员工违纪处理决定书

篇一：员工违纪处罚通知书-标准版

员工违纪处罚通知书

填报日期：年月 日

＊注：一式两联，员工、人事部各执一份，最终解释权由人事部所有，并由人事部存档。

员工违纪告诫通知书

＿＿＿＿＿＿员工：

你于 年月日至 年月日未遵守单位规章制度第条规定，屡次迟到，现对你提出书面警告，望接到本通知书及时纠正违纪行为。

特此通知！

用人单位（人事部）：

年 月 日 签收人：

员工违纪告诫通知书

＿＿＿＿＿＿员工：

你于 年月日至 年月日未遵守单位规章制度第条规定，屡次迟到，现对你提出书面警告，望接到本通知书及时纠正违纪行为。

特此通知！

用人单位（人事部）：

年 月 日 签收人：

篇二：201员工违纪处罚决定书

上海XX投资有限公司

员工违纪处罚决定书

填表说明：

1、本表由违规员工所在部门主管或直接上级领导填写。

2、本表原件由人事行政部存入员工个人档案，复印件交违规人员本人。

篇三：员工违纪处分通知书

员工违纪处分通知书

1、 本通知书一式两份，被处分人对处分无异议须当场签字；有异议的在一天内向直属主管提供书面说明，直属主管当天给予回复；对回复不满的在两天内向工会主席申请协调处理，工会主席两天内回复协调处理结果；对工会主席回复结果不满的两天内向总经理书面申请协调处理，总经理在两天内做出最终处理意见。

2、 接到通知无合理意见拒绝签字及接出合理意见后一周内未书面向上级提出申请的，按处分结果执行。

3、 对于市区以外服务人员和因工作不方便回公司的，可采用QQ、邮件、传真等方式传达，一样有效！

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