总务科个人工作总结

篇一：总务科工作总结

2011年总务科工作总结

时光飞逝，新的一年即将到来，在过去的一年里，总务科在新领导

班子的带领下，奋发图强，自强不息，认真完成了医院下达的各项工作任务，为医院发展提供了坚实的后勤保障服务。今后为更好的开展工作，现将过去一个年度的工作进行总结，以便吸取经验和教训。

一、做好日常后勤工作，切实为临床一线提供坚强保障

在工作中我们坚持“强化素质、完善管理、物尽其用、服务临床、

保障后勤”的原则，紧紧围绕我院总体发展新构想，全面落实我院年度工作计划提出的工作目标。首先是加强水电管理，做好水电使用和维修工作。落实管理岗位责任制，实行巡查，发现问题及时解决，接报必修，保证了医院使用水电的需要。同时也有效制止了长明灯、长流水、跑冒滴漏现象的发生；二是热情服务，做好日常维修工作。本着少花钱多办事的原则，在保证维修质量的前提下，力争节省开支。面对各科室提交的大量维修项目，我们热情接待，按章办事，修理及时，保证质量，按时完工。对重点部位，坚持检查和巡查，发现问题及时处理，为医院解除后顾之忧；三是严格仓库管理制度，保障物质供给。加强和健全了固定资产的管理制度。仓库定期清理，物品摆放整齐，对医院各科室领物品热情服务，按章办事，力争做到物尽其用，避免不必要的浪费。

二、 积极行动，顺利完成创卫检查工作

创建国家卫生城市是市委市政府制定的重要方针政策之一，医院领

导也是高度重视，并做出了详细的计划安排，给每个科室分派了任务。总务科多次组织保洁公司对全院的卫生进行彻底的清扫，并派专人对全

院进行药水喷洒消毒，统一修建灭鼠药投放点，投放老鼠药，清除卫生死角，消除蚊蝇、蟑螂孳生场所；并在食堂、药库等地方增设防鼠防蝇等装置；还重点加强了垃圾堆放场所、太平间等地方的消毒处理，保证了全院环境卫生的整洁、舒适、明亮。

三、改善门诊就医环境，理顺门诊就医流程

良好的就医环境、合理的就医流程是医院无形却又十分宝贵的财富

资源,对医院的发展建设具有极为重要和广泛的作用。老院区门诊楼基础设施落后、环境差、就医流程不合理，患者就医呈现明显下降趋势，严重影响了医院发展。新领导班子果断作出决定，对老院区门诊楼进行改造，并与北京同仁堂合作，联手打造具有中医特色的“名医堂”及“精品中药房”，理顺就医流程，从而彻底解决了这些问题。

在装修工程开工前，总务科制定了详细的计划，对装修公司及装修

材料优中选优，把好第一道关。在装修过程中，派专人负责工程质量的监督，协调科室与施工人员的关系，并主动帮助科室搬迁，购置新的办公用品，满足科室需求。确保在正常营业的同时进行施工，尽量把施工造成的影响减少到最低程度。在整个装修过程中，加班加点是家常便饭，但相关人员都能做到积极主动，并且无怨无悔。这充分体现出总务科是一个团结向上的战斗集体，是一支奋发有为的队伍！

四、改善民生，提高生活质量

医院由于资金缺乏、设备陈旧等原因，一些关乎群众基本生活的问

题迟迟未得到有效解决，新领导班子对这些问题高度重视，经实地调查研究后，采取了一系列整改措施，并由总务科负责实施。

为了解决职工和患者的一日三餐问题，首先对食堂进行了招标。选

定了饭菜质量高，服务水平好，价格合理的承包商进行承包，并督促他们不断创新，在饭菜质量上多下功夫，满足广大群众的需要，提升医院的形象。

老院变压器容量小，在用电高峰时期，难以满足生产和生活用电，

时常出现停电现象，大大阻碍了医院的发展，小区居民也是怨声载道，且存在严重的安全隐患。为了彻底解决这一突出矛盾，医院决定对原有变压器进行扩容，使生产与生活用电都得到保证。在改造过程中，相关人员轮番上阵，不叫苦，不叫累，发扬大无畏的精神，一心扑在工作上，常常是干起活来忘了吃饭喝水，但大家没有丝毫退缩，越干越起劲！经

过不懈努力，终于提前完成了任务，保证了生产生活的正常秩序。

冬季取暖一直是医院的软肋，一到冬天，人们就对取暖问题十分担

忧。今年在进入取暖期之前，医院拿出大量资金，由总务科精心策划指挥，对老院的供暖设施进行了彻底改造，由自己烧土锅炉改为热力公司集中供暖，使医院和家属院的冬季取暖达到了前所未有的水平。这一工作的背后有着总务科每位员工的辛勤汗水，为了高质量的完成好这次改造任务，相关人员吃苦在前，享受在后，披星戴月，任劳任怨，天天盯在施工现场，组织协调各方面关系，严把质量关，努力打造精品工程，维护广大群众的切身利益。

五、提高医院后勤保障水平，推动医院快速发展

好的工作环境，能够成倍提高工作效率。医院作为一个特殊单位，

对环境卫生的要求更是不能放松。为使医院卫生环境更上一个新台阶，今年7月份医院对卫生保洁再次进行了招标，保洁管理部门也由办公室改为总务科。在这期间总务科严格保洁管理，明确保洁公司职责，对保

洁情况进行不定期检查，发现问题及时督促其整改，努力使其达到卫生清扫全方位、高质量，使患者能在温馨、舒适、洁净的环境中得到治疗。

医院被服清洗工作看似简单，但其中却有着大文章，被服的卫生问题直接影响患者对医院的印象。由于我院医用洗衣机数量少、设备老化，已经不能承担两个院区的床单、被褥、工作服等洗涤任务。为确保被服洗涤质量，避免因被服清洗不彻底引起的各种交叉感染，总务科在新院又修建了新的洗衣房，并购进新型医用洗衣机两台，同时对洗涤剂进行了招标，选用了去污好、用量省、价格低的洗涤剂。与此同时，在满足全院被服洗涤的前提下加强了对被服的管理，提高了医院整体服务水平，在一定程度上杜绝医院交叉感染事件，为提高医疗质量，维护医院良好形象保驾护航。

作为为医院相关科室的无菌物品提供杀菌消毒服务的供应室，有着非常重要的地位，承担着供应消毒包的重任。由于近期医院发展迅速，病号增加，原有的供应室压力增大，与相关科室日益增长的需求矛盾越来越突出。为了缓解这一状况，由医务科在新院主持修建了新的供应室，并组织人员发扬吃苦耐劳，连续奋战的精神将购买的新设备运输安装到位，确保新供应室能按计划正常运行。

我们医院作为一个医疗服务单位，承担着本市很大范围内的医疗救助任务，近年来的发展势头也是非常喜人，与此对应的是对电力的需求与日俱增。为了确保临床一线的正常运行，在断电情况下不出现任何问题，医院购进了一台大功率发电机，并交由总务科负责。为了在紧急情况下能及时使用，相关人员认真学习，仔细揣摸，熟练操作技能，掌握操作技巧，并搭建了专用的库房，时刻准备着在特殊情况下能及时、安

全的为医院提供充足电力。

污水排放一直是困扰老院区的难题之一，由于缺乏污水处理系统，老院的污水排放未能并入市政下水道管网，时常发生堵塞情况，给生产生活带来极大的不便。为了彻底根除这一顽疾，医院经反复论证，决定上马污水处理项目。总务科义不容辞地成为牵头科室，从搜集整理材料，到形成文字报告，再到去相关部门跑手续，每一个环节都浸透着总务科人员的心血，即使磨破了嘴，跑断了腿，仍然以饱满的精神投入到工作中去，默默奉献，不求索取。

六、立足本职岗位，搞好后勤保障

“兵马未动，粮草先行。”一个单位无论发展得多么强大，后勤保障工作永远是不可或缺的组成部分。总务科作为一个后勤科室，承担着全院上下的后勤保障任务，不管哪里的门窗少了一颗罗丝钉，哪里的水管漏水，也不管刮风下雨，春夏秋冬，只要接到电话，我们都是第一时间赶到，为大家排忧解难。不知多少次，我们维修人员的手被碎玻璃划伤，也不知多少次，我们的维修人员在睡梦中被叫醒，去抢修出现的故障。医院所有科室申领的物品，每次都由专人负责整理，并且给每个科室记录好出入库，然后再到库房按申领单分配好，并装上满满的一推车，楼上楼下地跑，挨个发下去。虽然日常工作单调而乏味，偶尔还得到理解与支持，但我们总务科人总是微笑面对这一切，从不牢骚满腹，怨天尤人，因为我们知道，这是我们的职责所在，是我们应该尽的义务。

七、明年工作计划

1、增强全科人员的后勤服务意识，钻研后勤业务，提高服务能力，保证服务质量。

篇二：2014年后勤工作个人年度工作总结

2014年后勤工作个人年度工作总结

一年来,在学校正确领导和关心帮助下，本人认真学习“xxxx”的重要思想，牢固树立以“xxxx”为内容的社会主义荣辱观，按照学校确定的工作思路，以微笑服务为己任，以学生满意为宗旨，立足本职、爱岗敬业、扎扎实实地做好服务工作。现对自己的工作总结如下：

一、勤奋学习，与时俱进

理论是行动的先导。作为后勤服务人员，我深刻体会到理论学习不仅是任务，而且是一种责任，更是一种境界。一年来我坚持勤奋学习，努力提高理论水平，强化思维能力，注重用理论联系实际，用实践来锻炼自己。

1、注重克服思想上的“惰”性。坚持按制度，按时参加理论学习。首先不把理论学习视为“软指标”和额外负担，自觉参加学校举行各种政治学习；其次是按自己的学习计划，坚持个人自学，发扬“钉子”精神，挤时间学，正确处理工作与学习的矛盾，不因工作忙而忽视学习，不因任务重而放松学习。

2、注重理论联系实际。在工作中用理论来指导解决实践问题，学习目的再于应用，以理论的指导，不断提高了分析问题和解决问题的能力，增强了工作中的原则性、系统性、预见性和创造性。我注重把理论转化为自己的科学思维方法，转化为对实际工作的正确把握，转化为指导工作的思路办法，积极研究新情况，解决新问题，走出新路子，克服因循守旧的思想，力戒“经验主义”，拓展思维。

二、立足本职，爱岗敬业

作为后勤服务人员，我始终坚持“把简单的事做好就是不简单”。工作中认真对待每一件事，每当遇到繁杂琐事，总是积极、努力的去做；全身心的投入到工作中去一年来，为了能积极贯彻学校提出的“服务周到，保障有力”服务宗旨，为了使自己更好地为学生服务，我一边向老同志虚心请教，努力学习和借鉴她们的工作经验，一边严格要求自己，对学生反映的问题，自己能解决

的就积极、稳妥的给予解决，对自己不能解决的问题，积极向学校如实反映，争取尽快给学生回复。

以上是自己对全年工作的总结，但自己深知还存在一些不足之处，离上级的要求还有差距，一是工作经验欠缺，实际工作中存在漏洞。二是工作创新不够。三是工作中有急躁情绪，有时急于求成。在下步工作中，要加以克服和改进。

篇三：医院总务科科长试用期个人思想工作总结

2013年个人工作总结

2013年即将过去，一年来，我在中心领导和全体职工的信任和帮助下，严格要求自己、

加强学习、踏实工作，使自己在政治和学习方面有很大的提升。现将一年来的工作情况汇报

入下，不妥之处敬请各位领导和同志们批评指正。

一、努力学习，全面提高自身综合素质遵守中心的各项规章制度及科室管理制度等，在思想上和工作上严格要求自己。一是加

强自己的思想道德和职业道德修养及政治理论的提高。二是积极参加中心组织的 “学习十八

大全文”、“十八届三中全会”“共筑中国梦”等学习交流活动，对提高自身政治素养的重要性

认识更加深刻。三是中心开展“道德讲堂”活动，此次活动不仅提升了自我境界，丰富自己

的文化修养，更坚定了自己以先进模范为榜样，自觉成为道德的传播者和践行者的信心。四

是积极组织科室人员进行业务技能学习，全年政治业务学习不少于12次，笔记不少于2万字。

二、严格履职，扎实做好本职工作 一年来，结合中心目标责任书及管理制度，完善了总务科各项规章制度、建立健全费用

报销制度及个人工作职责。我能严格遵守财经、法律、法规，认真履行岗位职责，自觉服从

组织和领导安排，脚踏实地、忠于职守、尽职尽责，按时、保质保量的完成了本职工作，合

理合法的处理相关财会业务。

（一）认真做好财务报账工作。工作中，我本着客观、严谨、 细致的原则，严格执行财务制度，按照财务报账制度和会计基础工作规范化要求进行财

务报账。通过认真的审核和监督，保证了会计凭证手续齐备、规范合法，确保了中心会计信

息的真实、合法、准确、完整。

（二）加强财务增收节支的管理。实行收支两条线，对一切开支严格按照财务制度办理，

厉行节约，严格控制一般性支出。杜绝坐收坐支现象，提高资金使用的有效性。积极协调，

努力争取财政部门的专项资金，政策扶持，实行重点建设项目资金财政直接支付，提高资金

效率。 （三）财务运行的收支情况。定期向领导提供中心财务运行的收支情况，汇报财会业

务执行情况，运行分析情况。实行账务公开，定期对财务管理、资金使用情况进行公开，让

领导做到心中有数，让干部职工清楚，真正做到了资金的使用公平、公正、公开，也让领导

对我们信任、职工对我们放心。

（四）资金收支的报账工作。每月能及时处理各类资金收支的报账工作，做好资金的调

度，使开支不受阻；每月按时发放职工工资及津贴，不推迟、不拖欠。及时填写上报各类报

表。

（五）积极与各科室团结协作。配合各科室做好突发公共卫生事件风险评估示范县工作、

慢性病创建工作、应急处置示范县工作、创建省级文明单位工作及绩效考核评估工作完成院

感监测.麻风腮抗体监测及流感疫苗接种的收费工作。

三、做好后勤，保障中心各项工作正常运转 后勤工作繁杂细琐、临时性强、突发情况多，我们能积极应对认真工作，力求使后勤服

务落到实处。对各科所需日常的办公用品、日用品、应急物资及时给予供应。同时对固定资

产，应急物资、实验试剂等进行盘存登记，保障中心各项工作正常运转。积极完成中心交办

的其他临时性工作，参加中心组织的各项工作。

四、存在的问题及下一步打算工作上我虽然取得了一些成绩，是与领导的信任和同志们的帮助分不开，同时也意识到

自身还存在不足之处，由于工作的特殊性学习次数少。在2014年的工作中，我们仍需克服缺

点，更新观念，加强各项管理，增强创新意识，认真做好以下几方面工作：

1.认真学习各类上级及中心文件，端正思想，树立全局意识，转变观念，树立正确的为

人民服务的思想。

2.做好后勤保障工作及职工灶工作。

3.积极带领科室人员进行政治和业务学习，提高业务技能水平。

4.加强各科室之间的沟通，协调工作，严格按照本科室的工作制度，发挥本科室应有的

作用。

5.积极与人力资源保障局联系，完成职工工资统发相关工作。

6.今后我们要立足本职、改变观念意识，变被动服务为主动服务，努力做好各项工作，

加强学习，切实为中心，为领导，为科室、为职工服好务，为单位的发展做出努力。 一年来，我做到了遵纪守法，自省自律，道德修养良好，全年工作满勤，任务全面完成。

在今后的工作中，我将更加严格要求自己，进一步加强业务知识学习，努力提高工作水平，

以对工作高度负责的态度，解放思想、实事求是、发奋努力，力争更好地完成各项目标任务，

不辜负领导和同志们对我的期望。篇二：总务科科长任期工作总结 总务科科长任期工作总结自2010年被医院任命为医院总务科科长以来，在上级的正确领导和同志们的关心支持下，

通过和总务科全体同志勤勤恳恳，尽职尽责，求真务实，积累经验、克服各种困难，有计划、

有步骤、顺利地完成了医院下达的各项工作任务，确保了医院医疗业务工作顺利开展。现任

届期满，本人就几年来的工作情况作如下总结：

一、 思想政治情况

本人在过去的几年工作中，主动加强对政治理论知识的学习。深刻领会科学发展观的内

涵、邓小平理论和科学发展观等重要思想，细致的学习了“十八大”报告，通过学习，提高

了自己的政治敏锐性和鉴别能力，坚定了立场，坚定了信念，在大是大非问题面前，能够始

终保持清醒的头脑。思想上始终与党组织保持一致。在刚接任科长时各项工作千头万绪，人

员思想波动大，各项工作面临重新整合，保障服务工作任务重、困难多。作为一名中共党员，

始终以党员的身份严格要求自己，积极履行职责，不计个人得失，长期加班加点，细心琢磨

工作思路，在重新划分了人员的分工，统一思想后，为接踵而来的繁重工作能顺利开展铺好

路子，为圆满地完成各项工作打下基础。

二、 工作完成情况 总务科工作历来较为繁重、复杂，自接手工作后，多次组织本科人员能进行有计划的政

治学习和相关业务学习，克服务工作中的各种困难，提高自身思想认识和服务技能，认真完

成院部下达的各项工作任务，热情服务于全院各个部门，在新的形势下，立足本职工作，提

高认识、转变观念，牢记总务围着临床转的原则，迎难而上，承担起医院医疗后勤设备、物

资、基建、安全、环境卫生、医疗废弃物的管理和医院网络信息系统管理、综合治理、平安

建设、创卫达标等工作并协助、行政办公室完成院医下达的工作任务，身兼数职不分份内份，

经常加班加点，放弃休息，不计个人得失，为医院作出了自己的贡献。在物资采购和物资管理的工作上，首先废除原有废时繁复的手工登记，立用自身的特长

建立物资信息化管理,并严格的按照医院的物资采购制度进行采购，由于医院物品种类繁多，

因此按临床科室和各职能部门所报需要制定计划，防止盲目采购供应。大宗商品则交由院领

导采取公开招标以及政府采购的方式，这样，既公正、公开、公平，又节省了开支。同时在

原有的基础上建全物资采购管理和入库、报废、请领制度。废弃物品以旧换新，提高资原利

用率，严格库房管理，堵住漏洞，积极采纳意见，防止损失浪费，降低物资消耗，开源节流，

真正做到投入少产出多，促进医院经济的稳步增长。在遇到需要及时处理的问题上，经常是

一个招呼或者一个电话便能及时赶到，耐心周到的为一线服务，正真正地为临床做到“三下、

三下送”，保障了科室的正常工作和医院的正常运营。在设备管理上，重新制订了采购、管理程序，并通过政府采购,整个过程公开透明，力保

使用科室满意。任务期内圆满完成了，四维彩超、五分类血分析仪、时光分析等大型设备的

采购，并且认真对每样设备进行资料收集和建档，保障维修服务。同时通过对医院固定资产

的信息化管理，整理全院固定资产台账，规范了固定资产使用、从而提高了医院固定资产的

使用、利用效率。

在基建工作上，顺利地完了妇保科、新生儿水疗中心、儿保科、儿观室、手术室、检验

科、b超室、病案室、中药打包间、设备库房的改建和建设等基建项目，并在上级主管部门

和院长领导下组织施实工程招标工作，确保所有工程项目透明、合法、有序施实。在整个项

目施工过程中，不断的根据医院和科室的要求调整工程，满足医院业务发展所要求各项功能，

同时还承担起施工监理工作，收集、整理和编写工程项目的资料、图纸、日志，并在所有工

程竣工后的配合审计局审计。对工程从头到尾的认真和负责，才确保了改建工程的质量、工

程进度和施工的安全。近期又在全力推进医院的整体搬迁项目工作，不断收集和整理医院整

体搬迁的图纸信息和海量资料，负责筹备医院前期建设的初步规划和土地、学科、环境、安

全等各项评估，并积极协助医院领导向上争取建筑用地。为医院未为的发展拼尽全力。 在医院信息管理方面，协助临床科室和各职能科室完成多项工作任务。比如：协助财务

科对诊疗费进行统计和医疗项目价格的修改，以及电子病历模版的完善、架设新服务器、电子期刊等。并对医院信息管理系

统和工作站计算机硬件进行升级，完善新农合、门诊住入院医保网上报账工作。同时还完成

了后勤库房物资、设备固定资产的系统信息化管理和医院数据字典的重建工作，今年医院门

诊医保刷卡畅通，住院医保病人刷卡也能通过医保网络正确申报，在此基础上下步将全面完

善住院医保刷卡管理。在为医院最大限度地节约开支的同时还提高了医院现有资源的利用率。

三、存在的不足

一年来，在领导和同事们的配合支持下，本人坚持工作踏实，任劳任怨，务实高效，不

断自我激励，自我鞭策，时时处处严格要求自己，自觉维护党员形象，高效、圆满、妥善地

做好本职工作，取得了一定成绩和长足的进步。但仍然清醒认识到领导和同事们对于本人的

工作要求和期望还有一定距离，主要表现在：1、政治理论学习缺乏理论联系实际，政治理论

学习时紧时松，不扎实、不系统。

2、由于医院清洁卫生实行的社会化服务，因此在对医院清洁卫生管理方面还需要加强同

清洁公司的协调工作，完善清洁卫生评比督查制度，对于清洁卫生中存在的问题，要督促清

洁公司即时整改。

3、后勤总务工作是医院工作的一个十分重要环节，是一项复杂系统的工作，随着卫生改

革的不断深入，后勤总务工作的改革势在必行，因此工作还需要更为大胆和有预见性、前瞻

性，改变观念意识，变医院要我服务为我要为医院服务，抓好以人为本的管理，有效地发挥

职工的主观能动性、创造性，树立“以病人为中心”的服务意识。 总之，后勤总务工作是医院工作的一个十分重要环节，是一项复杂的系统工程，随着卫

生改革的不断深入，后勤总务工作的改革势在必行，立足本职、改变观念意识，变医院要我

服务为我要为医院服务，抓好以人为本的管理，是医院总务保障的工作关键。再次感谢院领导和同事们为我提供一个发挥自己的空间，在今后的工作中，恳请各位继

续为我多提宝贵意见和建议，我会克服缺点，取长补短，加强管理, 解决后勤管理中出现的

矛盾和问题，完善我院后勤在社会化服务、量化服务、人性化服务的要求，增强创新意识，

为我院的快速健康发展做出应有的努力。 总务科科长 薛毅

2013年3月18日篇三：医院总务科个人小结2篇医院总务科个人小结2篇能当真完成院率领下达的各项工作使命，热情处事于全院各个部门。在新的形势下，

安身本职工作，提高熟悉、改变不美观念，谨记总务围着临床转的原则，积极自动与相关人

员到各科室做益处事工作。以确保我院医疗、保健、教学工作的顺遂进行。现就一年来的工

作总结如下：

一、增强进修，树立处事育人的理念 总务科按照工作需要和病院对科室的进修要求，积极当真地加入病院组织的政治进修和

营业进修。出格是我们把拟定每小我的岗位职责做为一次深切的营业进修，使巨匠明晰了自

己所从事工作职责规模，率领有的放矢地指导开展工作，员工各尽其职，工作全力，当真负

责。经由过程增强政治和营业常识的进修，全科人员精神风貌气象一新，进一步增强了做好

本职工作的孤高感、责任感和使命感。巨匠在日常工作中，力争在打点有法，处事有情等方

面阐扬了积极的浸染。

二、明晰责任方针，周全做好后勤处事工作。总务科工作存在量年夜面广的问题。为了增强对基建维修、物资采购、水电打点、资产

打点、院区绿化、食物卫生平安等方面的工作，我们按照总务繁杂细琐、姑且性强、突发情

形多的特点，周全提高处事质量和处事水平，全力增强处事意识，力争使后勤处事落到实处。

1、阐扬能打“硬战”精神，超卓地完成基建、维修等工程项目。按照市卫生局的卫生成

长规划和我院的五年成长规划，在程院长及陈付院长的率领下，我科的基建工作又取得了飞

速的成长。

⑴、在经由9个多月时刻的不懈努力，完成了病院门诊隶属楼工程的培植工作。该工程

总投资60万元，2层框架结构，建筑面积390平方米，于9月份落成并投入了使用。⑵、在战胜了重重坚苦后，打算投资3300万元，地下一层，地上6层框架结构，建筑面

积9172平方米的病房综合楼工程，也于9月份正式进入开工阶段，厥后工程进展顺遂，并将

于xx年下旬结顶进入彻墙阶段。⑶、在院行政楼完成搬迁工作后，我科按照院率领的指示和要求，投入了30余万元资金，

顺遂完成了对门诊3楼、四楼的装修工程，并于10月份之前完成了胃、肠镜室，心电图室，

动态心电图室，理疗科，体检中心，b超室，病理科，生化室，门诊化验室，门诊放射科等

科室的搬迁工作，根基上腾空了已被评为危房的医技楼，进一步完美了科室结构，为病院下

一步培植工程的顺遂实施打下了精采的基本。 ⑷、热情处事，做好日常维修工作。我科本着勤俭办院的原则，在保证维修质量的前提

下，力争节约开支。面临日常平常经常碰着的繁杂的各种维修项目，总务科都能实时保证质

量，按时落成。对重点部位，组织人员每月搜检和巡视，发现问题实时措置，为病院的临床

工作解除后顾之忧。

2、增强水电打点，做好水电使用和维修工作。 落实打点岗位责任制，实施每日放哨、记实，发现问题实时解决，接报必修，年来共维

修水电办公设备150余件，保证了病院使用水电的需要。同时也有用地避免了长明灯、长流

水、跑冒滴漏现象的发生。并对xx年—xx年水电用量情形进行了当真的剖析，形成陈述上

报院办，获得院率领好评。

3、顺遂完成爱国卫生的搜检工作。在院率领的正视和率领下，在各个科室的鼎力协助下，今年度，总务科多次组织洁净公

司对全院的卫生进行彻底的清扫，由专业的公司进行药水喷洒消毒，统一投放了老鼠药和甲

由药，断根卫死活角，消弭蚊蝇、甲由孳生场所；并在食堂、药库等处所增设防鼠防蝇等装

配；还重点增强了垃圾堆放场所、承平间等处所的消毒措置，保证了全院情形卫生的整洁、

舒适、敞亮。

4、整治情形污染，为职工和病人缔造一个更为清洁的糊口情形。 原先的医疗废料堆放处因众多的工程造成影响，使病院的医疗情形受到极年夜的影响，

很轻易造成二次污染，形成极年夜的院感隐患。是以，在院率领的正视和总务科及病院传染

科的配合全力下，在合适的处所新建了一处斗劲规范的垃圾房和医疗销毁物仓库，从而根基

解决了这个院感的地雷。

医院总务科个人小结（2）：在xx年度里，在院部的领导下，总务科能主动的参加院里的政治思想学习，业务学习和

院内、外的各项活动，本科人员能进行多次有计划的政治学习和相关业务学习，提高自身思

想认识和服务技能，认真完成院部下达的各项工作任务，热情服务于全院各个部门，在新的

形势下，立足本职工作，提高认识、转变观念，牢记总务围着临床转的原则，积极主动与相

关人员到各科室做好服务工作。本年度总务科为节省开支，物尽所能，依据每人的特长和技

能，组织相关人员，制作维修了分院电工房防护拦、药房防盗栏、病人急救推车、检查床、

诊疗床、医疗仪器车等，配备缝制了；手术衣、洗手衣、手术包布、被、褥、枕、单等床上

用品。

依据市场价，为我院节约开支今年近两万元钱，在总务管理工作中，总务科各部门在人

员短缺的情况下能团结互助不分份内份外任劳任怨。如：电工房正常情况下需三人，现在有

两人在轮换值班.担负全院的电力线路和电器用电的维修检修任务.不论何时都要确保电路正

常和医疗用电.电工房的同志均无怨言任劳任怨确保了医疗工作的正常工作. 再如：锅炉房需

有6人运行工作。现仅有两人, 两人担负着锅炉的安全运行和管道维修工作,二人对工作能认

真负责不辞劳苦确保锅炉的安全运行及供暖.总务科工作人员都身数职任劳任怨，物品保管和

物品会计对工作均认真负责物品及帐目均无差错、无霉烂变质等差错,同时还兼负着零杂维修

等、医疗废物管理在现有的条件下均能尽力按规定执行,而且管理员均能认真负责,同时还兼

负着零杂维修等.木工一人年令偏大点而且负责全院的桌椅门窗玻璃等木制品的维修.工作中

均认真踏实随叫随到发现损坏及时修补.做到了修旧利废能修则修.废物相配确保了科室的正

常工作。总务科各部位的工作人员在不影响正常工作的情况下均能参与后勤零杂维修等工作，在

全年的供排水、电力等系统的维修、综合治理、消防安全、院内外环境卫生、院内的绿、美

化、物品供应、设备安装维修管理、门窗、玻璃、医疗废弃物的管理等各项工作中，都能以

高度的责任感去落实各项工作的完成。并参与院总值班和院外的每周清扫大街工作。同时协

助院部完成我院的病房改造工程、产房的改造、儿科的监护室和供、派水改造、病房楼的消

防拴管道改造及血库、透析室、儿科的隔离完成，完成了新病房大楼的场地房屋扒迁平整场

地建设等工作，协助院部完成县上分给我院的各项劳动任务。总务科工作人员在平时的工作

中，不计个人得失、任劳任怨、加班加点、随叫随到、爱院如家，但也存在许多问题，如还

没有完善我院后勤在社会化服务、量化服务、人性化服务的具体方案及实施细则。 在今后的工作中，还需要克服缺点，更新观念，加强各项管理,增强创新意识，后勤总务

工作是医院工作的一个十分重要环节，是一项复杂的系统工程，随着卫生改革的不断深入，

社会主义市场经济的建立，后勤总务工作的改革势在必行，立足本职、改变观念意识，变医

院要我服务为我要为医院服务，抓好以人为本的管理，是医院总务保障的工作关键。只有以

人为本培养职工的主人翁意识，有效地发挥职工的主观能动性、创造性，树立“以病人为中

心”的服务意识，才能全面提高总务服务水平，促进总务与医疗同步发展。为我院的快速健

康发展做出应有的努力 。篇四：总务科副科长任期工作总结总务科副科长任期工作总结 自从2008年被医院任命为医院总务科副科长以来，我在医院领导的正确指导下，通过和

总务科全体同志尽心尽责、共同努力，积累经验、克服任务重等困难，有计划、有步骤、有

重点地完成了各项工作，确保了医院业务工作顺利开展。现任届期满，本人就几年来的工作

情况作如下总结：

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