致。
2.认真学习党章、
严格遵守党章、坚决维护党章，严格遵守党的纪律特别是政治纪律，自觉讲党性、重品行、
三、强化作风
1.牢固树立正确的
世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观、政绩观，始终保持高尚的精神
追求，模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，不断加强人格修养。
—1—
2.弘扬新风正气，自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀。正确处理个
人与组织、工作与家庭、失与得、苦与乐的关系，始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。
3.坚决执行和落实
上级组织关于转变作风的各项具体要求，坚持求真务实的工作作风，坚持艰苦朴素的生活作
风，不讲排场、不比阔气，不搞挥霍公款、铺张浪费的活动，坚持密切联系群众，关心职工
群众生活，维护职工合法权益。
四、恪尽职守
1.坚持民主集中制，
严格落实“三重一大”集体决策制度，各项经营管理工作做到依法合规，自觉增强责任意识、
大局意识和服务意识。
2.一切以企业利益
为重，严格按照各项管理规章制度办事 ，在工作、生活和对外交往过程中坚决不做损害企业
信誉和利益的事情。
3.忠诚企业、恪尽
职守，爱岗敬业、真抓实干，勤于学习、善于思考、敢于担当、勇于创新、甘于奉献，做到
重实际、说实话、办实事、求实效，努力创造一流的工作业绩，为促进企业安全稳健科学发
展做出自己的贡献。
五、廉洁从业
1.严格执行《中国
铁建大桥工程局集团党风廉政建设责任制实施办法》的各项规定，在履行好本职岗位应有的
管理职责的同时，对管辖范围内的党风廉政建设负责，及时发现、提醒、纠正—2—
不良倾向和错误苗头，带出业务过硬、作风优良的队伍。
2.严格遵守国家法
律法规，自觉遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁
从业若干规定》等党纪条规以及《企业管理人员廉洁从业二十条规定》等集团公司廉洁从业
的相关规定，自觉规范学习、工作、生活和对外交往活动。
3.主动参加廉洁教
育，自觉接受警示教育，做到自重、自省、自警、自励和慎独、慎微、慎始，大力提升遵章
守纪、廉洁从业意识，守住“底线”、不越“红线”。
4.定期向职工群众
进行述职述廉，自觉接受企业和职工群众的监督，接受检查考核。
5.本人坚决按照以
上承诺，服从企业大局，强化工作作风，自觉遵章守纪，严格要求自己，正确行使权力，绝
不辜负企业的信任和重托。若有违反企业规章制度行为，本人愿意接受处理、纪律处分和经
济处罚。
任职廉政谈话 时间： 年月日
任职廉政谈话谈话
人：
承 诺 人：
新任职务：
—3—
承诺日期： 年月日
（本承诺书一式两份，一份承诺人留存对照遵守，一份存入承诺人廉政档案）
—4—
篇五：管理人员履职承诺书
管理
人员岗位尽职尽责承诺书
我自愿承担现本职
岗位工作，并且保证恪尽职守、尽职尽责，现根据本人工作岗位职责要求，在履职期间做出
如下承诺：
一、忠诚企业、忠
于职守、敬业爱岗，自觉维护公司利益、保守公司秘密，认真履行岗位职责，严格遵守公司
各项规章制度。 二、认真执行公司各项决定，切实贯彻公司各项部署和要求。本人在
任职期间，均服从公司决定，
三、推进企业精细
化、规范化管理，保质保量完成上级下达的各项工作任务。
四、创新管理，诚
实守信，以身作则。
五、牢记公司企业
文化，认同公司核心价值观。
六、不从事任何与
公司有利益冲突的活动，不从事与公司相竞争的业务，不擅自在本公司以外的单位兼职。
七、加强自身学习，积极学习新知识、新技术和新方法，不断提高业务水平和管理能力。
八、任职期间，如
违反上述承诺，本人愿承担相应责任，并服从接受组织上的任何处理。
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