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深入基层少整改措施

来源:免费论文网 | 时间:2016-09-19 17:19:11 | 移动端:深入基层少整改措施

篇一:个人整改措施

党的群众路线教育实践活动个人整改措施

2014年9月19日

按照中央和省、州、县委关于深入开展党的群众路线教育实践活动的部署,针对查摆出来的11个方面33个具体问题和民主生活上其他同志提出的批评意见,现制定整改方案如下。

一、存在问题和整改措施

(一)严格遵守和执行党的政治纪律,严格贯彻执行中央“八项规定”和省、州、县委实施办法

1.整改内容:一是对党的政治理论掌握不透彻,在工作中运用马克思主义哲学分析问题,看待问题不准确,解决问题的能力和水平不足。二是执行政治纪律标准不高,工作态度不够端正,对一些难度大、见效慢的工作,贯彻上级决策部署或落实领导交待的繁杂任务,会发牢骚、会埋怨,执行有偏差,工作效率低。三是政治敏锐性不够,对一些问题认识不足,自觉抵制社会不良风气意志不够。

整改措施:

(1)加强思想政治理论学习,在今年认真读完《走在前列干在实处》、《中国梦—中国的目标、道路及自信力》等几本书籍,认真撰写心得体会;同时,认真学习《习近平总书记系列重要讲话读本》,认真学习领会习近

平系列讲话精神,提高运用马克思主义分析问题、看待问题、解决问题的能力和水平。(整改时限:2014年12月底以前)

(2)高标准、严要求,严格执行政治纪律,端正工作态度,坚决贯彻上级决策部署或落实领导交待的繁杂任务,扎实干好本职工作,统筹兼顾,做到紧急的工作及时完成,一般的工作按时做,不急的工作想着做,切实提高工作效率。(整改时限:2014年10月,长期坚持)

(3)加强学习,特别是认真学习十八届三中全会和习近平系列讲话精神,学习党的方针政策,重新温习《党章》,增强政治敏锐性和鉴别力,对社会上的一些不良言论,坚决抵制,作正能量的传递者。(整改时限2014年12月底以前)

2.整改内容:一是深入调查研究不够,对全局性的问题掌握不清,不能及时发现和解决工作中出现的问题。二是开会讲话时间观念不强,见子打子,东拉西扯,不严谨不紧凑,会议效果不明显。三是起草文件存在原文照搬照抄上级内容,没有结合实际,操作性、指导性不强;部分简报空洞无物,无实质性价值。四是厉行节约力度不够,在会议伙食不够节俭,还存在一定的浪费现象。

整改措施:

(1)深入开展调查研究,特别是在今年所教科目改变,工作岗位也有所变动,这就需要深入调查了解,从把握全局工作,及时发现和解决工作中出现的问题。(整改时限:2014年12月底以前)

(2)加强语言表达能力的锻炼,养成在会前认真做好准备,撰写好讲稿,列好讲话的提纲,会议发言注重逻辑层次,直奔主题,不讲重复啰嗦的废话,切实提高会议实效。(整改时限:2014年9月,长期坚持)

(3)起草文件把握上级文件精神和要求,结合旧城当地实际提出具体的工作措施和要求,不搞假、大、空,切实提高文件的操作性、指导性。(整改时限:2014年9月,长期坚持)

(4)厉行节约,注重节俭,避免出现浪费的现象。(整改时限:立行立改,长期坚持)

(二)形式主义方面

1.整改内容:追求短期效应,政绩观有偏差。急功近利,追求短平快,工作花拳绣腿,华而不实;推进工作缺乏科学谋划;揣摩上级心思,重党建轻工青妇老工作;评功摆好,迎合上级喜好。

整改措施:

(1)教学中,狠抓基础,不搞花拳绣腿,不搞华而不实的形式主义。(整改时限:2014年10月,长期坚持)

(2)在推进工作过程中,科学谋划,提前研究,不

搞临时突击,不搞敷衍应付,确保工作取得实际效果。(整改时限:2014年9月,长期坚持)

(3)认真对待学校布臵的每一项工作,不管是教学工作也好,总务工作也好,都用心抓好落实,确保每一项工作都稳步推进。(整改时限:2014年9月,长期坚持)

(4)树立正确的政绩观,实事求是,对成绩要客观公正地看,对问题也要实事求是地看,特别是上级领导下来检查工作时,如实反映本地工作的真实情况。(整改时限:2014年9月,长期坚持)

2.整改内容:工作不实,闭门造车走过场,总想出经验、出典型,做宣传;有些规章制度难于执行,写在纸上、贴在墙上、有头无尾;带头执行制度的模范作用不够。

整改措施:

多深入基层了解学生真实情况,撰写工作总结、汇报材料真实客观地展现成效,真实地反映存在的不足和问题。(整改时限:2014年9月,长期坚持)

3.整改内容:调研浮于面上,沉不到底;深入基层调研少,脱离实际;调研走马观花,没有实效。

整改措施:

有针对性地深入基层开展调研,切实了解学生和家长现实情况,采取适合的教学方法进行教育。(整改时限:2014年10月底以前)

4.整改内容:学风不正,知行不一。缺乏学习的兴趣和热情,心浮气躁,人坐不住,静不下心来深究细学;学习方式单一,深度不够,重业务轻理论;存在实用主义,学习的自觉性、积极性和主动性不足,工作中要用什么才去学什么,从网络获取多,向书本学习少。

整改措施:

(1)端正学习态度,增强学习的主动性、积极性,静下心来多读一些好书,每周看书不少于5个小时,每个季度必须看完一部书,特别是多看社会哲学,反应当代精神价值取向的好书籍,提升自身素质。(整改时限:2014年10月,长期坚持)

(2)确立良好的学习风气,采取网络、书本、报刊杂志和电视等多种方式进行学习,多学习财务、经济和农业农村等方面的知识;坚持向群众学习,积极深入田间地头向群众学习农业生产技术;积极学习危机管理知识,提高处理应急突发事件和疑难问题的能力和水平。(整改时限:2014年9月,长期坚持)

(三)官僚主义方面

1.整改内容:宗旨意识淡化,漠视群众利益诉求,对群众迫切需要解决的困难和问题拖而未解;服务不主动,关心困难群众不够;标准不一,存在“灯下黑”现象,对面上要求多、标准高,但自己却工作拖沓;群众感情淡漠,工作不到位,出了问题一味责怪群众。

篇二:整改措施

1、政治坚定性不够强,对政治理论,掌握学习不够深刻。思想意识模糊理想信念不够坚定。

具体整改措施:认真深入学习理论,学习党章,学习习近平总书记系列讲话。鉴定共产主义理想信念。

整改时限:2014年9月

2、政治敏锐性不够强对新疆反分裂斗争的长期性、复杂性、尖锐性认识不足。

具体整改措施:认真学习第二次中央新疆工作座谈会精神。学习习近平总书记视察新疆时的重要讲话精神,学习自治区党委八届七次全委扩大会议精神,提高敏锐性。

整改时限:2014年9月

3、政治鉴别力不够强。对中央、自治区、自治州和场党委提出的维护稳定的政策措施没有得到认真领会落实不到位。

具体整改措施:认真学习中央、自治区维护稳定的政策,学习宗教政策民族理论知识、区别宗教信仰和非法宗教活动,坚决反对“三股势力”

整改时限:2014年9月

4、政治执行力不够强。政治意识和大局观念不够强,对上级决策部署把握不全面,落实不到位。

整改措施:增强认真学习,增强政治意识和大局观念,一切从大局出发,认真贯彻执行上级决策。

整改时限:2014年9月

“四风”方面存在的问题。

5、学习不深不透,对党的路线、方针、政策和专业技术知识、学习的不透彻。

整改措施:制定学习计划、学习制度、学习目标、认真学习深刻领会,贯策执行党的路线方针、政策,做到不间断的学习。

整改时限:2014年9月开始

6工作不扎实,对分管的农业工作安排布置多,落实不到位、不彻底。

整改措施:结合农业工作实际,制定切实可行的计划,方案,安排布置后,一定落实到位跟踪问效。

整改时限:2014年10月

7、会风不实、作风不实。以会议贯彻会议,不切实际、不求时效,没有下功夫解决职工群众存在的困难和问题。

整改措施:开会是结合实际,落实好贯彻好上级会议精神,指导好工作取得实际效果。研究实性、帮助群众解决实际问题和困难。

整改时限:2014年11月

8、制度执行不力。不能安制度办事,有些事情可操作性不强,造成职工思想上混乱,解决问题难度大。

整改措施:制定各项制度,以实际出发,根据工作、生产的需要制定切实可行的制度,制度执行后坚决按照制度办事。

整改时间:2014年11月

9、深入基层少,解决问题办法少,基层单位职工群众遇到问题时,没有做到认真细致的调查了解和沟通,缺乏务实管用的办法。

整改措施:经常性的深入基层,深入实际,多向群众学习,多理解职工群众的困难和问题,结合实际,认真的多想办法解决问题。

整改时限:2014年9月开始

10、深入群众少,服务群众意识不强,不知群众所思、所求、没有得到群众的有力支持

和帮助。

整改措施:要多和职工群众接触,深入群众了解掌握群众的心声,坚持从群众中来到群众中去,和群众交朋友,对群众问寒问暖得到支持和帮助。

整改时限:2014年9月开始

11、存在好人主义,对分管的干部职工管理失之于宽、失之余软,分管单位出现问题,没有认真调查,没有按制度执行,没有追究责任。

整改措施:对存在的问题要敢于面对,认真核查,分清责任,对待任何同志出现不足和问题,要批评教育,安制度执行,不留情面。

整改时限:2014年9月3日星期三 12、先锋模范意识淡化,战斗力不强。没有扑下身子抓好党支部建设,大海龟止步的凝聚力、创造力、战斗力不强,党元的先锋模范作用发挥的不好。

整改措施:组织党支部全体党员认真学习党章,重温入党誓词,明确党员的权利和义务,想焦裕禄学习,建设好党支部,发挥党支部的战斗碉堡作用和党员的先锋模范左右。

13、精神懈怠,思想松懈,干事创业口号多,落实行动少,缺乏全心全意干,务求实效干的精神。

整改措施:认真学习先辈先烈的精神,认真学习焦裕禄的精神,不怕困难,不怕苦,要有积极向上,敢于作为的精神。

整改时限:2014年9月

14、不思进取,缺乏创新精神,在新形式下,思想上、工作上因循守旧,按部就班,满足老经验,干事动力不足,没有魄力。

整改措施:要解放思想,勇于改革,不断进取,不断提升领导能力,工作能力,带领群众发展生产,增加收入的能力。

整改时限:2014年12月

15、怕苦怕累,不敢担当。从思想上到行动上缺乏积极向上的昂扬斗志,不愿到矛盾多,困难多的职工群众中去,不敢碰硬,缺乏责任担当。

整改措施:要认真学习先辈的艰苦创业的精神,到矛盾多点地方去面对,把责任担当起来,迎难而上,下功夫开创性的推进工作。

整改时限:2014年10月

16、图安逸、享清福。认为现在经济发展了,条件好了,在工作中投入的精力少没时间少,不愿受苦遭罪。

整改措施:要认真学习劳动模范,先进的精神,任何时候都要保持艰苦奋斗的精神,不能讲享受,要不断的进取,不断的奉献。

整改时限:2014年9月

17、缺乏艰苦朴素,勤俭节约的作风,存在“旧的不去,新的不来”的思想,在办公条件,工作环境上存在攀比的不良思想。

整改措施:任何时候都要保持艰苦朴素的做饭和勤俭节约的意识,对办公条件严格按上级的规定去做,对日常小事也要勤俭节约。

整改时间2014年9月

18、廉洁自律要求不严,没有严格执行党员干部行为规范,对自己要求放松,没有摆脱婚丧嫁娶的人情网。

整改措施:认真学习并遵守《党章》和《廉政准则》严格执行廉洁自律各项规定,自治州各项规定和场党委九条规定。

整改时间2014年8月

19、接待讲排场,铺张浪费。在公务接待、节庆活动中,存在超标准和铺张浪费现象,

有讲排场要面子思想。

整改措施:

认真学习,并遵守中央八项规定,自治区九项规定,自治州九项规定场党委十条规定,严格执行制度规定。

整改时限:2014年8月?

20、存在公车私用现象。没有认真执行用车规定,是社会不良风气的表现

整改措施:认真学习并遵守中央八项规定,自治区九项规定,场党委九项规定,坚决做到公车不私用。

整改时限:中央八项规定下拨后。

21、没有创新意识,工作中按部就班。对群众反映的问题,结合实际情况能解决的处理的及时处理

整改时限:2014年10月、

22、对博湖县和我场的融合发展

整改措施:从大局的观念、利益出发,谋求共同发展,更大的发展。

整改时限:2014年8月

23、官僚主义作风严重,对全场农业均衡发展和少数民族种植技术提高上指导不够。 整改措施:为推动农业上的均衡发展,要认真调查我场农业种植业的现状,征求广大职工群众的意见,探求新的种植模式调整种植结构。安排生产科编写种植技术及防病治病手册,特别对少数民族职工进行手把手指导帮助。帮助他们提高种植水平。

整改时限:2014年12月

24、处置急、难、险、重及突发事件的综合能力不强。

整改措施:认真加强学习,向有能力有经验的领导同事学习,敢于面对问题,敢于承担责任,造性的开展工作,遇事多想办法,把握局面,处理好解决好问题。

整改时限:2014年8月开始一直不停提高。

25、你密切联系群众不够,深入基层调查研究少。

整改措施:要经常性的深入群众,深入基层,了解掌握基层的第一手资料。掌握职工群众的生产生活情况,及时解决群众的所需所盼,解决群众的困难,化解矛盾,根据你农业生产的实际引进推广新技术起到示范作用。同时加强种子,基质吐引进的知道和管理。

整改时限:2014年12月

26、对土地承包分配管理办法,没有认真调研

整改措施:深入到各分场,各单位,深入到群众中去,追求职工群众的意见建议,结合我场实际,进一步完善《土地承包办法》,使办法符合场(各单位)职工群众三者的利益,并具有具体的可操作性,并形成猪肚贯彻执行。

整改时限: 2014年12月

27、在业务接待上讲排场要面子的攀比思想

整改措施:坚决执行中央八项规定、自治区九项规定。自治州九项规定,场九条规定,坚决抵制反对奢靡之风从思想上到行动上做到艰苦朴素,勤俭节约办一切事情。

整改时限:2014年8月

28、工作不实,作风漂浮,执行力不够。

整改措施:认真加强学习,坚决反对“四风”,做到踏实做事,勤勤恳恳做人,深入实际深入群众,掌握实际情况,制定切实可行的制度办法,并贯彻执行。

整改时限:2014年10月

29有长官意识,自以为是,不耐心听取别人的意见和建议。

整改措施:认真学习,端正自己的思想,端正自己的态度,谦虚待人分析问题解决问题

要耐心细致的听多方面的意见。不能总把自己的思想、意识强加到其他同志的思想上。

整改时限:2014年8月

30、服务群众不到位,解决群众生产中的困难和问题办法少。

整改措施:认真加强学习,特别是要学习农业技术,改进工作方法,要主动积极的为职工群众服务,对民生工程要制定出详细的实施方案,主动为群众服务。

整改时限:2014年12月,滴灌整改至2015年4月

31工作进取心不强,有满足感。

整改措施:认真学习,反思自己,是什么原因缺少了积极向上的昂扬斗志,对学习焦裕禄顽强进取忘我工作的精神,要有强烈的事业心,责任感和时不我待的精神,鼓足干劲带领各族群众增收致富。

整改时限:2014年8月

32、分管农业工作,不关心群众的生产生活增收难。

整改措施:认真调查了解市场行情,各种农产品的价值,结合我场实际和地理气候优势,积极引导职工群众在坚持色素辣椒、工业番茄的两大产业的基础上,寻找新的高价值的产品,制定切实可行的办法推广设施农业。

整改时限:2014年12月

33、办事拖拉,效率低下。

整改措施:要振奋精神,以积极向上的思想境界和工作态度,办事不拖拉,符合政策符合条件的事立即办,提高工作效率,制定切实可行的各项制度。

整改时限:2014奶奶8月,宅基地管理制度至2014年12月

篇三:形式主义方面整改措施

形式主义方面整改措施

形式主义方面存在的问题及整改措施

问题:1.学风有待改进,学与思、学与用结合不够好,有流于形式的现象;

2.贯彻落实精文减会的要求不够好;

3.调研不够深入,调研的针对性、深入性、实效性不够。

整改:

1. 继续完善和落实党组中心组学习制度、机关学习制度,创新学习的方式以及考核办法。重点要把党的十八届三中全会精神和习近平总书记一系列重要讲话精神作为党组中心组和机关学习的必学内容,结合实际深入开展讨论、宣讲、培训、调研活动,领会精神实质,增强市局班子成员的领导能力,提高全局机关干部职工与党中央保持高度一致的自觉性。

责任领导:

责任部门:人事科、票证(培训)中心(培训中心)。

整改时限:长期。

2.精文简会,努力提高办事效率。办公室等相关部门要严格公文审核把关和差错考核,规范简报、专报、调研、艺苑的采编工作,提高材料质量;修订完善绩效目标管理考核办法和机关管理制度,注重日常督促检查,增强考核的实效性,增强制度规定的可操作性和针对性。

责任领导:

责任部门:办公室、机关党办

整改时限:201x年底。

3..要注重调研的针对性、深入性、实效性。更加深入基层税务机关、企业纳税人以及基层有关部门开展有针对性的调研,改变走马观花式的面上调研现象,努力完成调研计划任务的同时,认真撰写好有实用价值的调研报告,并将调研成果用于指导税收工作。

责任领导:

责任部门:办公室、征收管理科、政策法规科、纳税服务科、所得税科、货物和劳务税科。

整改时限:201x年三季度。

班子成员个人整改措施

按照市局党委关于深入开展党的群众路线教育实践活动的部署,对照上级要求,结合自身工作实际,通过学习、查摆和对照检查,对自己存在的问题进行了深刻的剖析,现制定如下整改措施。

一、整改目标

认真贯彻党的十八大、党的群众路线教育实践活动工作部署和习近平总书记一系列重要讲话精神,紧紧围绕以为民务实清廉活动主题,积极践行“三严三实”要求,进一步突出作风建设,深化宗旨意识,树立正确的政绩观、权力观、世界观。切实贯彻落实中央改进作风有关规定,坚决反对“四风”,与其他班子成员各司其职,相互支持、密切配合, 努力转变工作作风,提高工作效率,提升段班子整体形象,带头抓好整改,带头解决问题、带头推动工作。带动全段党员干部职工扎实开展整改落实、建章立制工作,增强自觉践行党的群众路线的能力,确保党的群众路线教育实践活动取得实效。

二、整改问题

(一)在遵守党的政治纪律和组织纪律情况方面存在的主要问题

政治敏锐性不强,面对一些偏激的言论和观点,不能进行驳斥和坚决抵制;

(二)贯彻落实中央改进作风规定精神方面存在的主要问题

对中央改进作风有关规定执行不严格。在公务接待有超标准接待现象。

(三)在“四风”方面存在的主要问题

形式主义方面:

1、满足于一般性的学习,缺乏深入思考。学习的自觉性、系统性不强,不能有效地将理论与实际工作紧密结合。学习自觉性不高。

2、深入基层调查研究和做群众工作不扎实。调研工作流于形式,没有真正和群众打成一片,对基层情况的了解不全面系统。

官僚主义方面:

1、工作检查落实不到位。存在以会议和文件来安排部署工作的现象,对工作督促和检查落实不到位。

2、工作方法简单。对于常规性工作,凭经验、按惯例办的多,深入调查研究、现场处置的少。

享乐主义方面:

1、工作进取心不强,满足于现状。缺乏忧患意识和创新精神

2、缺乏开拓创新精神。在加强职工队伍建设方面创新工作方法和手段方面欠缺。

奢靡之风方面:

1、勤俭节约、艰苦奋斗的意识不强。存在爱面子、讲排场思想,勤俭节约、艰苦奋斗的思想意识淡化。

2、个人生活不注意节俭。对自己的要求标准不严格,生活中有参与私人宴请现象。

三、改进措施

1、政治敏锐性不强,对一些偏激的言论和观点,不能进行坚决驳斥和抵制。

整改措施:要进一步加强政治理论学习,增强自己的马克思主义理论功底和政治素养,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,对偏激的言论和观点要坚决抵制,做到不随波逐流、不跟风赶浪。从现在改正,做到长期坚持。

2、对中央改进作风有关规定执行不严格。在公务接待有超标准接待现象。

整改措施:严格执行《中央厉行节约反对铺张浪费条例》和八项规定,结合单位实际制定完善公务接待办法,抓好制度落实,杜绝铺张浪费现象发生。整改期限,9月底前完善相关制度,并长期坚持。

3、满足于一般性的学习,缺乏深入思考。学习的自觉性、系统性不强,不能有效地将理论与实际工作紧密结合。学习自觉性不高。

整改措施:增强党建理论知识学习的主动性、自觉性,带头坚持单位学习制度,树立良好的学风。充分利用业余时间抓好个人学习,既要学习党的政治理论知识,也要学习公路养护管理业务知识,全面提高自身修养和工作能力。要从提高素能、学以致用的角度多开展学习,坚持理论联系实际,用科学的理论来指导实际工作,增强工作的主动性、预见性和科学性,实现理论与实践的统一。9月底前完善单位制度和学习计划,个人每年撰写读书笔记不少于一万字,调研报告不少于1篇。

4、深入基层调查研究和做群众工作不扎实。调研工作流于形式,没有真正和群众

打成一片,对基层情况的了解不全面系统。

整改措施:进一步加强党性锻炼,坚持宗旨意识,转变工作作风,坚持经常深入到基层调研要深入了解真实情况,解决实际困难、指导工作开展,努力提高工作能力和服务水平。建立完善段班子成员联系点和股室包班制度,带头做得到每年驻班蹲点不得少于10天。2014年9月底前完善领导包班制度,做到长期坚持。

官僚主义方面:

1、工作检查落实不到位。存在以会议和文件安排部署工作的现象,对工作督促和检查落实不到位。

整改措施:坚持党的“解放思想,实事求是,与时俱进,求真务实,一切从实际出发”的党的思想路线。和班子一道认真深入基层调查研究,认真听取群众呼声,拓宽工作思路,积极探索和寻找破解单位发展难题的方法;加强工作检查与督促,强化效能考核和督查,努力消减各类形式性事务,增强工作实效。制定《重点工作督查、督办实施细则》,抓好各项工作任务的落实。9月底前完成。

2、工作方法简单。对于常规性工作,凭经验、按惯例办的多,深入调查研究、现场处置的少。

整改措施:进一步加强党性锻炼,克服思想上的惰性,带头多与班子成员、职工群众交流沟通,不断激发自身工作的热情和使命感。对工作坚持高标准、严要求,努力营造求真务实、真抓实干的良好氛围。加强对上级精神和政策的学习与领会,提高政策水平和把握能力,进一步解放思想,提高服务能力和创新能力。做到长期坚持。

享乐主义方面:

1、工作进取心不强,满足于现状。缺乏忧患意识和创新精神。

整改措施:坚持解放思想,破除思想顾虑,牢固树立争创一流的信念,始终把争创一流摆在创新发展的首要位子;高标准、务实效,与班子成员一道认真研究单位发展规划。坚持与时俱进,及时调整思想、工作上的不适应,抢抓发展机遇,积极破解工作中的难题和薄弱环节。坚决破除小进则满、小富即安的陈旧观念,破除因循守旧、按部就班的保守心态,破除自我封闭、不求进取的狭隘思想,树立强烈的发展意识、开放意识和改革意识,提高工作质量。立行立改,长期坚持。

2、缺乏开拓创新精神。在加强职工队伍建设方面创新工作方法和手段方面欠缺。

整改措施:坚持一切工作从实际出发,紧密结合基层工作实际谋划工作思路,要以创新方法提升工作成效。克服求稳不求进的心态,不断总结和完善工作经验,在职工队伍管理方面,要坚持解放思想,实事求是,与时俱进,在科学理论指导下,管理理念、管理手段和管理机制的创新,切实激发职工干事创业的热情。立行立改,长期坚持。

奢靡之风方面:

1、勤俭节约、艰苦奋斗的意识不强。存在爱面子、讲排场思想,勤俭节约、艰苦奋斗的思想意识淡化。

整改措施:认真学习和发扬党的艰苦奋斗的优良传统和作风,进一步加强思想改造,提高思想认识,做到厉行节约,反对铺张浪费,吃苦在前、享受在后,为了人民的利益,艰苦的工作干在前,困难的时刻抢在前,乐于吃苦,甘于奉献,坚决克服享乐主义,全心全意为人民谋利益。公务接待中,严格执行中央八项规定,正确处理好生活水平提高与保持艰苦奋斗、勤俭节约优良传统的关系,克服特殊化,杜绝铺张浪费,自觉接受党组织和人民的监督。从现在改起,长期坚持。

2、个人生活不注意节俭。对自己的要求标准不严格,生活中有参与私人宴请现象。

整改措施:严格廉洁自律,严格遵守中央八项规定、《党章》和党的各项规章制度,坚持厉行节约从我做起,继承党的优良传统和作风。以艰苦奋斗、勤俭节约为荣,以贪图安逸、铺张浪费为耻。把艰苦朴素、勤俭节约作为政德标准,坚持勤俭办一切事情、率先垂范,从我做起、从现在做起,讲政治、讲正气,讲大局,不讲排场、不讲阔气、不与人攀比,抗得住诱惑、耐得住寂寞、守得住清贫、管得住小节,自觉接受群众监督,坚决克服奢靡之风。立行立改,长期坚持。


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