篇一：现场超快APP签到管理？
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如何用APP完成会议活动的现场签到管理？
会议活动的润滑剂：魔瓦电子签到
人总是厌倦等待的，客户更是如此。活动现场漫长的等待只能换来不断的抱怨，这对于主办方来说可不是一件好事儿，对于品牌形象而言也是有损而无益。
魔瓦电子签到已经成为大型活动普遍使用的签到方式。魔瓦电子签到根据会议活动的具体需求，可以提供 二维码签到、条码签到、电子门票签到、纸质门票签到、电子胸卡签到、彩信二维码签到。无论主办方采用哪种方法进行签到,其原理都是在凭证介质中的加入二维码或条码储存门票编号信息,利用扫描识读设备解码,并通过魔瓦独立研发的电子签到软件MCS进行签到的过程。所以签到的过程都是能够非常迅速、便捷，使参会人员无需等待太长时间便可进场。使用电子签到不仅可以让会议活动得到良好的评价，还可以提高下一场活动的参会人数，让会议活动举办得更加成功。
采用更高效率的签到方式，是一场活动顺利举办的润滑剂，不仅让流程走得更顺畅，工作人员执行起来更便利，参会体验也可以得到大幅度地提升，这可谓是一举多得的便捷之法。
签到APP（MyMova Entry Management App）是签到管理在手机端的应用，高度兼容性使它可以安装在任意的Android手机平台，为主办方提供一款专业、安全的手机端签到系统。
安装在手机的APP签到系统，主办方轻松地可以使用它完成签到环节。魔瓦签到APP的功能特点：
1、支持二维码、条形码等多种格式的电子门票扫描，签到反应快速，仅需1-2秒；
2、兼有手工签到、扫描签到、查找签到等多种手机端签到方式；
3、网络环境对签到流程毫无影响，有无网络都可以顺利进行签到；
4、多台手机同时用于签到，不会出现人员重复签到、门票重复使用的状况；
5、签到APP还可以作为主办方临时出入场管理的工具。
利用签到APP软件，主办方可以减少在设备、人员方面的费用成本，工作人员仅需使用手机就可以完成安全验证、数据对接与存储等复杂工作，将整个签到过程的工作量大大减少了，适用于中小型会议活动的签到管理，也是未来会议活动在移动端管理的必然趋势。
文档来源：/mobile.aspx
篇二：纷享销客,一个专门做销售的软件
使用纷享销客软件评估报
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软件概括
纷享销客是采用类微博、微信的交互形式，使手机与PC即时互通，糅合OA及CRM简要功能，实现外勤签到、日志填写、工作审批、指令发放、分享信息、客户群管理功能。
? 核心价值
取代一般团队用于内部沟通协作的传统 OA 系统、邮件、CRM
和 IM 工具，产品定位于销售团队管理，在平台主体为“微博（#话题#+@功能） + 微信（语音）”的基础上，实现一软多能，且手机PC实时同步信息，帮助团队实现销售行为管理（LBS 签到、定位汇总、过程查询）、销售过程管理（包括销售日志、计划、统计等功能）和销售协同管理（如审批、指令任务、文档等）。
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主要功能对比（以手机功能为主，同步PC为辅）
1、功能对比表格（请看下页）
四、测试结论
纷享销客是个轻量化、灵活性、易管控、个性化的软件，最大特点在于手机端功能上的糅合，使一个软件集成微信、微博分享交流特色功能，加入简易OA功能、CRM功能。具体优缺点如下表格所示：
从上表格可以看出，纷享销客相较OA而言，拥有OA无法比拟
的内部沟通交流功能，但从工作模块来看，纷享销客责显得较为年轻，因纷享销客工作模块注重的是销售团队行为管理、沟通交流、手机端日志填写的便捷性，但针对全员来说是较为简单的，相反 OA工作流的表单及流程设计能起到更好的管理效果；
再从CRM与纷享销客对比来看，除去OA已对比功能外，在客户管理系统中，远胜纷享销客现有客户管理功能；
依据公司现有的信息化管理软件（CRM+OA），手机+PC的同步功能即可满足轻量化纷享销客所带来的管理优势，当前相较纷享销客较弱的功能为“内部沟通交流分享模块”！但可通过微信解决，其原因为目前使用智能手机用户，没有人不使用微信，经过微博调查，以及现今社会人员使用习惯，即时使用第三方管理软件，大多数人依然无法离开使用微信，故此微信可实现内部交流群组建立，拟补我们现今信息化软件的不足。
另在目前互联网反映情况来看，纷享销客较多的使用者为互联网行业性质公司，因其业务销售性质和传统销售行业性质不同，销售类型并非快消品、耐消品，没有较多的数据工作流程，更多的提现是一纸合同、服务费、软硬设施费用，无需过多的工作流程，只需便捷的沟通行为。
篇三：业务员定位管理 -手机版外勤管理软件介绍
业务员定位管理 -手机版外勤管理软件介绍
终端通经常接到老板来电，愤怒地抱怨业务难管：说出差了，拿一沓票来报销，实际上根本没去。这种情况普遍存在，不光你有，别的企业也有，所以，要冷静下来，仔细了解终端通如何帮您解决此类问题。
终端通-业务掌中宝，是一套管理外勤员工及其业务的手机版软件，上线三年，解决了一万家企业的外勤业务管理难题。
终端通提供了定位版、普及版、专业版三个版本，分别用来管理外勤员工的：定位与考勤、日报与审批、拜访与绩效，着重解决外勤员工“脱岗”、“出工不出力”、“绩效管理”的问题。
定位版的核心是“管考勤”，包括定位签到、业务轨迹、考勤审批、考勤统计、考勤查询等等。如下图所示，员工上班签到，启动定位轨迹，下班签到，解除定位轨迹。经理根据员工签到时间、地点、行动轨迹审批考勤，生成考勤表。 该上班而无签到的，相当于办公室员工上下班未打卡，依据迟到、早退、旷工等规章制度处理即可。上班期间，轨迹中断者，有脱岗嫌疑，应查实并作处理。
定位版也涉及到绩效管理，但只能覆盖全勤奖，在考勤审批时，对每日出勤打分，根据得分核发全勤奖。
普及版包含定位版全部功能（管考勤），在定位版基础上增加：日报管理（企业自定义日报格式、业务员用手机填报、经理用手机或电脑审批）。普及版提供一套万能自定义审批项目及流程引擎，支持多级审批，几乎可以实现任何可能的申请审批表，及其审批流程，例如：结合定位轨迹审批交通费，结合定位、照片审批餐费等等。其核心是通过对定位轨迹、签到照片、工作记录的“审批”，管好每个业务每天的工作绩效。
普及版在定位版基础上，完善了绩效管理，经理对员工每日工作记录（如日报）进行审批，根据完成质量打分，显然，工作做得好，分就高，奖金就多；反之，分数低，奖金就少。
专业版包含了定位版（管考勤）、普及版（管审批）全部功能。在此基础上增加：客户管理（将客户管在地图上）、拜访管理（自定义拜访流程，拜访计划制定、执行、审批，控制拜访到位，并记录拜访时所做的每项工作，统计拜访率）、店面在销品、店面进销存数据、手机下订单、以及完善的绩效管理。
专业版进一步完善了绩效管理，企业可以事先定义一套客户拜访流程（拜访客户时，要做的几项工作），为每个步骤设定一个分数，某个步骤完成好，得分就高，完成不好得分就低。显然，拜访客户越多，则分数越高，每个步骤完成的越好，分数就越高。分数越高，则奖金越高，真正实现“多劳多得、少劳少得、不劳不得”的理想状态。因此，只要抓好对拜访记录的审批工作，外勤业务的工作（包括纪律）就自然会好转。
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