宿管员个人工作总结

篇一：宿管个人年终工作总结

宿管个人年终工作总结 时间飞逝,转眼间又到了这个学期的期末，这一年，我和几位宿管老师一同负责管理女生宿舍楼，我们通力协作、配合默契，工作很开心。下面就2009年度工作作如下总结：

一、宿舍安全管理方面

宿舍安全工作是一直强调的,也是重中之重的工作,安全无小事,出事没有回头路。所以在工作是我们把安全管理工作一直放到首位。

1、时刻警惕着私拉电线,使用明火和使用大功率电器的现象出现。这一年来，我们不间断的宣传,并以教育引导为主,学生上课时我们进行排查,发现有寝室使用大功率电器的立即没收,消除了安全隐患。另外,我们还要求同学们之间要相互提醒,共同监督。

2、抓好学生晚归、不归现象。我们严格遵守查房点名制度,做好查房记录,对晚归、不归学生,总是想尽办法利用发短信、打电话与学生联系,查清去向,做好记录,次日把晚归、不归信息送给各分院。

3、我们要求自己时刻摸清学生的思想,每月要对所管理的学生进行思想交流,及时发现有思想情况的学生及时疏导、上报。

二、宿舍管理服务方面

宿管工作是个比较繁锁的工作,水、电、门、窗、床、锁等等都是我们日常要报修为学生服务的工作。对于故意损坏公物的学生,除了批评教育还要追交赔款。

为了更好的服务学生,让学生在学校感受到象家一样温暖,我们女生宿舍配备了针、钱、打气筒等。宿管员帮助学生缝补衣物,有的学生想

改善口味,我们宿管员还从家里给他们带吃的。他们大部分都是第一次离开父母,有些学生生活上不能自理,我们要求对待学生要象对待自己的孩子一样。夜里遇到学生生病,我们的宿管员陪同去医院。并利用黑板报做好各种宣传,做好寝室用电安全的警示、个人物品保管、好人好事的表扬、天气变化的预报、增添衣服各种通知等等。

三、宿舍卫生方面

寝室卫生是历年来的老大难,为了改变这一状况,促使学生养成良好的生活习惯,营造一个文明的学习、生活和休息环境。我们每个星期不定期的对各楼层寝室进行逐一检查,评出“文明寝室”通过光荣榜给予宣传表扬,并对脏、乱、差的寝室进行督促整改。,通过长抓不懈，寝室卫生面貌比往年有了较大的改观。

回顾即将过去一年,我们完成了学院交给我们的各项工作,为学校做出了一定贡献。但我们清醒地认识到,离校领导的要求还有一段距离,展望未来,我们紧紧围绕正德厚生,务实创新的育人理念,把宿舍管理工作做得更好,争取更上一层楼。

篇二：宿管个人年终工作总结

宿管部年终工作总结 时间飞逝,转眼间又到了这个学期的期末，这一期学期以来，我和几位团委老师、2014级新生工作在一起，一直以来通力协作、配合默契，工作很开心。下面就2014年第一学期工作作出总结如下：

一、

1、 新一届学生会成立之前 迎新工作

1八月二十五到达学校进行准备2014级新生迎新准备。 ○

2八月三十一号在火车北站进行专科新生迎新。 ○

3 月号在图书馆进行本科新生迎新。 ○

4 月号在火车北站进行专升本新生迎新 ○

2、 军训

1参加军训服装配发工作 ○

2参加新生校歌学习活动 ○

3 ○

3、 宿管部

1在新一届宿管部成立前，维持本部秩序并担任日查任务 ○

2参加自律会对全校宿舍进行检修 ○

4、新一届学生会成立

1参加2014级宿管部部长竞选 ○

二、2014级学生会成立

1、对宿管部纳新

经团委老师决定2014级宿管部纳新八人，纳新过程分为六步：

△召开新生全体会议通过PPT和介绍对宿管部进行讲解 1

△下发学生会报名表 2

△本届宿管部部长对报名者进行第一轮面试 3

△对第一轮通过着进行复试上一届宿管部成员对其提出意见 4

△主席团对两轮通过者进行考核 5

△干事进入试用期 6

2、宿管部常规工作

新一届学生会正式成立之初，我已根据上一年总结之经验将宿管部大致工作框架制定好在运行期间又对其进行补充，其中包括四项问题如下：

1、 宿舍检查

1制定宿管部工作细则 ○

应团委老师的要求对上一年的问题进行总结，发现全面检查效果不明显，并且使同学们产生了适应心理，同时任务量繁重非常浪费时间故今年采用“全面、少量、有代表性”的抽查方式。检查时间为七点十分，检查标准为《临沂大学文明宿舍检查标准》并且为所检查宿舍进行打分，要求工作时间每周至少三次一般为四次，检查完毕将检查结果发至负责打表人处，将表格在上午下课之前打出一式三份送至辅导员办公室进行盖章签字并将分数统计到量化考核表中同时要求把所拍照片传到相册，待违规者和辅导员签完字将通报表和违规者照片一并贴出。

2、 定期召开例会

每周一次定期召开例会，总结上一周工作，指出存在的问题和不足之处以及解决方法对下一周工作进行安排并且对团委和主席团的一些指示进行传达，以及对干事的一些疑问进行解答。

3、组织和参加活动以及配合其它部工作

1举行主持人风采大赛 ○

2组织校规校纪以及消防知识竞赛 ○

3应学校要求组织2014级文明宿舍活动 ○

4、采取团委意见对宿管部进行改革创新

1抛却原有全面检查制度，进行全面抽查、重点检查 ○

2检查安排不再固定 ○

为防止同学打听检查计划，部长对第二天计划临时安排通知 3采用打分制度，○制作量化考核表格对每个宿舍的得分以及通报次数进行系统统计，以便显示每个宿舍的内务优劣程度

4将违规照片打印张贴 ○

以上为这学期的工作经历以及总结

篇三：宿管部年终总结

2011年第一学期宿管工作总结 宿管部是一个与广大学生日常生活密切相关的部门，宿管部现有成员4人，部门本着全心全意为同学们服务的宗旨走进宿舍，贴近同学，及时了解和解决同学们在宿舍生活中所遇到的实际困难，在做好本职工作的同时，积极配合系里的工作。 回顾这一学期的宿管工作，宿管部在系领导和学生会主席团帮助和指导下，以创建“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的开拓创新。

宿管部切切实实地做好本职工作，团结带领全体宿管部成员有针对性地展开了一系列活动。虽然宿管部工作性质相对单一，但也有各方面的事件处理，在广大干事和成员的努力下，我们取得了一定的成绩。为此，我部门针对这一学期的工作做以下几个方面总结：

一、常规工作回顾：

1、定期参与周二例会，及时总结为工作、布置任务，宿管部坚持了例会制度，肯定优点，指出不足，明确今后工作重点，提升宿管部干事和成员的工作水平。另外，宿管部还要求各干事和成员经常深入寝室或召集熟悉同学问起情况，将寝室问题及时反馈给学生会。

2、每周定时检查宿舍卫生，督促同学们保持宿舍卫生，查处大功率用电器，并以每次检查宿舍的分数评出最优最差

宿舍，公布于系楼，为同学们提供一个良好的宿舍生活空间。

1、 积极配合各部门搞好各项活动，使学生会工作得以圆满完

成。

相对优点

1、宿管部所有成员对工作都很熟练，都能怀着满腔的热情，发扬不懂就问的精神，积极的做好每项工作，使宿管部得以正常快速的运行。

2、在日常检查中，宿管部每个成员，采取公平公正的原则，在检查宿舍中无论是否认识该宿舍的人，始终能做到公平对待。

相对缺点

1、由于天气和心态原因，很多学生宿舍整理不够理想，导致日常检查虽然到位，但是结果却不理想，尤其是在院里检查中，我系检查方式与院里的有一定出入，导致我系在院里检查中结果不令人满意。

2、宿舍有大功率用电器，检查中也遇到了，都会收取，但这种现象却屡禁不止，不能使人满意。

以后工作

1、 加强与院宿管的交流，相互了解，互相吸取经验，共同

提高效率，以便工作的顺利开展。

2、 加大防火、防盗、防偷的宣传力度。

3、 把宿舍管理与宿舍文化相结合，提高同学们的素质修养。

4、 在以后的工作中，我们要继续发扬宿管部的优良传统，

使我系宿舍在卫生与安全方面得以不断的提高，尤其是在院里卫生检查中，使我系的成绩不停的提高，以发扬我系大系的风采。 目前，我们宿管部还在积极的不断更新，以提高整体综合素质，共同营造一个安静舒适的生活环境，宿舍是我家，建设靠大家！在以后的工作中，我们要继续发扬宿管部干事的优良传统，使我系宿舍在卫生与安全方面得以不断的提高，尤其是在院里卫生检查中，使我们的成绩不停的提高，以发扬我们部门的风采。建筑技术学院宿管部

《宿管员个人工作总结》由：免费论文网互联网用户整理提供；
链接地址：http://www.csmayi.cn/show/155841.html
转载请保留,谢谢!

• 上一篇：营林个人工作总结
• 下一篇：选煤厂个人工作总结