篇一：焦作大学学生管理
焦作大学学生管理
制度汇编
焦作大学学生管理规定 .............................................................................. 3
焦作大学学生学籍管理细则..................................................................... 12
焦作大学学历证书遗失补办管理办法...................................................... 19
焦作大学学生档案管理办法..................................................................... 20
焦作大学学生请销假管理办法 ................................................................. 23
焦作大学学生申诉处理办法..................................................................... 25
焦作大学学生违纪处分办法..................................................................... 28
焦作大学学生缴费和注册管理办法 ......................................................... 38
焦作大学学生日常行为规范..................................................................... 41
焦作大学学生证、校徽管理办法 ............................................................. 42
焦作大学学生安全管理规定(试行) ............................................................... 44
焦作大学关于加强与学生家庭联系的实施办法....................................... 47
焦作大学学生校外住宿的管理规定 ......................................................... 48
焦作大学新生素质调研制度..................................................................... 50
焦作大学心理健康教育实施办法 ............................................................. 53
焦作大学辅导员队伍建设实施细则 ......................................................... 57
焦作大学学生德育学分评分办法 ............................................................. 63
焦作大学家庭经济困难学生认定办法...................................................... 68
焦作大学国家奖学金管理办法 ................................................................. 72
焦作大学国家励志奖学金管理办法 ......................................................... 75
焦作大学国家助学金管理办法 ................................................................. 78
焦作大学学生奖励条例 ............................................................................ 81
焦作大学国家助学贷款工作实施细则...................................................... 85
焦作大学国家助学贷款学生贷后教育管理工作方案 ............................... 92
焦作大学国家助学贷款院系考核办法...................................................... 95
焦作大学学生勤工助学管理办法（试行） .............................................. 98
焦作大学学生管理规定
第一章 总 则
第一条 为维护普通高等学校正常的教育教学秩序和生活秩序，保障学生身心健康，促进学生德、智、体、美全面发展，依据教育法、高等教育法、《普通高等学校学生管理规定》以及其他有关法律、法规，制定本规定。
第二条 本规定适用于我校对接受全日制普通高等学历教育的专科学生的管理。
第三条 学校以培养人才为中心，按照国家教育方针，遵循教育规律，不断提高教育质量；依法治校，科学管理，健全和完善管理制度，规范管理行为；将管理与加强教育相结合，不断提高管理水平，努力培养社会主义合格建设者和可靠接班人。
第四条 学生应当努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，确立在中国共产党领导下走中国特色社会主义道路、实现中华民族 伟大复兴的共同理想和坚定信念；应当树立爱国主义思想，具有团结统一、爱好和平、勤劳勇敢、自强不息的精神；应当遵守宪法、法律、法规，遵守公民道德规范，遵守《焦作大学学生行为准则》，遵守学校管理制度，具有良好的道德品质和行为习惯；应当刻苦学习，勇于探索，积极实践，努力掌握现代科学文化知识和专 业技能；应当积极锻炼身体，具有健康体魄。
第二章 学生的权利与义务
第五条 学生在校期间依法享有下列权利：
（一） 按规定参加学校教育教学计划安排的各项活动，使用学校提供的教育教学资源；
（二）在有关部门和单位的组织指导下参加社会服务、勤工助学，在校内组织、参加学生团体及文娱体育等活动；
（三） 按规定申请授予荣誉称号、奖学金、助学金、助学贷款及临时救助等；
（四） 在思想品德、学业成绩等方面获得公正评价，完成学校规定学业后获得相应的学历证书；
（五） 对学校给予的处分或者处理有异议，向学校学生申诉处理委员会或者省教育厅学生处学生申诉处理委员会提出申诉；对学校、教职员工侵犯其人身权、财产权等合法权益，提出申诉或者依法提起诉讼；
（六） 法律、法规规定的其他权利。
第六条 学生在校期间依法履行下列义务：
（一） 遵守宪法、法律、法规；
（二） 遵守学校管理制度；
（三） 努力学习，完成规定学业；
（四） 按规定缴纳学费及有关费用，履行获得贷学金及助学金的相应义务；
（五） 遵守学生行为规范，尊敬师长，养成良好的思想品德和行为
习惯；
（六） 法律、法规规定的其他义务。
第三章 学籍管理
第一节 入学与注册
第七条 按国家招生规定录取的新生，持焦作大学录取通知书和其他有关证件，按学校有关要求和规定的期限到校办理入学手续。因故不能按期入学者，应当向学校招生办公室请假，请假一般不得超过两周。未请假或者请假逾期者，除因不可抗力等正当事由以外，视为放弃入学资格。
第八条 新生入学后，学校在三个月内按照国家招生规定对其进行复查。复查合格者予以注册，取得学籍。复查不合格者，由学校区别情况，予以处理，直至取消入学资格。
凡属弄虚作假、徇私舞弊取得学籍者，无论何时，一经查实，学校取消其学籍。情节恶劣的，请上级有关部门查究。
第九条 对患有疾病的新生，经学校指定的二级甲等以上医院（下同）诊断不宜在校学习的，可以保留入学资格一年。保留入学资格者不具有学籍。在保留入学资格期内经治疗康复，可以向学校学生处申请入学，由学
篇二：焦作大学关于本学期选修课开课的通知
关于本学期选修课开课的通知
教务处（2011）17号
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各学院：
本学期我校开设的全校性公共选修课网上选报工作已经结束，每门课程的开课时间、地点、任课教师以及选修学生名单已经确定，从第六周(3月28日)起正式上课。现将有关事项通知如下：
除特别说明外，上课周次为6-13周，3节连上；上课地点中带“X”的为新校区教室 2、各学院要及时公布学生选课结果。
3、根据我校有关规定，凡报名参加选修课学习的学生，必须按时参加听课和考试，缺课达1/3学时或缺考者取消考试成绩，并且不安排补考。
3、学生上课时须携带本人学生证，晚上上课时间为：19:00-21:40。
4、选修课上课使用的教室，由教室管理部门安排专人开门和锁门。使用多媒体教室的教师要提前到上课教室检查调试好多媒体设备，做好上课前准备工作。
望各学院及时通知到有关学生和教师，并安排好教室的使用管理。 特此通知！
教 务 处
二〇一一年三月二十四日
篇三：顶岗实习学生手册 - 焦作大学欢迎您-焦作大学
焦作大学艺术学院
顶岗实习学生手册
学 期：班 级：专 业：姓 名：学 号：
学生顶岗实习成绩评定表
目 录
一、 顶岗实习管理规定???????4 二、 顶岗实习安全管理制度?????9 三、 顶岗实习周志?????????13 四、 顶岗实习报告的撰写要求????43 五、 顶岗实习报告?????????45 六、 顶岗实习考核表????????50
焦作大学艺术学院2009--2010学年 《顶岗实习、毕业设计教学日历》
顶岗实习管理规定
顶岗实习、工学结合是高职院校培养学生实践能力的重要教学环节，对于提高学生专业技能与综合素质具有十分重要的作用。为进一步加强学院顶岗实习管理，提高实习质量,确保实习效果，特制订本规定。
顶岗实习办理程序
1、学生本人认真阅读此《管理规定》，并表示严格执行有关规定。
2、学生本人提出参加顶岗实习的书面申请，并提交用人单位证明和就业协议书或接收函。其中，院系统一联系的实习单位可先到单位后再寄回就业协议书或接收函。
3、学生提供用人单位电话和家长同意书及联系电话，辅导员核实情况后，在申请书上签字报院顶岗实习工作领导小组。
4、院顶岗实习工作负责人在其申请书上签字同意后，辅导员按相关政策指导学生办理相关手续。顶岗实习申请书存入《顶岗实习学生管理档案》。 一、顶岗实习基地的选择
顶岗实习基地的选择，应根据各专业人才的培养要求，满足下列条件：
1、专业对口，能满足实习教学任务的要求，有利于形成产学结合、工学结合的一体化实践教学模式；
2、管理先进，在规模、层次和水平上具有一定的代表性；
3、现场指导教师业务能力强、技术过硬，有一定的管理能力和实践教学水平；
4、具备满足实习学生食宿、学习、劳动保护、保险和卫生等方面的条件，交通便利，相对稳定且有利于节约实习经费。 二、实习指导教师要求
1、实习指导教师组成
实习指导教师分为校内实习指导教师和现场实习指导教师两种。校内实习指导教师由具有丰富专业教学和岗位实践经验的教师担任（一般为毕业设计指导教师），由系部具体指派。现场实习指导教师由具备丰富工作经验的企业师傅担任，由校企双方协商确定。为保证实习指导质量，指导教师应认真履行职责，指导学生完成顶岗实习任务。
2、实习指导教师职责
校内实习指导教师是实习管理工作的直接责任人，主要行使指导、管理、协调与服务的职能。要处理好与实习单位的关系，搭建起学院、实习单位、学生之间沟通的桥梁。要做好学生组织纪律的管理及思想政治教育工作，及时解决实习过程中发生的各种问题。现场实习指导教师主要负责现场中的业务指导，对学生的实习过程进行管理。
（1）制定实习计划。根据专业教学计划和顶岗实习大纲的要求，校内指导教师应制定详细的顶岗实习计划。
（2）进行安全教育。学生顶岗实习前，校内指导教师应负责对学生进行安全和纪律教育，加强学生的劳动纪律观念与安全意识。
（3）完成实习指导。各专业要积极运用学校网络教学平台，采取灵活多样的教学模式，组织学生成立学习小组，利用通讯、网络或现场指导等多种方式，加强对学生的教学指导，为学生辅导答疑。。现场指导教师要定期指导学生，加强全程监控，随时检查实习进度和质量，注意培养学生严谨求实的工作作风和创新精神。校内指导教师要定期到实习单位进行指导和检查，与实习单位进行交流，加强信息反馈，以掌握学生的动态。要求至少每周应与实习生所在单位或与实习生本人联系一次。
（4）做好成绩评定。校内实习指导教师应与实习单位共同做好学生的顶岗实习鉴定工作 。要依据实习巡视情况、学生的实习态度、职业素养、实习质量以及上交的《顶岗实习学生手册》等材料来进行学生的成绩评定。现场指导教师要对实习学生的思想政治表现、劳动态度、劳动纪律、工作能力、创新精神等方面进行全面考察给出岗位考核成绩，校内指导教师负责汇总企业和学校考核成绩，给出学生顶岗实习综合成绩，于实习结束1周内网上录入成绩并报院顶岗实习办公室，同时将顶岗实习手册上交。
此外，指导教师要以身作则，言传身教，关心学生的思想、学习、生活、健康与安全。指导教师在指导实习期间不得擅自离开岗位从事其它工作，不得私自找人顶替，实习期间原则上不得请假，如遇特殊情况必须请假，应报系领导同意。
3、实习生职责
1.顶岗（毕业）实习是学院教学计划的重要组成部分，所有学生都必须按专业教学计划的要求按时参加顶岗（毕业）实习。对于集中安排的顶岗实习，无正当理由不参加者，不能获得相应学分。
2.对于正常安排的顶岗实习，实习学生应当严格遵守学院和实习单位的规章制度，服从管理，做到按时作息，不迟到、不早退、不误工，不做损人利己、有损企业形象和学院声誉的事情。
3.学生实习期未满，不得擅离或调换实习单位。个别学生确因特殊情况，中途调换实习单位的，须本人提出书面申请，报学院顶岗（毕业）实习工作领导小组批准。学生未经批准擅离、调换实习单位的，实习成绩为零分，期间发生的一切问题由学生本人负责。
4.学生在实习单位应尊重企业指导老师，要服从分配，认真工作，并遵守单位的保密制度。若遇到问题，应及时与指导老师或辅导员联系，由学院与实习单位协商解决。若因学生原因给学院声誉造成不良影响，学院将根据有关规定给予相应处分。
5. 在顶岗实习中，学生不仅要接受岗位技能的训练，还要接受和学习实习单位管理制度、企业文化、行业标准，接受实习单位和学校双重制度管理。
6.学生实习期间，应积极主动与学院、专业老师、实习单位指导老师及家长保持紧密联系，完成顶岗实习报告。若因学生个人原因联系不上而造成的不良后果和学生个人方面的损失由学生本人承担。
7. 在顶岗实习期间，学生违犯国家法律、法规，按国家法律规定移交司法机关予以处理。
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