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三八妇女节活动散文

来源:免费论文网 | 时间:2017-06-02 06:08 | 移动端:三八妇女节活动散文

篇一:关于三八妇女节的文章

三八妇女节——致女教师

假如你的老婆是老师

她烦的时候请不要与她吵架,

她在学校里陪孩子们疯狂一天了,

她会嗓子痛。

假如你的老婆是老师,

她累的时候请不要与她计较,

她要组织孩子们一整天在校的活动,

或许她上了一天课,

或许她整个上午没喝过一口水,

唯一能让她依靠的肩膀在你身上。

假如你的老婆是教师,

她流泪的时候请你耐心地安慰她,

她安慰了太多幼稚的孩子,

面对孩子时她不能哭,

为了培养孩子坚强,

她必须冷静,

只有面对你她才能流泪,

因为在你身边,

她愿意做个小女孩儿。

假如你的老婆是教师,

不要嫌弃她粗糙的双手,

因为她要时刻拿着干燥的粉笔,

其实她的身体也不是很好,

请你细心呵护,

不要以为她很会保养,

事实上紧张的工作让她身心疲惫、焦虑紧张,

看到这样的她你不心疼吗?

假如你的老婆是教师...

请你珍惜她,请你呵护她,请你宠她...

因为,她会给你带来意想不到的好处哟

看娶教师做老婆有哪些好处吧~\(≧▽≦)/~

11.假期多,能相夫教子,是典型的贤内助

一说起教师,就不得不提教师的超长假期,这个职业不得不让人羡慕,除了双休、国家节假日,更重要的是有令众多职场工作者妒忌的寒暑假,她们可以自己带孩子,辅导孩子做作业,寒暑假也能陪伴孩子参加各种夏令营/冬令营,还是丈夫的贤内助,可以管管丈夫打拼的事业。对于这样的女人,万众男人的追求者。 22.担任孩子的专职家教老师

都说父母是孩子的第一老师,当老师的老婆,更是有绝对的教育孩子的优势,出生在教师家庭的孩子,得到的教育不仅仅是学校老师知识的传授,更有第一老师言传身教。一方面她可以影响到孩子的行为,让孩子从小形成一种良好的行为习惯,另一方面她还可以担任免费的家教老师,现在的孩子都不能输在起跑线,各个家长都争相让孩子参加各种家教。有当老师的老婆,还可以减去这笔教育投资。娶个教师老婆何乐不为?

33.有固定收入,补贴家用 对于家庭两大支出体系,一是情感,一是家庭开支。现在当老师的收入都不差,节假日照常领工资外,还有各种福利和补贴。家庭开支方面,她还可以拿出来部分家用。所以娶一个女教师就不必为柴米油盐酱醋茶而愁了。

44.职业高尚,让男人倍儿有面子

教书育人,播种希望,教师一直是受人尊敬的职业。很多女教师的老公出席重要场合时,总会隆重而得意地介绍自己老婆的职业。教师通常都气质典雅,言行得体,出得了厅堂,会给人留下良好的印象,让人敬仰,这当然会她老公倍儿有面子。

55.善解人意,亲和力强

教师的文化涵养,知书达理,懂得换位思考,而且教师都拥有良好的心理学知识,能跟人良好地沟通。当你疲惫的时候,当你受到挫折、情绪低落的时候,她能舍身处地地为你着想,能给你足够耐心开导你。对于男人来说,不就是希望有个善解人意的老婆吗?

66.圈子简单,思想单纯

对于教师,她们每天除了跟老师打交道就是跟天真活泼的学生相处。所以她们的思想几乎不会有外界职场上的勾心斗角,也会比其他人更会保持年轻的心态和快乐地生活,她们的善良和童真还真会让成熟的男人们有一种想保护她的冲动。

77.懂得感恩,孝敬长辈

可怜天下父母心,这句话用在教师身上是最能体现出来的,她们知道家长所做的一切,都是为了孩子,父母即使犯了错,初衷都是好的。教师老婆会妥善处理中国家庭中婆媳的关系,不会让丈夫左右为难。

88.心地善良,富有爱心

富有爱心也许这并不是天生俱来的,但她们的职业特点在长时间的磨合中,慢慢形成了一种职业使命,她们会把这种职业精神潜移默化地带到家庭生活中来,使家庭充满爱与和谐,不会给丈夫和孩子太大压力。

当然,人无完人,在她们身上或多或少找到一些不是很完美的缺点,比如爱挑剔、啰嗦等,但是作为妻子对家庭的贡献远远大于自己的缺点的时候,男人就应该好好珍惜这位人生伴侣。

虽然娶老师做老婆有不少好处,但老师是一个辛苦的职业,每天备课要到很晚,下班回家后身心疲惫!因此,她也最需要你的关心和爱护,以及自己最亲近的人的理解和包容!今天就是三八妇女节了,希望更多人能够呵护、关爱女老师,老师幸福了,孩子就会更幸福!

篇二:三八妇女节诗歌散文

三八妇女节诗歌散文

1

女人的温柔,是一切女性美的根源。你的温柔,是我们这个家幸福的源泉。

也许我的肩膀不够宽广,但足以为你遮挡风雨;也许我的胳膊不够有力,但还能为你撑起一片蓝天;也许我的金钱不够富裕,但我会努力的将现状改变。妇女节快乐!

2

呵,母亲

作者:舒婷

你苍白的指尖理着我的双鬓

我禁不住象儿时一样

紧紧拉住你的衣襟

呵,母亲

为了留住你渐渐隐去的身影

虽然晨曦已把梦剪成烟缕

我还是久久不敢睁开眼睛

我依旧珍藏着那鲜红的围巾

生怕浣洗会使它

失去你特有的温馨

呵,母亲

岁月的流水不也同样无情生怕记忆也一样退色呵我怎敢轻易打开它的画屏为了一根刺我曾向你哭喊如今带着荆冠,我不敢一声也不敢呻吟

呵,母亲

我常悲哀地仰望你的照片纵然呼唤能够穿透黄土我怎敢惊动你的安眠

我还不敢这样陈列爱的祭品虽然我写了许多支歌

给花、给海、给黎明

呵,母亲

我的甜柔深谧的怀念

不是激流,不是瀑布

是花木掩映中唱不出歌声的枯井3

篇三:三八妇女节企业征文三篇

三八妇女节企业征文三篇

三八妇女节企业征文三篇

(篇一)一直精彩

“各就各位,预备??”一声哨响,随即一浪高过一浪的加油声萦绕在我的耳畔。我站在树荫下看着公司三八妇女节拔河比赛激烈地进行。三月的阳光,很温暖,由着自己的思绪飞扬,默然无语。

金融风暴让人无奈,自得其乐也就开怀。此刻,也许最应该以不变应万变。有人常说,没有最好只有更好。对于无法改变的契机,泰然处之,做到尽力,就是最好。面对来势汹汹的金融危机,我们乐观,我们执着,我们努力,我们认真,我们都是**人。

正在费劲剖析马斯洛需求论的浅白思绪被“交换场地!”打断,我不由自主地抬眼看前方。两边队员都卯足劲想让红布条来到自己的地盘,双方不甘示弱地展开拉锯战,绳上的红布条被拉扯着,不停地变换位置。震耳欲聋的加油声丝毫没有影响队员们的专注。红布缓缓向左边挪移,对方的啦啦队开始加大马力助威呐喊,可红布还是无情地静止在左边。本来气定神闲的我,看着这场坚持同放弃的较量,力量与信念的碰撞,微微带点紧张。随着时间推移,胜利的曙光落在仪表公司二队的身上。队员们放下绳子,一阵欢呼。欢声笑语衬着笑逐颜开的面容,在春日的背景下如花般绽放。赢的队伍自然兴高采烈,输的一方亦神采飞扬。结果如何已经不重要,因已尽力,已然无愧于心,这样的友谊赛,咱图的就是一个乐呵。不分你我,团结协作。不论输赢,只因热情。冠军只有一个,无法人人都得冠军,却不妨碍赛出友谊,赛出风采。

第一轮的淘汰赛将淘汰两字的精髓阐释得淋漓尽致。一场预赛,不难发现,除了实力悬殊外,几多失利是因轻易放弃。人生于世,不可轻言放弃,不该只会放弃。正如,经济衰退让人压抑,然而,坚持下去就是胜利。争夺半决赛资格的比赛开始,仪表公司两支代表队被编排到同一组争夺决赛权。较量中,两队的举动让人深省。止步的知道都是一家人,所以放弃;前进的因为懂得珍惜,所以尽力。

比赛还在继续,跃下台阶,加入热情飞扬的团体。阳光在替我们记录永恒,我们在为自己谱写真诚。聆听胸腔满溢的激情,化成音符汇作欢乐的旋律,多少动听。

风雨未完,精彩不断。且行,且珍惜。看,阴霾过后,天空很蓝。

(篇二)一直精彩

员工同心 企业长兴

阳春三月,春风送暖,我们迎来了“三·八”妇女节。3月10日下午,为庆祝妇女节,集团工会、女职委在**股份公司操场上举行了一场振奋人心的女职工拔河比赛。

按照比赛规定,每个分公司选出女职工各10名队员,以抽签方式进行半决赛,获胜者进入决赛,然后决出名次。

激动人心的拔河比赛开始了!双方队员紧紧抓牢手中的绳子,齐心协力往后拉。热情的啦啦队在场外高喊着“加油!加油!”震耳欲聋的声音此起彼伏。在这紧张时刻,队员们咬紧牙关,使尽全力,奋勇拼搏。每一个参赛队均全力以赴,赛出了顽强的精神、团结的风尚和**女职工的风采!

通过此次活动,不仅培养了女职工的意志品质,更增添了企业的凝聚力,为企业应对金融危机增强了信心!去年下半年以来,由于受全球金融危机的影响,市场萎缩、部分企业融资困难。面对冲击,集团充分发挥自身优势,在全集团职工中开展了以“坚定信心保增长、同心协力促稳定”和“抱团过冬”为主题的活动,动员广大职工与企业共克时艰、共渡难关、共谋发展。“一石激起千层浪”,广大员工积极响应集团号召,一股立足岗位作贡献、克难攻坚促发展的热潮在集团蓬勃兴起。广大女职工表示:“当前市场萎缩、订单也减少了,但集团还是承诺‘不裁员’,这让我们很感动。我们外来务工人员千里迢迢来到这里打工创业,图的是有一份安定的工作和稳定的收入。企业既给我们吃了定心丸又提供了自我上升的空间,我们早已把**当成自己的家。”

企业有困难,我们怎么办?作为企业的员工我们现在要做的就是:对每一个岗位、每一个生产环节进行认真疏理,充分挖掘潜在的节能降耗空间,创新思维,同心协力应对金融危机。更重要的是**有一批和公司紧紧联系在一起的优秀员工,正是有了他们,我们有理由相信,**的明天一定更加美好!

(篇三)一直精彩

与企业共命运 巾帼也英武

新世纪的第一个10年,社会呈现出了比以往任何时期都丰富的多元性,传统观念对女性“大门不出二门不迈”、“头发长见识短”的评价已经有个很大的改观,家庭已不再是女性唯一的舞台。新时代赋予我们女性更多新的角色。它给了女性极大的发展空间。当然也会残酷地考验着我们。它公平的检验,也考核着大家的能力,要求无一例外地适应社会的条件,否则会被淘汰,男性所承担的压力,现代的女性同时也亦然。

传统的儒家思想造就了中国男尊女卑、男主外女主内的不平等。在新的世纪,新的机遇面前,广大的女职工需要解放思想,与时俱进,摆脱旧观念。时代在进步,要作社会的弄潮儿,企业的主人,首先应是找准自己的位置,寻找足够施展自身才华的空间。发挥女性自身潜在的价值。公司里,各行政、管理、生产战线都活跃有我们女职工

的身影,与公司发展同步,积极参与各种创优评优,争创流动红旗的评选。努力改变自己的弱势地位,这是我们新时代的女性所肩负的使命。

公司多年的发展中,女职工在企业进展中起着举足轻重的作用。

自2006年我们自动化公司从上海迁到杭州以来,公司为女职工创建了发挥人才、激励人才的竞争机制。3月份,公司开展了“爱我岗位,提我素质”等多项活动,鼓励我们在立足本岗位工作中,不断学习,全面发展,提升业务技能。在竞赛中学习 ,在学习中争优。以知识来武装自己,以创新来促进公司的可持续发展。

蓝天不语,自是一种辽阔;大地不语,自是一种广袤;**人不语,自是一种奉献。**是广大职工赖以生存的土地,我们在这块土地上播种,我们在这块土地上耕耘,我们在这块土地上收获金秋的希望。**不正是靠着一代代人默默无闻地奉献,才得以发展壮大的吗?我们的广大职工要抛开个人的小圈子,只讲奉献,不图索取。

不由得想到了一个很有代表性的词“半边天”。我们担负起时代女性的社会使命,在企业发展的进程中再创新业绩。)


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