篇一:公司员工离职申请表
公司员工离职申请表
注:离职人员必须按上述流程审批完毕后,才可办理工作交接,并填好工作交接单。
工 作 交 接 单
注:各部门手续必须交接清楚后,责任人方可签字,否则由此造成的损失由责任人承担。
(此交接单用于财务结算工资用)
篇二:公司职工、员工离职申请表
职工离职申请表
编号: 填写日期:
篇三:员工离职申请表(必备)
员工离职申请表
注:1、试用期员工必须提前3天,已转正员工必须提前30天提出离职申请,并在审批后及时提交综合
部,否则按急辞处理;
2、离职当日,请按《员工离职交接表》进行交接工作; 3、此审批表结束后,交由行政部保存。
员工离职交接表
各相关部门:
请按照以下顺序依次为该员工办理离职交接手续,并在相应位置签名确认交接完成。
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财务部:
现有_______部门员工________,工号_______,已办理好离职手续,于20___年 ___月 __日正式离职,请按有关规定结算工资,谢谢。
行政部经理签名:日期:年 月 日
员工离职面谈记录表