篇一：工作大会上的讲话(精彩范文)
创新发展工作大会上的讲话（精彩范文）
为深入贯彻市第XX党代会精神，认真落实市委关于实施“XX工程”的决策部署，进一步动员全市上下解放思想、抢抓机遇，保障和促进XX经济在日趋激烈的区域竞争中保持领先优势，在有保有压的宏观环境中实现稳步增长，市委、市政府决定召开全市创新发展工作大会。刚才，书记作了重要讲话，深刻阐述了实施创新发展工作的重大意义和基本内涵，明确提出了“十二五”时期我市实施转型升级工程和科技创新工程的主要目标和任务，各地、各部门一定要深入学习领会，认真贯彻落实。下面，我讲三点意见：
一、充分肯定成绩，正视存在差距，切实增强加快创新发展的信心和决心
近几年来，全市上下面对金融危机的严重冲击、宏观调控的巨大压力，坚持以科学发展观统领全局，坚定不移调结构、促转型，全力以赴抓创新、促发展，产业升级的战略地位日益突出，科技创新的引领作用显著增强，创新发展工作已经站在新的历史起点上。
一是产业升级成效显著。全市三次产业占比由“十五”期末
的10.7：58.8：30.5调整到“十一五”期末的7.4：58.6：
34。农业经济质量明显提高。中高效农田面积占比超过67%，成为全省唯一四度蝉联“高效设施农业先进单位”的县市。工业经济质效显著提升。工业结构进一步优化，形成了较为完备的产业体系，海宝工业园、海新重工、中国建材等重大装备制造业项目相继落户。企业规模明显扩大，2010年，全市金银铜牌工业企业达95家，应税销售超亿元企业达63家，比“十五”期末分别增加71家和43家。上市企业、中国名牌均实现了零的突破，有4家企业入围全国民营企业500强。服务业经济总量实现跨越。2010年，全市实现服务业增加值160.9亿元，近五年来年均增长16.2%，社会消费品零售总额跻身长三角地区县级城市前20强。
二是创新能力持续增强。科技实力大幅提升。“十一五”期间，我市先后被评为全国科技进步示范市、国家知识产权强市工程县市；全社会研发投入占地区生产总值的比重提高到1.8%；全市专利申请量累计达到1.4万件，其中发明专利申请量达到1607件，分别是“十五”期间的16.1倍和43.4倍。创新活力明显增强。各类创新要素加速向企业集聚，形成了一大批创新企业集群，全市90%的科技创新平台建在企业，85%的高层次人才工作在企业，89%的科技获奖成果来自企业。产学研合作深入推进。成功举办金花节产学研活动、XX科技合作院校行等活动，与国内500多家高校院所建立稳定合作关系，构建校企联盟400多个，省级以上产学研合作
载体30个，实施科技合作项目300多个。科技发展环境不断优化。积极完善科技创新制度安排、政策设计和措施保障，在促进企业创新、改善服务软环境等方面出台了一系列政策措施，营造了创新创业的浓厚氛围。同时，各类科技园区蓬勃发展，XX都市科技创业园成为我市首家国家级科技孵化器。
三是各类人才有效集聚。人才总量不断增加。目前，全市拥有各类高层次人才7000多人，其中享受国务院特殊津贴专家13人。引才举措不断创新。在企业层面，大力推进“东洲英才计划”和“550企业聚才工程”，先后引进省以上突出贡献中青年专家、省“双创计划”等领军人才27名，引进博士、硕士等高学历人才300多名，引进工程技术关键人才和急需紧缺专业人才1000多名；在政府层面，深入推进“520揽才工程”，共引进52名硕士学历以上人才，充实到党政领导干部后备人才库。保障措施不断完善。市财政安排1亿元专门设立了人才专项资金，专项用于省“双创人才”等配套奖励，以及实施高层次人才、技能人才岗位津贴发放制度，目前，已累计发放奖励、津贴资金达3000多万元，极大地激发了各类人才的创业创新热情。同时，强化人才服务体系建设，对高层次人才在工作调动、医疗保健及配偶就业、子女入学等方面给予享受“绿色通道”服务。
回顾五年来全市创新发展工作所取得的成绩，主要得益
于一下三个方面的工作：一是面对宏观环境趋紧带来的困难和挑战，市委、市政府把握中心、稳掌航舵，坚持定调子、给政策，帮助企业“御寒过冬”；广大企业坚定信心、迎难而上，坚持引技术、引人才，抱团取暖、共克时艰。政企联动为应对全球金融危机挑战，缓解宏观调控压力，实现在紧环境中的持续、稳定、健康发展，提供了强劲动力。二是面对转型升级的倒逼形势和广阔前景，市委、市政府审时度势，谋转型发展之策、鼓转型发展之劲、造转型发展之势，发动全市上下把转型升级作为推动经济发展的第一要务来抓。广大企业善于抓住机遇、勇于攀高争先、敢于创新突破，以调整促增长、以转型促升级，为未来赢得了更广阔、更持久的发展空间。三是面对区域联动的发展格局和日趋激烈的竞争态势，市委、市政府一方面着力构筑新的产业集聚平台和科技发展平台，以招引大企业、落户大项目、打造大产业培育新亮点；另一方面通过加大科技投入、优化政府公共服务，为企业构建了有利于技术进步、创新创业的服务支撑体系，营造了加快转型发展的良好环境。广大企业勇于在行业内找标杆，敢于在境内外拓市场，不断加快做大做强步伐，提升社会贡献份额，为全市经济社会发展做出了突出贡献。
在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，我市在推动创新发展方面还存在许多不足和差距，主要表现在“三个不”：一是动力不足。部分企业家进一步创业创新、做大做强的意愿不强，导致投资不足、后劲乏力。经历金融危机洗
礼后，我市大部分企业虽然都意识到转型发展的重要性、紧迫性，但因粗放式发展仍有空间、低端产业产品仍有市场、不规范市场条件下仍有利可图，一部分企业在渡过暂时的难关后缺乏“脱胎换骨”的魄力，缺乏宏观战略的思维和打造“百年基业”的抱负，转型升级的主观能动意愿不强，导致产业“低小散”的格局尚未根本改观。二是实力不济。目前，全市规模以上企业建立研发机构的比例只有17.3%，全社会研发经费支出占地区生产总值的比重仍低于全省2%的水平；去年全市虽然获得授权专利4167件，但授权发明专利只有31件，占授权专利总数的比重仅为0.74%。因而，我市许多企业在核心技术、关键领域上没有话语权，产品仍以引进、模仿为主，仍处于价值链的中低端环节。三是氛围不浓。从政府层面看，虽然近年来各地、各部门思发展、谋转型、抢跨越的意识不断增强，但少数部门服务转型升级、支持企业创业创新的工作还需进一步加强。从企业层面看，少数企业家因浮躁心理和短期利益驱动，关注点发生转移，热衷于竞争公共资源，将主要精力、财力投放于房地产和虚拟经济，围绕实体经济发展谋划不多、投入不大。对此，全市上下务必高度重视，进一步统一思想，充分认识到加强创新、加快发展的必要性和紧迫性，特别是要把握好“三个变”和“三个不变”。
第一，尽管宏观经济形势有所变化，但创新发展的地位和作用不会改变。国际金融危机在给我们的工作带来巨大挑
篇二：大会发言稿
石大昌盛公司2013年总结表彰大会发言稿
各位同事大家好
我代表滨海项目部针对2013年作简要总结并对2014年工作打算做汇报请大家审议，不当之处敬请批评指正
一、滨海项目部按照集团安排和总工办的计划要求：
1、建立完善项目组织框架。根据工作需要，先后成立了项目部、总工办、基建组、技术组、电气仪表组、商务组，综合管理办公室、施工组及财务，明确岗位职责和办事程序。聘请山东同力建设项目管理有限公司和潍坊誉祥工程建设监理有限公司负责安装、土建工程监理工作，确保工程质量。
2、建立完善安全管理体系。成立安全管理小组针对施工中的施工规范和用电安全问题，制定《外来施工人员施工安全管理制度》、《现场安全处罚条例》、《工地应急救援预案》、《项目部安全文明施工检查方案》《施工现场管理考核办法》、《施工管理考核评分细则》、《滨海项目部安全保卫管理制度》《临时用电施工管理处罚规定》、《动土作业安全管理办法》。组织施工单位人员学习并考核，建立外来施工单位档案；每周五组织安全检查小组对项目部厂区、办公区、生活区，施工单位进行综合检查，对发现的事故苗头责令限期整改；加强对施工现场管理、文明安全作业、特种作业的管控力度，有效杜绝了事故的发生。
3、建立完善质量管理体系。项目工程实行质量全过程跟踪与监理工程师抓好事前、事中、事后质量控制，保证工程技术资料与工程进度同步。
4、成立招标工作管理小组，制定招标管理办法
招标要求具体明确技术标、商务标开，对技术标审查施工组织设
计方案重点审查施工安全和质量保证体系。同时召开技术交流会，现场答疑和提问，解决投标方的疑问和规范招投标报价方式。实行会签确保招标公平公正。
5、实行工程款支付审计核查制度
规范工程款支付流程按合同付款节点实行施工现场施工组核算工程量、监理审查技术资料是否齐全、项目负责人审核、项目总指挥及项目总工审核把关后会签，报审计部审计后进行付款流程。
6、落实图审、会审制度，对施工方案进行优化节约投资成本
（1）在厂区道路施工中，对设计院提供施工方案研究论证，变更为道路基础用建筑垃圾换填土、加级配砂石、二灰的施工方案，大幅度降低投资成本；
（2）设计院提供储罐施工图中，对工程所用砼均添加有CM抗硫酸盐类防腐剂的要求，CM的掺量为12%。经考察论证结合当地地质情况变更为用P6抗渗砼代替，节约建设投资成本200万元。同时对附属建筑物的施工图纸审查如：污水处理站办公室、中心控制室、全厂仓库等施工图纸优化变更等节约大量投资；
7、建立项目部各专业组会同监理工程师审查施工单位施工组织设计方案及各专项安全施工方案及作业指导书。
提高了工作效率，安全无事故,质量有保证，职工队伍学习了管理规范得到理论和实践结合，收到很好效果。
8、为有效控制隐蔽工程质量杜绝隐蔽工程签证作弊行为，特制定了隐蔽工程所用原材物料进场地申请单制度。
由施工方提出申请，组成由监理方和甲方最少有3人组成的验收小组，在验收表上签字作为下步工程节点和结算付款重要依据，有效控制隐蔽工程质量
二、土建工程完成情况
1、根据项目总体规划和实地状况最大限度节约资金情况下，完成项目的通水、通电、通路、通网络、厂区平整、围墙及生活、办公设施建设；
2、完成研发中心、职工餐厅、全厂仓库招标施工建设，餐厅和研发中心主体已经完成，全程仓库已投入使用；
3、项目配套附属工程的循环水泵房、消防水泵房、中心控制室、地磅房、变电站房、污水站办公室均以初具雏形；
4、项目主装置和附属加热炉基础、管廊基础已经完成；制氢装置、导热油炉基础的打桩工程已经完成；新增加9支灌基础已经完成桩基清桩头并完成褥垫层施工；
5、完成27个大小储罐和球罐土建基础施工现在27个大罐制作已经完成；
6、冬季土建施工已经停工，目前正在根据总体规划动用大型机械开挖路基，施工路基工程；
三、安装工程完成情况
1、钢制油罐制作情况
完成27支罐的制作，其中有20000m3大罐4个，5000m3大罐16个，1000m3大罐2个，2000m3大罐1个，2500m3大罐2个，4000m3大罐2个。
2、喷砂除锈防腐工程
螺旋焊管防腐，主要用于地下管网；H钢的防腐，主要用于管廊管架。工程完成情况：安徽申达公司：型钢防腐完成20035㎡、地下管网防腐完成1014㎡:；无缝钢管完成25675㎡；江苏宏盛公司：型钢防腐完成2285㎡、地下管网防腐完成13147㎡、无缝钢管防腐2076
㎡，按照合同约定完成。
3、地下管网工程
2013年９月16日开工，完成循环水管道安装1196米、消防水管道完成7303米、阀门安装45个，自来水管道670米。
4、沥青砂铺设
2013年8月6日开工，10月6日完成13173㎡
5、管廊管架工程
完成预埋件土建工程，管架焊接年前能完成工程总量近60%。
四、项目部目前存在突出问题
1、项目部为新组建队伍，大多为大学生都比较年经，实践经验少、专业不对口，各方面都存在一个摸索、学习和改进提高的过程。虽然工作热情很高也非常敬业，但还需要理论与实践学习过程；
2、信息沟通协调不到位，落实工作不扎实。各部门间存在各自为政、信息闭锁，制约了部门职能的发挥，同时制约了项目部整体能力协调一致和有机配合；
3、片面计较个人得失，大局意识不强，打个人小算盘，不勇于承担责任；对于会议决定的工作有选择去做，遇到困难挫折等、靠、yaihuo,工作主动性差、无思路、无方法，责任心不强，效率低下；
4、有些部门负责人不能正确理解公司会议精神，对自己分管工作不能整体把握，分不清自己职责，整天忙于事务对自己分管工作不清，整天是给别人干活“种了别人地，荒了自己田”。
五、2014年工作打算
明年是项目建设最关键一年，项目部近期通过深刻剖析一年工作、开展批评与自我批评，摆问题谈教训，克服不足，在下步工作中团结协作，量化细化分工，定岗定责。按照集团公司制定三个时间节
点，在总工办制定总体计划要求下做到：
1、增强总工办和技术部的核心力量，招聘有实践经验工程技术骨干充实两个部门。
（1）、按照滨海项目建成后生产组织架构体系，分专业、分岗位，招聘个专业岗位工程技术人员，通过“传帮带”、“师带徒”方式锻炼培养队伍。
（2）、派出懂业务技术人员与设计院的沟通要面对面，根据项目总体施工规划要求不是要图纸、等图纸，而是到设计院盯着根据项目要求要图纸，否则没用的图纸给你，需要的又来不了。
2、落实图纸会审制度，强化图纸会审的重要性。项目每个分体工程一定要图纸齐全分发到乙方和监理方进行审查，然后甲方乙方监理方三方会审，根据会审提出问题反馈到设计院进行答疑说明，进行图纸交底和技术交底，形成文件备案。
3、审核施工队的施工组织设计方案，监理公司审查安全技术措施和安全技术方案同时项目组会同施工队技术员做好质量验收节点、同工期、验收、付款等关键节点沟通确认。重点抓好质量验收节点，作为重点关键节点交接，防止多个施工队完成同一工程中的各个专业之间扯皮，责任不清。技术资料的交接要现场签证验收交接备案。
4、进一步完善招标的会签制度，建议不实行低价中标办法，要有合理的标底，同时考察中标单位的业绩及口碑。原则采用两家施工有比较有竞争。
5、完善对监理公司监理工程人员的监督约束管理办法，尤其是隐蔽工程的签证，必须由甲方组织三人以上验收小组现场签证。
6、针对各工程施工组现场监督情况，按安全、质量、合同工期、现场管理等量化指标考核，每月评比。（绩效考核）
篇三：质量会议发言稿
各位领导，各位老师：
大家好！
“奇文共欣赏，疑义相与析”，很荣幸能有机会和大家交流学习。下面，我将从领导、老师、学生三方面和大家分享我们的想法、做法和困惑。
一、领导
俗语说“把舵的不慌,乘船的稳当”，我们这些普通老师，就是乘船的；各位领导，就是“把舵”的。我们之所以能稳当得到达彼岸，取得一点成绩，其实全靠领导们默默地、正确地“把舵”。很高兴前面老师的发言也佐证了我们的看法。此刻，我也特别想表达感谢：先感谢局领导的支持，让我们的综合性学习由设想变为了现实，还感谢教研室领导具体细致的帮助，让我们在实践中落实课改，也感谢校领导班子，从建校伊始就给我们营造了良好的工作生活环境；当然更要感谢我们的教研组同事，让我们相互促进，相互提高。
就像一个班集体的成绩和班主任及任课老师息息相关一样，我们成绩的取得离不开各级领导的关心和支持。领导为我们做的一切，我们平时没有说出口，可是都点滴记在心中。作为语文老师，常常教育学生要有感恩之心，今天我也怀着感恩之心，发自肺腑地说一声：谢谢！我们的成绩离不开你们的指导！
二、老师
我们语文的教研活动，时常有经验交流，有许多做法，诸如：集体备课、调节教学、抓基础重能力、“四个一”等许多方面都是共性的，若问我们的个性做法，我们想大概是坚持不懈、团结协作、大胆课改吧！
（一）坚持不懈
钱学森曾说过：“不要失去信心，只要坚持不懈，就终会有成果的。”细想起来，我们并没有特别的天才做法，就是凭着一点信心，靠着坚持走来的。我们的生源不能算好，很多同学拼音都不会，更别说理解课文，流畅表达了。但我们没有听之任之，就是靠坚持不懈，一点一点教会他们；在课改的初期，看不到一点希望和光明时，我们也是靠信心和坚持闯出了一条路子；领导们推荐的优秀做法，我们不怕麻烦，坚持尝试下去，果真见到了实效。回眸我们走过的路，即使慢，即使不能立竿见影，我们也“驰而不息”。我们和大家的做法是相同的，只不过我们坚持了。如果说我们这些驽马已跑了十驾，那应该是因为功在不舍吧。
（二）多方协作
《吕氏春秋》有言：万人操弓，共射一招，招无不中。明白了这个道理，我们备课组成员是知无不言，言无不尽。有经验的老师把握住方向，让年青人的活力更有效果；年青老师的创意让有经验老师消除职业倦怠，中规中矩中多了激情。集体备课时，没有长幼之分，资历之别，大家畅所欲言，目的明确，就是要找到最合适的教学设计；综合性学习中，没有班级概念，只有年级观念；具体的教学事务，没有你做的或是他做的，只有谁更合适做。我们想正是这种无私坦荡，真正的协作，才让我们的集体备课不流于形式吧。
同备课组团结协作不算稀奇，可贵的是各班班主任和任课老师也很有协作观念。本学期语文背诵任务非常重，两个单元文言文，篇篇要求背诵，而且都是课标规定掌握的篇目。背诵的难度很大。课文篇幅很长，知识
点多，时间短，任务重，怎么让学生在有限的时间内掌握呢？首先是各班班主任，督促强调，学生思想上很重视，小组互查会更认真。其次是其他任课老师，特别是也有背诵任务的英语老师，主动放宽了本学科背诵要求。这样就给学生掌握知识提供了条件。这次抽考，我们年级百分之八十的同学在这方面都没有丢分。当然我们语文也经常配合其他科，如果哪天赶巧了，学生觉得作业多，我们语文一定是不用做作业的。不要以为我们会有损失，相反，学生感念我们的体恤之情，第二天往往能做得更有质量，跟我们的关系也更亲近。亲其师，才能信其道，这样形成良性循环，也更有效果。
我们的第三方协作对象是家长。教育本来就不是学校单方面的事，特别是时下学生在校时间越来越少，很多时候是我们老师有力使不上，就更需要家长支持我们的工作。当然，我们也有协作的条件：那就是每个语文老师都能和家长和谐相处，很多家长更乐意支持我们，也有能力支持我们，他们的支持不需要一点技术含量。也就是在家督促孩子读课外书，检查默写背诵，或是没时间在校进行的单元检测，就请他们在家设考场，家长监考。虽然不是百分百的家长让我们满意，但总是有家长能做好，有人做了就比没人做要好。
（三）大胆课改
创新教学方法，优化课堂教学，提高教学效率。这是我们每一位老师孜孜追求的，我们在课改方面也做了些尝试：
1、尝试让学生做老师
这个做法不新鲜，但是我们囿于讲法、内容、时间等原因，一直没有在
新授课上尝试。我们改革的第一步是在复习课上。我们采用让学生轮流当老师的方法，每人十分钟，带领全班同学复习。因为是学过的课文，内容难度不大。但小老师要说出个子丑寅卯来，就要自己明白知识点，又因为不能重复前面小老师的内容，所以知识点还要掌握全面，这就从侧面督促学生有效复习。学生没有涉及到的，老师再加以补充，这样又避免了学生复习的片面性。这种方法使复习的效率大大提高。
2、重视综合性学习
从七年级开始我们绝不会轻视每一个单元的综合性学习，而且每次根据内容选择最合适的形式。“马的世界”就用竞赛，“语文天地”就办手抄报、“走上辩论台”当然要让学生体验辩论、“古诗苑漫步”学生自己编辑了专题诗集，有传统的手写本，还有同学与时俱进出版电子书。“背起行囊走四方”就走到了北京……这每一次的综合性学习，都会有超越主题之外的收获。比如编辑专题诗集，本来的主题是学习古诗，但是辑录诗集要有一个专题，学生就要对自己的语文积累来个梳理；要手写成书，就要书面工整美观，还要插图和诗境相契合；要当众给同学推销自己的诗集，就要有流畅的语言表达；要在同类书中脱颖而出，就要有创新的设计……就是这样一个综合实践活动，让学生不仅漫步于古诗苑，还丰富了语文积累，展示了书法，提高了鉴赏力，锻炼了口才，并挖掘了创造力。另外我们感觉综合性学习不是浪费时间，也不会影响学习成绩，相反这是一种大语文教育观念。就说我们的北京之行吧，预设的目标是让学生感受旅游文化的魅力，由课堂上念导游词变为现场的实际解说，对书本介绍的建筑，民俗等平面知识进行立体验证。事实证明：这些目标
无一例外的实现了，每到一处景点，都是由同学介绍完，然后导游补充。这是口头表达方面的收获；回来后每人写了七个方面的总结，平均四千字，有的同学能达到七千多字。这是写作方面的收获；在故宫颐和园北海等地，学生折服于建筑艺术，感叹于古代劳动人民的智慧，这是弘扬民族传统文化方面的收获。爬长城时大家不甘落后，勇攀高峰，这种精神在学习上同样需要，这是激发斗志方面的收获；几天来，同学们相互照顾鼓励，树立时间观念，服从集体行动，这是团队精神方面的收获；回来的火车上，半个小时的准备时间，就为碰巧这几天过生日的三个同学一个老师举行了联欢会，这个展示才艺和洋溢着温情的聚会，成了全体师生难忘的回忆，这是班级凝聚力方面的收获；晚上住宿，老师不表明身份的查房，发现百分之八十的同学都给外面不明身份的人开了门！但第二天，不仅不会随便开门，还学会了查看周边环境，熟悉逃生通道！这是安全方面的收获；我们还有最意想不到的收获，那就是合理理财！这次综合性学习，让学生在“再穷不能穷孩子”的大环境下，开始思考怎样合理理财，他们从这里迈出了第一步！当然收益的还有老师，让老师反思以往的教学方式。不用畏首畏尾，担心影响成绩。事实上，这种大语文观还能间接促进教学，就是这个去北京的试点班级，学生资质公认的一般，不够聪明，潜能生还最多，又耽误了一天半课程，但本次抽考成绩最优秀。所以我们总结：始终认真进行综合性学习是取得成绩的一个原因。
3、设法促进课外阅读
苏霍姆林斯基说得好：“让学生在图书世界里生活，这是当今学校一个
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