篇一：总经理讲话心得体会
篇一：个人学习领导讲话心得体会和工作措施范文等15篇工作心得范文合集
重视
学习，抓好落实，圆满完成各项工作任务―学习贯彻刘经理、
孙经理讲话的体会
和措施
油田运输大队
月初，公司刘经理
在沙运司塔中生产前线和库尔勒基地检查指导工作时发表了重要讲话。刘经理的讲话，从顾
全大局，乐于奉献；善于学习，勤于思考；敢于开拓，追求创新；不怕艰苦，敢于碰硬；精
于管理，狠抓落实；艰苦奋斗，团结协作等六个方面对沙运司的工作给予了肯定和评价。这
是对沙运司广大干部员工的鼓励和鞭策。刘经理还就如何在短时间内尽快把公司建成国内一
流的跨国物流企业和目前公司和沙运司快速发展的实际，从要分析形势，加快发展；要突出
特色，抓住主业，多元发展；要强化基础，严格管理，巩固和提高市场占有率；要加大科技
投入，抓好安全，管好设备；要艰苦奋斗，关心员工，打造优秀的企业文化；要加强思想政
治工作，保持廉洁，促进“四好”班子建设等对沙运司提出了新的希望和更高的要求。他又
对沙运司提出了今后三年要分别完成六个亿、八个亿和十个亿的奋斗目标。刘经理的讲话，
为我们提出了新的更高的发展目标。为了认真学习贯彻刘经理的讲话精神，孙经理就如何学
习贯彻刘经理的讲话精神作了重要讲话，并从认真学习贯彻刘经理的讲话精神要做到和学习
贯彻集团公司、公司的“十一五”规划和建设国内一流的跨国物流企业的宏伟目标相结合、
和学习贯彻公司、油田公司和沙运司“两会”精神相结合、和落实集团公司、公司“安全环
保基础年”、“安全规范管理年”活动相结合、和当前开展的“形势、任务、目标、责任”这
“四个教育”相结合、和沙运司2006年所提出的“133966”的宏伟目标相结合、和切实抓好
当前的各项生产经营工作相结合等“六个结合”和今后要切实抓好“十项工作”进行了安排
部署。孙经理还强调沙运司上下要统一思想、转变观念、明确目标、狠抓落实。 连日来，
我们油田运输大队分别在库尔勒基地和塔中生产前线组织干部员工紧密结合目前在沙运司开
展的“干部作风转变年”活动，认真学习领会公司刘经理和沙运司孙经理的重要讲话精神。
通过学习，我们深刻认识到，刘经理专程到我们沙运司检查指导工作，是对我们的鼓励和鞭
策！我们在已往所取得辉煌业绩面前不能骄傲自满、沾沾自喜，在新的目标任务面前也不能
无所作为、裹足不前。回顾我们油田运输大队近两年的快速发展，我们从当初只有7台车的
劳动服务公司，如今已发展壮大成为现在拥有104台车的专业油田运输大队、由当初只有很
少的工作量，而现在在塔中生产前线拉运油水和沙石料，任务饱满、效益颇佳的实际，深深
感到，油田运输大队之所以能有今天这样的发展，得益于塔里木油田市场勘探开发力度的不
断加大；得益于公司，特别是沙运司领导的关怀、支持和厚爱；得益于全体干部员工在艰苦
的工作条件下不怕艰苦、顽强拼搏的精神动力。有了以上几个方面的优势，在我们面前，任
何的艰难险阻我们都能够克服，并一定能够不负众望，奋力开拓，实现公司、沙运司的既定
目标。当前，我们一定要在沙运司党委、沙运司的领导下，按照刘经理和孙经理的讲话精神，
把我们的各项工作做深、做细、做扎实，以实际行动回报公司领导的期望和要求，并要按照
孙经理关于要做到“六个结合”和
切实做好“八项工作”的要求以及他在“干部作风转变年”动员大会上所提出的希望，针对
目前在我们在干部队伍中还存在着一些与沙运司快速发展不协调的情况，还存在着的一些不
尽人意的种种问题，进行更广泛深入的学习讨论和不断反思。通过学习领会各位领导的讲话
精神，查照我们工作中的某些失误和不足，下大气力切实加以纠正和改进，使沙运司的各项
工作进入到持续健康快速发展的轨道。 今年以来，我们油田运输大队的工作任务繁重，
但车辆设备趋于老化，人员结构比较复杂，给我们的各项管理带来了一定的难度。为此，我
们一定要在刘经理、孙经理重要讲话精神指导下，振奋精神，努力拼搏，加强管理，堵塞漏
洞，以实际行动和圆满完成各项工作任务的辉煌的业绩来回报各位领导的关怀和支持。为此，
特制定以下措施：
一、加强政治业务
学习，努力提高政治理论和业务管理水平。在当前，尤其要重点学习刘经理和孙经理的重要
讲话，运用领导讲话来指导全年的各项工作。同时，要紧密结合沙运司开展的“干部作风转
变年”活动和“133966”工作目标，把员工的思想统一到沙运司党委、沙运司领导的各项具
体工作要求上来，把力量凝聚到大干苦干、全面完成油田运输大队的各项任务指标，为实现
沙运司xxxx亿的目标贡
献力量。
二、加大工作力度，
确保车辆、人员工作效率。油田运输大队车辆老化、车况较差。在此情况下，我们要精心安
排部署，合理调动和利用车辆，做到任务紧张时车场没有闲置车辆，确保各项突击工作任务
的圆满完成。同时，要充分利用运输间隙搞好车辆的保养和碎修，以
保证车辆始终处于良好的使用状态。
三、抓干部，降成
本，增效益，促发展。要按照沙运司的安排，在“干部作风转变年”活动中加强教育，要求
队干部要率先垂范，不断增强工作责任心，使其充分发挥管理职能。同时，要抓好综合管理，
加强司机例保工作责任心，做到车辆零部件能修理的决不更换总承件。严格车型油料管理，
控制加油标准，并严格控制轮胎公里数，使旧车
老设备发挥更大的
作用，争取效益最大化。
四、讲文明，树正
气，切实抓好综合治理。过去，由于一些司机法制观念淡薄，导致发生了原油倒卖事件。今
年，我们要进一步加强法制教育，引导员工树立正确的人生观、世界观和价值观。通过法律
法规的学习教育，使大家真正做到学法、懂法，做遵纪守法的合格公民。
同时，若发现某些
人以油水谋私，要严肃予以处理。
五、定措施，抓安
全，确保目标的实现。一是不间断地进行安全教育，让安全在我心中的观念深入人心。要坚
持以人为本、安全第一的理念抓安全，使安全工作从“两法”学起、从思想上抓起、从行动
上做起、从责任上管起；二是要把好安全源头关。对外雇司机不管驾龄长短，必须要过跟车
考察关、车辆例保关、驾驶技术关、身体健康关、思想考验关；三是教育员工牢记已往的事
故教训，让事故教训成为对每个司机同志的安全“警钟”。同时，要加大路检路查力度和对“三
违”司机的处罚力度，努力实现全年安全生产“零违章、零伤害、零
事故”的目标。
六、充分发挥党支
部的战斗堡垒作用，为各项工作的顺利开展保驾
护航。2006 年，油田运输大队的工作任务十分艰巨。面对困难，我们要在党支部的带领下，
以党员、团员和先进青年为核心，发挥先进带一点、党员团员和先进青年带一片、支部带全
盘的作用，团结协作，
凝聚力量，为全面
完成全年的各项指标而奋斗。
篇二：学习公司老总讲话心得体会
学习
公司老总讲话心得体会
春节是我们的传统
节日，本应该家家户户团聚过年。但是由于一些岗位的特殊性，许多人却不能回不了家，只
能留在单位里度过。今年我便是其中一个，起初感到有些丝丝的凄凉，毕竟“每逢佳节倍思
亲，便插茱萸少一人”。想念家乡的父母。但是当听完崔总的年终大会讲话，使我如浴春风，
受益匪浅，竟然将身在他乡为异客的感觉抛至九霄云外。
我是第一次听崔总
的演讲，以前只是在罗庄电视台上一睹崔总的风采，没有真切感受过。这次零距离的接触让
我感受到崔总的睿智中更透出的淳朴！以前听说过崔总的历史，也许从崔总的成功经历中我
们更能理解崔总的讲话精神，崔总从一名普通的拖拉机驾驶员，经过近十年的艰辛努力，创
造了世界上最大的二甲醚企业，上了福布斯全球排行榜名列95位。这位不能不说是一个奇迹！
我们在听崔总讲话时肯定也能感觉到崔总那创业的号角吧！
崔总的讲话铿锵有
力，抑扬顿挫，让我们听的津津有味，信心百倍。我来久泰还不到一年，但是我却实实在在
感觉到企业的发展壮大，崔总说：广州公司一期项目，张家港公司一期项目和临沂三期二甲
醚项目全部建成投产，创造了久泰发展史上年投产项目产量最高的记录。内蒙古项目也于xx
年8月份顺利建设，临沂四期120万吨二甲醚项目立项，临沂三期甲醇项目主题设备招标项
目招标全部完成，张家港二期项目环境影响报告书已经得到了江苏省环境保护厅的批复。唐
山煤化工项目已经签订了合作协议，项目正在积极推进之
中．．．崔总的一系
列璀璨的成绩像一盏矗立在高空的灯塔指明了我们前进的道路，使我们增加了信心。
对于我们职工来说
最关心的莫过于自己的工资了，崔总的讲话好比给我们吃了一颗定心丸，让我们感谢自己的
付出有了应有的回报，更使我们更加体会到了实现自我价值的欢愉。
崔总也是一个幽默
的人，在年夜饭的讲话中，当他说到今年咱要给每个员工发十三个月的工资的时候，话锋陡
然一转，说到：“家属同志可要听好了，到时候，他要不交，那可不行了～．．．”惹的下面阵
阵掌声。
新年过去了，虽然
没有回家，但是在崔总和电厂的领导的悉心关怀下，我却感受了公司大家庭的温馨，也使我
学到了崔总的如坐春风，沁人心脾的讲
话，还有那崔总在年夜饭与我们一起觥筹交错，共同举杯的场面时常让我回味?
篇三：学习总经理讲话心得
一名
财务核算员找到的方向
—学习鲁总经理讲
话的心得 学习了鲁总经理的工作报告，让我心潮澎湃，激动的心情难以平复，为鲁总经理立
意高远、视眼广阔的讲话内容所激励。虽然我只是广东石油的一名基层财务核算人员，只是
28000分之一，地位低微，言语浅陋，但心中块垒，不能不发，作为广东石油的一员，我仍
然要为广东石油的做强而喝彩，为企业的做大做精而努力奋斗。
首先，我要认同广
东石油的企业文化，把个人的价值观统一到广东石油的价值取向上来。
身处珠三角，常常
会因收入的差距和经济条件的巨大落差而困扰，也常常想这到底是为什么，为什么别人运气
会比我好，这个工作到底值不值得这么付出？学习了鲁总的讲话，如雷贯耳、如沐春风，他
说：“如何构建企业可持续发展的竞争优势的企业文化，一是忠诚，二是责任，三是团结，四
是廉洁，五是用心，六是用情”。他告诉我们，要忠诚于中石化的事业，做一个对社会有用的
人、团结友爱的人、严于律已的人、一心一意做事的人、更要做一个懂情用情的人。作为企
业的领导，一位明智的长者，他让我知道作为广东石油的一员，应该全面的理解人生价值的
内涵，不能片面，不能厚此薄彼，要懂得付出，要明了取舍，更要体会到企业对员工的感情。
人生的路有千万条，三十六行，行行出状元，我作为一名财务核算员，个人的取舍得失一样
关切到广东石油这个大家庭的文化建设，我认同他的价值观，就等于我选择了做一个忠诚于
中石化事业的人，我将一心一意、用心用情、用自己的责任感去完成自身价值的塑造，去体
现广东石油企业文化的强大魅力!
其次，我要学精做
精专业，用专业的水平，专注地做好财务核算员这个岗位。
财务核算员直接联
系到油站和经营部，在完成销售业务核算的同时，还肩负着各项管理制度执行到位这个责任。
也就是说，核算员岗位相当于人体组织的最细小单位：细胞。作为细胞，一定要清楚自己的
功能，并专业、专注地完成自己的功能。首先，要学通财务知识，多学税法，通过专业职称
考试和注册税务师考试，提高专业水平；其次，熟悉中石化的财务制度，清楚企业内资金流、
物流的管理模式，专注于本岗位，做好本环节细节的工作，将各项制度要求落实到位，体现
没有任何借口的执行力。
最后，我要多学习，
多学方法，提高水平，追求工作效率的不断创新。
企业制度是严格的
规范，而方法和创新是工作效率提高的无限源泉。2008年，我们广东石油开展了非油品业务，
我就被安排到非油品业务核算的岗位上。非油品商品种类繁
多，一品多供现象时有发生，系统运用初期不稳定，常常发生系统数据不正确的情况，影响
了核算工作的正常进行，核算工作包括了商品的购、配、销、存，以及资金回笼等多个环节，
哪个环节出错，都会导致繁重的数据查询、核对工作出现。为了完成核算工作，我们向资金
管理学方法，运用“非油品业务运营通报”的形式，落实各环节责任，在时效上，数据质量
上把关，彻底解决发现问题“等办法，拖沓不解决”的怪现象。我们用制度创新引导工作开
展，使工作效率得到了提高。
学习是力量的源泉，
“向书本学、向实践学、向他人学、向自己学”，关键是要学以致用、举一反三，向鲁总学习
思考问题的方法、忠于事业的诚心、关爱社会的责任、以及心中装着员工的情谊，都使我获
得了完成工作的力量和勇气。
鲁广余总经理的讲
话给我指明了工作和学习的方向，我将坚持做广东石油有用的人，用企业文化的精神武装头
脑，用财务专业的水平提高能力，把财务核算员岗位的工作职责执行到位，为广东石油做强
贡献自己的力量，我也将期盼广东石油强大的光辉岁月，我将为他自豪、喝彩!
篇四：学习公司老总讲话心得体会
学习
公司老总讲话心得体会
2011年8月26日
上午，xx项目部全体项目职工在二楼会议室由项目生产经理赵x组织大家学习总公司xx董
事长在总公司半年工作会议上的讲话。通过学习了xx董事长的讲话，使我明确了公司全年的
各项任务和经营发展目标。也了解到公司在上半年中取得的辉煌成绩，史无前例地同时开工
建设了xx、彰通、西开、青临、庄盖5个实体路面项目，江西大广、xx绕城、四川xx、xx、
沈本、沈抚二号线等多项重点工程项目，到2011年7月，上半年承揽产值3.6亿元，完成
5.23亿元，使我对公司的发展充满了信心。同时也提到了几点不足，需要在今后的工作中加
以改正。
在管理方面，工程
部门消耗计划下达不及时，造成相关部门难以按月、季或关键节点及时做出实际成本的统计
分析，影响了成本的统计分析，今后加强与各部门之间的沟通，及时到现场了解最新的工程
进展，及时查找对比，并对完不成的计划进行分析、调整，及时准确的下达计划，让计划与
现场施工相符，将计划落实到位，更好的为生产一线服务。 施工组织设计、施工进度计划操
作性差，随意性大，执行力差，没有起到龙头地位的作用。今后查找不足，认真学习技术规
范等，制定可行的施工进度计划并贯彻执行，确保按期完成施工任务。
项目资金使用计划
申报不及时，依据不充分，影响了工程进度。今后及时报批资金使用计划，加强与上级部门
的沟通，出现问题快速改正，及时申报，绝对不允许资金使用计划申报不及时影响工程进度
的现象再次发生。
合同管理不规范，未按规定程序履行审批，。在今后的工作中加强对合同的管理，严格按照公
司的规章制度执行，坚持使用我方合同文本，不允许未经审核签订合同；坚持依据合同支付
制，不允许无合同支付款项；坚持过程确认资料结算制，不允许协商确定结算价；坚持超额
再审制，不允许小合同大结算；坚持合同关闭责任制，不允许遗留隐患。
以上是我对这次报
告学习的一些体会，在今后的工作中，我一定严格要求自己，认真做好本职工作，服从管理。
相信，在xx董事长和公司领导、项目领导的带领下，我们项目一定会再接再厉，再创辉煌！
篇五：学习xxx总经理讲话心得体会
学习
xxx总经理讲话心得体会
x月x日xxx总经理在我矿检查指导工作后，结合我矿的工作情况作了重要讲话。xxx总的讲
话深入分析了我矿在工作和全矿干部职工在思想上存在的问题，从凭着良心搞工作方面指出
了今后工作的思路，通过学习我受到了很大启发，得到了一点心得体会。
一是要实事求是、
结合实际开展工作。对待每项工作，特别是在安排某项工作时要结合实际，熟悉这项工作的
所有流程，能掌握工作的难易程度，对不熟悉的工作能挤时间去写实，这样安排工作才能做
到通盘考虑，恰到好处，真正做到像张总说的：让职工出做少的力，挣最多的钱。
篇二：总经理重要讲话学习心得
总经理重要讲话学习心得
通过对11月6日某某电力公司总经理王某某重要讲话的学习，对某某送变电发展目标有了更深入地认识，过去公司已经取得了一些成绩，但是我们与其他兄弟单位相比还有很多差距，还有很多工作没有做好，需要我们在今后的工作不断努力，去克服一切困难，去实现某送变电公司的大目标。
11月14日在哈密南750千伏变电站会议室，项目总工某某人总结了前一段时间的一些成绩，并对项目管理人员办公用品、生活用品进行了调整。项目部给大家创造了一个很好的发展平台，打造了一个很好的外部环境，希望公司员工能跟上某某送变电的发展步伐，把工作做好。在今后的工作中我们要不断的充实自己，丰富自己，不断的发现工作中存在的不足与问题，不断克服困难，想尽一切办法把工作做好，把问题解决在萌芽状态。
作为一位普通的员工，我能为自己以及某某送变电做些什么呢？我个人认为，要应对当前的形式，我们至少应当做好以下几个方面：
一、认真做好本职工作。对于我们来说，要做的事情太多，但最重要的就是把该做的事情做好，这就是做好自己的本职工作，这就是对公司的贡献，作为某某送变电的一员，我们都有着自己的职责和工作范围，公司员工各自负责各自己的工作，做到互相沟通，事事井井有条，才不至于在各项
工作中自乱阵脚。
二、节约成本，从我做起。作为公司的一员，我希望能和公司共同发展，共同将公司的损失减少到最小，我们要树立浪费可耻，节约为荣的思想。为公司节约每一笔能节约的资金，我们能做的有：当无人及下班时随手关灯，节约用水，尽量减少物料的浪费等等。
三、加强技能培训，努力学习各种知识，提升自身综合素质。在目前的形势下，更要充实自己，结合自己的实际情况来应对危机，与其把自己局限在低沉的情绪之中，不如换种心态来应对：看看书，给自己充充电，提高自身综合素质，助跑是为了跳得更高，收回拳头是为了更有力的出击；如今的充电也是为了将来更强。只有过硬的技术才能做出更好的成绩，也只有提升自我的能力及素质，才能为公司创造更大的财富。
总之，当前的社会形势固然会对我们带来很大冲击：一是生存环境更加恶化、二是市场竞争更加惨烈。但是，这也是挑战更是机遇。危机也一点儿都不可怕，只要我们在危机面前懂得反思，抓住机遇、扬帆起航、奋力当先，在各个方面不断创新。我们的未来一定会更美好！
这段时间对《王某某总经理调研重要讲话》的学习，我感触颇深，受益良多，虽然我做的还是和以前同样的工作，但自从学习了领导的讲话后，我就以不同的高度、不同的视
野、不同的责任感和紧迫感努力去做好每一件事。
公司以结果为导向，只看重结果，不讲任何借口，结果不好，过程一定有问题。对于没有结果，并且差距相当大，没有完成结果，过程一定存在问题，项目全体人员都应该进行反思，是施工人员工作不努力？是项目经理没有带领好团队？是公司领导不够重视？是人手不够？还是各小组没有团结协调工作呢？等等，总之在今后工作中的各个环节，我们要发现不足，发现问题，我们要不断的改进工作方式、方法，不断的创新，不断的完善工作。全体项目管理人员是否紧跟公司的发展步伐，盯紧每个施工进度控制和质量控制，跟踪每一天的工程完成情况，每一天都要动脑工作，不断创新，遇到问题及时调整工作思路，想尽一切办法去完成当月的工程量。调动起各劳务协作队伍所有员工的工作积极性，团队齐心协力，为完成工程而努力奋斗。
在公司总经理某某英明领导下，在全体员工的共同努力下，我坚信公司的远大目标一定会顺利实现。
750千伏施工项目部
2012年11月19日
篇三：学习“董事长总经理讲话”心得体会
学习董事长总经理讲话心得体会
通过学习董事长总经理在工作总结表彰暨2013年工作部署动员大会上的讲话。使我对公司有了更深入的了解，再次激发了我工作热情。以下是我这次学习的几点心得体会：
首先，通过这次学习我更深入的了解了公司的现状和看到了公司未来良好的发展形势。2013年，完成铺设开元路、兴达路、银泉路、金泉路等供热管网10公里，完成热力管道跨越南水北调干渠及热力箱涵穿越石武高铁两大工程。改造监控换热站60多座，新建调峰锅炉10台，完成30万平方米的既有建筑计量改造工作。截止目前，今年的供热整体运行平稳有序，效果好于往年，得到了群众的普遍好评。公司快速稳定的发展，为职工提供了发挥本领的舞台，肯定了职工工作的价值，调动了职工工作的积极性。
第二。，通过这次学习我对构建和谐团队的认识有了进一步的升华。和谐是事业发展的前提和保证。没有团结和谐的内部环境，企业就不可能发展。一个企业如果每个员工都把单位比做自己的家，把同事当成自己的亲人，对待同事就像对自己的家人那样，我们的大家庭就会更加和谐。同事关系和谐了，企业才更具活力，才能在众多企业中脱颖而出。
第三，学习是一个团队不断进步壮大的内在力量，是从胜利走向胜利的必然阶梯。
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