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红山区教育网

来源:免费论文网 | 时间:2017-07-07 06:57 | 移动端:红山区教育网

篇一:2016年内蒙古赤峰市秋季教师资格认定公告

2016年内蒙古赤峰市秋季教师资格认定公告

我市2016年秋季教师资格认定工作报名网站是中国教师资格网,;凡持有教育部考试中心颁发的“中小学和幼儿园教师资格考试合格证明”的申请人员,请从“全国统考合格申请人网报入口”报名和登录;其他申请人员(参加自治区教育招生考试中心统一组织的教师资格考试“教育学、教育心理学”合格人员和师范教育类专业毕业生)选择“未参加全国统考申请人网报入口”进行网上报名和登录,提交申请信息,按照提示完成网上报名工作。网上报名结束后,申请人须按规定时间到现场确认,领取体检表,统一进行体检。未按规定时间现场确认的,视为自动放弃申请。

一、网上报名时间

赤峰市户籍申请认定高级中学、中等职业学校、中等职业学校实习指导教师资格的人员以及赤峰市教育局直属学校(幼儿园)教师申请教师资格的网上报名时间:

10月17日-10月21日,每个工作日的8:30-17: 30。

其他申请认定初级中学、小学、幼儿园教师资格的人员请注意户籍所在地教育局发布的教师资格认定工作公告。

二、现场确认地点及时间

1.红山区、松山区申请认定高级中学、中等职业学校、中等职业学校实习指导教师资格人员现场确认地点及时间:

现场确认时间:2016年10月24日-10月26日;

上午 8:30-11:30 下午 14:30-17:00

现场确认地点:赤峰市教育局组织人事科421室(四楼)

确认点地址:赤峰市新城区大明街北支二路西;

乘车路线:乘坐7路、9路、66路公交车到“检察院”站下车南走50米右转即到赤峰市教育局,乘坐6路、35路公交车到“检察院”站下车西走200米即到赤峰市教育局。

2.除松山区、红山区外的旗县区申请人员现场确认地点及时间:

申请人请将应提交的材料和证书原件、复印件于10月24日前交至户籍所在地教育局人事股进行初审后,由旗县区教育局相关人员统一报至市教育局组织人事科确认。我局不受理除松山区、红山区以外户籍人员个人到我局申报教师资格。

三、教师资格认定材料及装订事项

网上报名时申请人首先到“赤峰教育网”教师资格认定公告网页下载“教师资格认定提交档案目录单”,按提交档案目录单顺序将申请材料装订成册(目录单填写后装订在首页),需要照片处请按要求粘贴后,按照时间要求到指定确认地点确认。对于材料不符合要求的申请人员,我局将材料退回,待申请材料符合标准后重新确认。

现场确认时申请人应携带以下材料:

(1)《教师资格认定申请表》,一式两份(A4纸双面打印)。由申请人网上报名时下载打印,并在指定位置本人签字。

(2)思想品德鉴定表,一式一份。要求:社会人员由户籍所在地街道办事处出具,并加盖公章。人事档案在工作单位的由工作单位人事部门出具,并加盖公章。

(3)毕业证书原件、复印件(A4纸),一式一份。

(4)身份证原件、复印件(A4纸),一式一份。

(5)普通话水平测试等级证书原件、复印件(A4纸),一式一份。

(6)2寸免冠蓝底照片2张,请粘贴在《赤峰市申请办理教师资格证书人员照片表》上。(申请人在网上申报时须提交申请人本人近期正面免冠电子照片,照片宽114像素,高156像素,文件大小不超过20k,jpg格式;电子照片须与教师资格认定申请表、体检表、教师资格证书上粘贴的照片同一底板。)

(7)非师范教育类专业毕业者,需提供教育部考试中心颁发的“中小学和幼儿园教师资格考试合格证明”原件、复印件或自治区教育考试中心颁发的教育学、教育心理学考试合格证书原件、复印件(A4纸),一式一份。(无法以学历证书确认师范教育类专业者需提供该学历毕业院校的学业成绩单,不能提供原件者,复印件需由档案管理单位注明与原件相符并加盖公章。)

四、其他需要说明事项

1.申请认定教师资格人员进行统一体检,体检时间另行通知。非师范教育类专业毕业的申请人员按要求进行教育教学能力测试,测试时间另行通知。

2.申请认定各级各类教师资格,申请人所学专业须与申报学科相同或相近。

3.填写申请表中的毕业院校、所学专业、最高学历应为认定此种资格种类相应的学历:高级中学教师资格、中等职业学校教师资格应填写大学本科及以上学历;中等职业学校实习指导教师应填写中等职业学校及以上学历。

4.普通话测试等级需达到二级乙等及以上等次。

5.教师资格证书领取时间在1月10日以后,具体领证时间请认定人员及时关注赤峰教育网。

更多关于内蒙古地区教师考试详细资讯请随时关注内蒙古招生考试信息网

篇二:红山区第八小学开展“老少共筑中国梦”主题教育活动2014.6.18

红山区第八小学开展“老少共筑中国梦”主题教育活动

6月13日,红山区关心下一代工作委员会主任副主任王树国、孙晓华、夏和,红山区教育局关心下一代工作委员会主任徐明启、副主任薛武平莅临红山区第八小学进行调研活动。

王主任等一行人首先观摩四年四班《中国梦 我的梦》为主题的班会活动,又听取了学校关于《关注孩子身心健康,促进学生全面发展》为主题的关工委工作汇报,王主任高度评价此次班会活动内容丰富、形式多样、主题突出,亲切地叮嘱学生,“中国梦”就是国家富强、人民生活幸福,要牢记今天幸福生活来之不易,从小树立远大理想,有抱负,做社会主义事业的接班人,报效祖国。

红山区第八小学认真贯彻红山区教育局关于《培育和践行社会主义核心价值观,中国梦主题教育活动》,制定实施《“老少共筑中国梦”主题教育活动方案》。学校坚持以科学发展观、十八大、十八届三中全会精神为指导,以“构建工作新格局,拓宽活动新载体,打造工作新亮点”为目标,结合学校关工委工作实际,持续推进关工委工作常态化,努力加强关工委自身建设和工作创新,配合家长和社会有关部门,办好家长学校,在青少年中开展社会主义核心价值体系教育,坚持以立德树人为主线,以理想信念教育为核心,关心青少年健康成长,努力构建教书育人、服务育人、管理育人、活动育人、环境育人和自我育人的工作机制,积极推进学校、社会和家庭“三结合”教育,构建和谐校园。

篇三:2015年赤峰市教育局直属幼儿园公开招聘104名工作人员简章

2015年赤峰市教育局直属幼儿园公开招聘104名工作人员简

根据《内蒙古自治区事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(内人社发〔2012〕166号)和自治区党委组织部、自治区编办、自治区人社厅《关于进一步规范事业单位公开招聘有关问题的通知》(内人社办发[2015]29号)文件要求,为进一步做好2015年市教育局直属幼儿园公开招聘工作人员工作,特制定本招聘简章:

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘计划

本次市教育局在各直属幼儿园的人员控制数内公开招聘104人,其中:教师66人、保育员21人、保健医2人、会计5人、厨师10人;设定向招聘“六类服务基层项目”人员和大学生退役士兵岗位15人、定向招聘“蒙授生”14人(详见2015年赤峰市教育局直属幼儿园公开招聘工作人员岗位需求计划表)。

三、人员管理

本次招聘人员实行“合同聘用制”形式,作为编制、人社部门控制数内编外聘用人员备案管理。

四、报考条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律;

3、具有良好的品行;

4、具有普通高校全日制大学专科及以上文化程度;

5、年龄在18周岁以上、35周岁以下(1979年7月20日至1997年7月21日期间出生);

6、具有正常履行职责的身体条件;

7、具有符合岗位要求的工作能力;

8、具备应聘岗位所要求的其他资格条件。

(二)资格条件

1、报考幼儿教师、保育员岗位的人员应具有幼儿园教师资格证书;

2、报考其他教师岗位的人员应具有与任教学科一致的教师资格证书;

3、报考会计岗位的人员要具有相应的从业资格证书,并具有五年以上财务工作经历;

4、报考厨师岗位的人员要具有相应的从业资格证书;

5、根据《内蒙古自治区人民政府关于进一步做好普通高等学校毕业生就业工作的意见》(内政发〔2014〕4号),确定一定比例的岗位用于定向招聘服务期满、考核合格的“六类服务基层项目”人员和大学生退役士兵;确定一定比例的岗位定向招聘蒙古语授课毕业生。

服务基层项目是指:自治区党委组织部牵头组织的选聘高校毕业生到嘎查村任职工作;自治区人力资源和社会保障厅牵头组织的高校毕业生“三支一扶”计划、高校毕业生社区民生工作志愿服务计划、高校毕业生中小企业人才储备计划;自治区教育厅牵头组织的农村牧区义务教育阶段学校教师特设岗位计划;自治区团委牵头组织的大学生志愿服务西部计划。

大学生退役士兵是指:按照国家有关规定取得全日制普通高等院校大学专科以上学历并在报名开始日前已退役的士兵。

报考项目人员,要求必须是截止2015年12月31日在赤峰市服务期满且考核合格的服务基层项目人员或赤峰籍的大学生退役士兵,其他人员不得报考。

凡是到报名开始日,服务期满或退役(先退役后取得毕业证的,从毕业时间算起)超过3年的,不能报考定向招聘“项目人员”的岗位,只能报考其他岗位。

蒙汉兼通人员是指:能熟练运用蒙古语言文字和汉语言文字的人员。

报考蒙汉兼通人员,必须是赤峰市户籍或高考时生源地为赤峰市户籍的人员,其他人员不得报考。

(三)下列人员不得报考此次招聘考试

1、现役军人;在读的全日制专科、本科、研究生(不含2015年应届毕业生);

2、曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;

3、法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

五、报名与资格初审

招聘工作按发布简章、组织报名和资格初审、笔试、试讲、体检、公示、岗前培训、聘用等八个步骤进行。一切事宜均在赤峰市人事考试信息网、赤峰教育网上发布。

2015年7月16日在赤峰市人事考试信息网(.cn),考生在赤峰教育网下载并填写《赤峰市教育

局直属幼儿园招聘工作人员报名表》一份,贴好照片(每人需另准备同底1寸免冠彩色照片2张)。

4、资格审查

报名时,对报考人员进行资格审核,对不符合报名条件未通过审查人员,给予说明理由。

5、收费

报名费20元,笔试考务费每科50元,进入面试人员收取面试考务费50元(面试时收取)。2015年应届毕业生和贫困生报考免收报名费和笔试考务费;2014年毕业生笔试考务费减半收取。

赤峰地区农村牧区特困家庭和城市低保家庭的报考者可免交报考费(报名费、笔试考务费)。农村牧区特困家庭的报考者需提供所在旗县区扶贫办出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡复印件、城市低保家庭的应聘者需提供所在旗县区民政局出具的低保证明和低保证复印件。

6、开考比例

笔试开考比例(招聘计划数与报名人数之比)一般不低于1:4,达不到开考比例的职位经招聘教师工作领导小组研究调整计划或二次报名。硕士研究生和免费师范生岗位不受开考比例限制。

报考厨师岗位的考生先进行专业测试,按招聘计划1:3的比例确定参加笔试人员,如报考人数不足,可适当降低比例。

六、笔试

⑴笔试时间: 2015年8月8 日上午8:30-11:00

⑵笔试地点:笔试地点以准考证为准。考生持本人身份证于 8月6、7 日领取准考证。 领取准考证地点:赤峰市教育局组织人事科(市教育局四楼西侧会议室)。

⑶笔试科目:报考教师、保育员、保健医岗位的笔试科目为教育学、教育心理学(以华东师范大学出版社出版的《教育学考试大纲》、《教育心理学考试大纲》为命题的依据);报考财会岗位人员的笔试内容为财会知识;报考厨师岗位的人员笔试内容为烹饪知识。

笔试提供蒙汉两种文字试卷。选择报考汉语授课岗位的人员,必须用汉文作答;选择报考蒙语授课岗位的人员,必须用蒙古文作答;报考“蒙汉兼通”岗位的人员,笔试须选用蒙古文试卷,并用蒙古文作答。

同一试卷用两种或两种以上文字作答的,按零分处理。对不按规定文字作答的,按零分处理。

⑸笔试总分

教育学、教育心理学合计100分。

⑹笔试加分:蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族考生笔试成绩加2.5分。 ⑺笔试总成绩=笔试成绩+政策加分

七、面试(说课)

⑴确定面试(说课)人员:根据笔试成绩由高到低按1:3比例确定进入面试(说课)人员。进入面试(说课)人员将在赤峰市人事考试信息网、赤峰教育网公布。面试(说课)前对进入面试(说课)人员进行资格复查后,抽签确定面试(说课)顺序。

⑵面试(说课)要求:

①时间和地点:面试(说课)在笔试成绩公布一周后进行,具体时间及地点将在赤峰市人事考试信息网、赤峰教育网另行公布。

②内容及要求:说课内容为本专业课程,具体内容自行确定,备课教案为一节课内容,按教学过程说课8分钟。

会计、保健医岗位面试采取结构化面试方法进行。

报考“蒙授生岗位”的人员,说课(面试)必须用蒙古语,报考“蒙汉兼通”岗位的人员,说课(面试)必须用汉语。对不按要求作答的,按零分处理。

⑶专业(特长)内容测试:

①时间及地点:专业(特长)测试时间与面试(说课)时间同时公布。

②内容及要求:

幼儿教师、保育员专业(特长)测试内容为歌曲演唱、舞蹈表演、器乐演奏、绘画、演讲(朗诵、主持、讲故事)等五项中任选其中一项。

体育教师专业(特长)测试内容具体见招聘岗位需求表。

舞蹈教师专业(特长)测试内容为舞蹈基本功和自备舞蹈。

音乐教师专业(特长)测试内容为声乐与器乐,具体见招聘岗位需求表。

美术教师专业(特长)测试内容为静物素描。

除上述岗位外,其他岗位不进行专业(特长)加试。

⑷面试(说课)成绩计算

面试(说课)与专业(特长)测试均采取百分制。

面试(说课)总成绩=面试(说课)成绩×80%+专业(特长)测试成绩×20%

无专业(特长)测试岗位人员,直接按面试(说课)总分折合计算总成绩。

3、总成绩计算

考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试总成绩×50%。

同一岗位招聘计划内末位总成绩出现并列情况,查阅小数点后三位小数区分,如仍并列,以笔试成绩高低排序。

八、体检

按照每个岗位考生总成绩由高到低的顺序和该岗位应聘人数,等额确定进入体检的人选并在赤峰市人事考试信息网、赤峰教育网进行公示,体检具体办法参照《内蒙古自治区教师

资格申请人员体检标准及办法》执行,具体时间和地点在赤峰市人事考试信息网、赤峰教育网另行通知。体检费用由应聘人员自理。

九、公示

根据考生的考试总成绩和体检结果确定拟聘用人员,聘用人员名单在赤峰市人事考试信息网、赤峰教育网进行公示。公示期为7天。在公示期间对应聘人员反映出的问题,一经查实,依据相关规定做出相应处理。反映有影响聘用的问题并查有实据的取消聘用资格。

十、聘用

公示期满,对没有问题或者反映有问题但不影响聘用的,组织进行岗前培训,培训合格后,凭毕业证、学位证、就业报到证、本人身份证及毕业生档案办理聘用审批手续。所有人员均签订聘用合同,试用期一年。

1、按照有关规定,对公开招聘的工作人员实行聘用合同制管理和基本养老保险制度。

2、受聘人员按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

3、拟聘用人员应在规定时间内报到,逾期不报到者视为自动放弃,取消其聘用资格。 4、2015年应届毕业不能按时取得毕业证(学位证)的、聘用通知下发前考上全日制研究生、本科生并已到录取院校报到注册的拟聘用人员,取消其聘用资格。

5、对与企业签订劳动合同尚在合同期内的拟聘用人员,如原所在单位不同意与其解除合同的,取消其聘用资格。

十一、纪律和监督

1、公开招聘工作实行回避制度。整个招聘工作期间,纪检监察部门负责全程监督。公开招聘工作人员和报考人员在本次招聘工作中违纪违规行为的认定与处理,参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》执行。

2、对报考人员的资格审查贯穿招聘工作全过程,任何阶段发现报考人员弄虚作假的,一经查实,即取消其相应资格。对违反规定的已受聘人员,一经查实,解除聘用合同,予以清退。

举报电话:0476-8333110 15704760110

十二、其他

市教育局直属幼儿园公开招聘工作人员一律不举办、不委托举办任何形式的考试辅导班。特别提醒广大考生切勿轻信互联网及社会上的一些虚假宣传、恶意炒作,以免上当受骗。

文章来源:内蒙人事考试网(http://nm.offcn.com)


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