篇一：2015年大学生村官面试技巧：高分三大注意事项
2015年大学生村官面试技巧：高分三大注意事项
大学生村官面试是大学生村官考试决定胜负的关键环节，笔试排名靠前的考生想方设法保住优势，排名靠后的考生绞尽脑汁争取逆袭。要想在面试环节拿到高分，击败对手，除了在备考阶段增加知识积累，考场的发挥也直接影响着考官给我们的分数。那么如何能在村官面试考场上正常甚至超常发挥，中公大学生村官考试网教大家以下几个小技巧：
一、要有真情实感
很多考生由于没有认识到面试是心与心的沟通，也有些考生由于没有掌握增强感染力的方法，在面试过程中常常缺乏真情实感，或者过度煽情、矫揉造作，或者像小学生背课文、无明显的语调起伏，有以上习惯的考生在面试考场上必然无法拿到高分。俗话说“相由心生”，考生需要转变应试的观念，实际上面试就是稍微正式的面谈，应将机械的应试流程转变为类似师生之间，领导与下属之间，或者说是朋友一样的沟通。这就要求考生平时要多观察其他人讲话，善于思考;要充分挖掘并结合自身实际经历，避免言不由衷的假大空。
二、切忌悲观沮丧
很多考生在村官面试过程中表现得不够自信，甚至有些悲观情绪，导致答题声音越来越小，进而可能出现答不下去的状况。原因主要有以下两种：1.笔试分数排名比较靠后，心理上处于弱势。2.答题过程中遇到变故，比如自己不熟悉的题目等。针对这些原因，考生需要对自己进行一些积极的心理暗示。其实进入面试环节，尤其是招录人数较少的，考生分数相差不大，通常笔试排名并不是非常重要，完全可以通过考前的系统学习拉开面试分数。另外，如果在考场上突然遇到变故，考生千万不能因此而惊慌失措，甚至有放弃后面答题的念头，需积极引导自己，尽量缓和自己的不良情绪，比如，自己今天入场时给考官的印象应该还是不错的，考官看起来还是比较慈祥的，这道题其他考生也不见得会答等等。
三、注意抽签顺序
很多考生考前一直祈祷自己千万别抽到一号，事实并不像我们想象得那么糟糕，很多抽一号签的考生分数并不低。正所谓风险与机会并存，考官对一号考生还是有所期待的，有些地方考官会等前三名考生考完一起打分，而有些地方第一位考生考完就打成绩，这个时候一号考生的表现实际上就是整个考场分数的标杆，考生如果表现得落落大方，内容又很全面，就会得到考官的认可。考官会将其他考生与一号做比较，所以抽到一号签的考生一定要将题目答得很精彩，做到“惊艳”出场，让后面的考生黯然失色。如果抽到最后一号签，那么考生就一定要注意了，根据不少考生的经验来看，到了最后，考官心思很难再集中在考生身上，
有的考官甚至已经开始收拾东西了，这个时候如果我们还力求答题内容全面性，甚至啰啰嗦嗦答不到重点，那可以说是“自寻死路”了。这就要求我们速战速决，力求言简意赅，突出重点，切忌讲空话套话，语言拖沓。当然这种答题方式不仅仅适用于最后一名考生，如果当天考试人数较多，抽签靠后的考生都要注意这个问题。实际上我们参加过培训模拟训练的考生都有切身的体会，能够揣摩到不同时间段考官的大致心理。
通过以上分析可以知道，影响村官试分数的因素有很多，答题内容的好坏只是其中的一个标准。中公大学生村官考试网提醒考生，在整个面试过程中要做到察言观色，淡定自如，才能赢得考官的青睐。
篇二：2014年江西大学生村官考试：面试流程及注意事项
2014年江西大学生村官考试：面试流程及注意事项
2014年大学生村官考试笔试结束后，未来村官们关注的就自然是面试了，顺利拿下面试的话村官梦也就彻底实现了，大学生村官网就为大家分享一下2014年大学生村官面试:面试流程及注意事项。
一般来讲，村官笔试成绩公布后，进入面试的人员会得到招考单位的电话通知，即通知你去进行资格审查并确认面试。电话通知是最常用的途径，因此，报考村官的时候一定要保持手机畅通，并且千万不能在那段时间换号，不然很可能无法通知到你。除了电话通知外，一些单位还会通过信函、电子邮件以及网上公告的方式通知进入面试的考生，因此，勤上网查询也是很关键的。
得到面试通知后，考生应该根据招考单位的要求，备齐所需证件，在规定的时间内到指定地点进行资格复审和确认面试，通过审查的考生缴纳面试费。一般对通过资格复审并确认参加面试的考生，招考单位都会出具一份面试通知书或者面试准考证，上面会告知你详细的面试时间和地点，以及需要注意的事项。
办理完这些之后，便是等待面试了。面试当天，考生需要携带招考单位出具的面试通知书或者面试准考证以及招考单位需要的其他证件准时到达面试地点。凭面试通知书或者面试准考证以及其他相关证件进入候考区。
进入候考区之后，需要签到。之后由候考区工作人员宣读考场纪律，宣读完毕之后，各考生要上交自己的通讯工具等物品。
准备就绪之后，便是组织考生进行面试顺序的抽签。考生将根据抽签的结果决定面试的先后顺序。
抽到第一的考生将由工作人员带到面试区进行面试，其他考生在候考区内候考。候考区和面试区是完全隔离的，候考的考生无法得知前面进行面试的考生的任何情况。
一般来讲，为了缓解候考考生的紧张情绪和让考生打发长时间候考的无聊，招考单位会提供报纸、杂志让候考考生阅读。候考的考生也可以在候考区内交谈、走动。
但是，候考的考生不得离开候考区，如需上厕所，将由同性工作人员陪同前往。
另外，如果面试是全天进行，中午，招考单位将给等待面试的候考考生提供免费的午餐。一般是盒饭，送到候考区。
候考区内，将有工作人员通知即将进行面试的考生做准备。即1号考生在进行面试时，候考区的工作人员将通知2号考生做准备。前一位考生面试完毕之后，即将进行面试的考生将在工作人员的带领下进入面试区。
面试区内除了考官外，一般还有记分员、计时员，还有监察人员全程监督。考生一般是 江西中公教育总部地址：江西省南昌市阳明路310号江西省出版大厦8楼
正坐在面试考官的对面，保证双方可以对视。
待你坐定后，主考官将向你宣读面试规则，然后让你抽取面试题目。当然，也有不需要抽取的情况。从目前的情况看，一般报考相同职位的考生的面试题目都是一样的。
面试的题目可能是已经提前打印好，放在你的桌上，你可以看;也有可能没有纸质的题目，所以题目都由考官发问。
在回答问题时，也有可能是你先看完所有题目，集中给你考虑时间，然后连续作答;也有可能是考官每问一题，都给你一段思考的时间，然后作答。
面试一般有4题，考官在一般情况下也不会追问，不管你是否答对。
另外，有的招考单位要求考生在面试时不得向考官介绍自己的姓名、工作单位等相关信息，任何涉及个人情况的信息都不得泄漏，以确保面试公正。
面试答题结束后，考官将现场打分，记分员将所有考官的分数收齐后，去掉最高分和最低分，求出平均分即是你的最后得分。
最后得分将现场向你宣布，在有些面试中，还会给你当场出具面试成绩通知书，载明你的面试成绩。
面试结束后，考生不得再进入候考区和面试区，必须立即离开考场。
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篇三：村官面试常见问题及解答
目 录
大学生当村官意义重大????????????????????????1
当前我国实施大学生村官（村干部）计划的三大意义???????????2
大学生的“村官”作用发挥了么？???????????????????5
扣问自己：我为什么要当村官？????????????????????6
我当上村官之后???????????????????????????7
四群工作法?????????????????????????????8
创新就业观念， 抓住就业机遇 ????????????????????9
问责机制??????????????????????????????10
大学生当村官意义重大
针对选聘大学毕业生到农村担任村官一事，社会上的评价褒贬不一。有叫好的，认为这是国家对大学毕业生的重视，开辟了就业新渠道；也有质疑的，觉得大学生在农村发挥不了自己的特长，埋没了大学生的所学；更有甚者，认为当今农村最需要的不是大学生，这项政策没有多大意义，等等。我认为选聘大学生到农村是一件非常有意义的事情。
首先，现今新农村建设如火如荼，提高村干部的素质更是当务之急。经过改革开放30多年的发展，国内不少地方已经涌现出一批比较先进的农村，在这些村子里农民生活水平比城里的还要高，各项事业发展也都达到了较高的标准。但就全国范围而言，这些毕竟是星星之火，并未形成燎原之势。要解决这一问题，除了国家继续加大对农村、农业、农民的投入之外，更需要当地农村根据自身条件进行自我发展，而这离不开高素质的村领导。选派大学生任村官，正好可以适应这一需要。
其次，目前大学生就业相对困难，拓宽就业渠道也是势在必行。随着高等教育连年的扩招， - 1 -
大学生的数量不断增长，相应地就业压力成倍增加。在农村开辟大学生就业岗位，虽然不能彻底改变大学生就业难的大局面，但毕竟为大学生提供了一条新的出路，为大学生增加了一个新的选择。并且还可以从此形成良好的导向，引导全社会开辟更多的大学生就业渠道。
再次，大学生村官能为国家培养社会主义建设事业接班人做好充分的准备。选拔干部需要那些实践经验丰富、能力强的人，特别是在基层一线锻炼过的年轻干部，选派一批大学生到农村接受锻炼，积累经验，在实践中成长，从而为社会主义建设事业注入新的活力，储备大量的人才。
最后，大学生当村官是大学生自身价值的体现。中国的农村社会很复杂，中国的农村现在也很落后，到既复杂又落后的农村当干部，对于大学生而言，不仅是难得的机遇，更是一种历练。当大学生村官们干出一番成就的时候，就会感知到村干部的经历是一笔宝贵的人生财富，就会认识到自身的价值。现今社会物欲横流，很多人认为年轻人娇生惯养，不能担当社会的主角。大学生村官下基层，正好弥补了他们长期徜徉于校园没有吃过苦的缺陷，为他们认识自我提供了一面镜子。
在基层的农村将迎来更多大学生村官的同时，我们也必将迎来一个焕然一新的社会主义新农村。
当前我国实施大学生村官（村干部）计划的三大意义
(一)大学生村官计划对于大学毕业生既是一次机遇又是一次挑战
首先，对于大学毕业生而言这等于给他们的职业生涯多了一个选项。面对城市就业的激烈竞争，许多大学生都表示太过残酷，毕竟城市的发展空间有限，能提供的岗位有限，而求职者数量相当庞大，这就意味着必定有一部分大学毕业生就不了业。而农村却恰恰相反，农村严重缺乏有能力、有知识、有冲劲的年轻人才，尤其是知识学历高、致富能力强、专业本领过硬并且适应农村发展的实干型复合人才。而且农村本身具有广阔的就业市场和发展潜力，再加上国家政策逐步- 2 -
向农村倾斜，必将激励大学毕业生关心农村建设、献身农村发展，为发挥特长、实现自身价值提供无限的舞台。
但从另一个角度来讲，大学生村官计划对于大学毕业生来说又是一次大的挑战。因为学生在大学期间接受的是精英教育，学习的大部分是理论知识，实践的机会非常有限，所以许多当代大学生都面临着难以将理论知识转变为实际操作能力的尴尬局面，这也是制约他们就业和创业的一个主观方面的重要因素。而大学生村官计划将为大学生提供一个将大学期间所学的知识转化为能力的实验场。期间大学毕业生将走出校园走向工作岗位，完成由学生向职业工作者角色的转换，而且将遇到许多现实中方方面面的困难，以及在学生时代从未遇到的难题，这些对于大学生村官来说是严峻考验。
(二)变革和更新传统择业观
一直以来，许多大学生总以“天之骄子”自居，所以在就业方面也比较讲究。就地域而言，喜欢选择在东部沿海经济发达地区或在大城市和区域性中心城市就业，而不愿到西部欠发达地区去创业，不愿去小城镇或农村地区；就职业选择来说，倾向于文职或指挥类的工作，要求体面、待遇高，而不愿干一些体力性的重活；就单位选择上，热衷于进机关事业单位、高薪企业，而轻视中小企业和条件相对艰苦的单位??
这些错位的择业观不但阻碍了自己的发展前途，也加剧了就业的严峻形势。在精英教育逐步转变为大众教育的今天，大学生不再是天之骄子，大学毕业生应逐步理解和接受“大学生也是一名普通劳动者”的观点，并以此心态去选择职业岗位和面对严峻的就业形势。而大学生村官计划就是在这样的背景下的一次伟大尝试和探索，鼓励大学毕业生到广大农村去艰苦创业．鼓励大学毕业生在农村干 - 3 -
出不平凡的功绩。
(三)推动农村的发展和进步
从政治方面来讲，大学生村官计划对于民主政治建设具有重大的意义。因为大学生的加入使该地区的基层组织注入了新的血液和活力，改变了原组织的知识结构、年龄结构，这在一定程度上也会对其日常工作产生影响。在这过程中，一些民主的思想和处事方式将带入到工作中，民主的思想和宣传力度将在农村大力加强．更能调动农民参加基层民主建设的积极性，也将使基层组织更加具有凝聚力、创造力、战斗力，使我们党的群众基础更加牢固。
从经济方面来讲，大学生村官将给农村带去比较先进的思想和观念，尤其是市场经济的思想。我国市场经济的发展日益深入，市场经济制度日益完善，与城市相比，农村适应市场经济的能力有待加强和提高。而大学生到农村工作，正好可以将市场经济的意识带到农村，让农民也用市场经济思维推动农村的建设和发展。比如：加大招商引资的力度，加强资源开发、利用和整合，加快改革开放的步伐，运用资本市场等等。这些都将对农村的经济发展起到巨大的推动作用。
从文化方面来讲，大学生村官计划将对农村的文化建设产生巨大作用。我国的文化源远流长、博大精深，但几千年的封建思想和传统在一定程度上严重制约着我国文化的发展，尤其是在一些偏远的农村地区。一些地区的文化教育跟不上时代的变化脚步，一些封建迷信思想依然存在，这与时代发展的主旋律严重不符，甚至是相违背的。而大学生接受的是马克思主义科学文化和思想教育，树立的是马克思主义的崇高信念。大学生村官入住农村将对全民族普及科学的、民主的、大众的文化思想具有重要意义，这将推动我国社会主义文化建设的进步。
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大学生的“村官”作用发挥了么？
鼓励大学生当村官是近年来国家为解决大学生就业问题而实施的一项重要政策。实践证明，大批大学生“上山下乡”当“村官”，不仅充实了基层组织力量，还实实在在地为农村经济社会发展作出了贡献。如何更好地发挥大学生“村官”的作用，帮助他们更好更快地成长，是眼下值得思考的问题。
大学生到村里，往往担任村主任助理之类的职务。但这样的助理不应该只是拎包的跟班。大学生“村官”有文化，有一定的专业知识，思想相对开放，更具开拓精神。我们的基层组织应该把他们看作“智囊”，鼓励他们积极为农村发展出谋划策，尊重他们的意见，培养他们的自信心和主人翁意识，这样才能更好地调动他们的积极性和主动性，为乡村经济社会发展作出更大贡献。
刚从学校毕业的大学生，都有干一番事业、实现人生价值的强烈愿望，基层组织要为大学生“村官”创造发挥才能的平台，特别是要针对大学生“村官”的专业特长因材施用。如对农牧科技专业的大学生“村官”，可以让他负责村里的黄牛改良、种植养殖技术推广之类的项目，甚至在产业结构调整方面也可以充分考虑吸纳大学生“村官”的建议。
关心大学生“村官”的成长是充分发挥大学生“村官”作用的另一个方面。绝大多数大学生缺乏基层工作经验，从城市到乡村又会产生心理落差。
因此，基层组织必须做好关心大学生“村官”健康成长的工作。除了老干部在工作中的传帮带以外，还要做好心理抚慰工作，让大学生们热爱自己工作的乡村，树立安心基层的决心和艰苦创业的信心。拉萨市各县（区）在大学生“村官”入村前，专门组织在农牧区工作多年的老党员、老同志和优秀村党支部书记、村 - 5 -
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