学校工会会员评家

篇一：工会会员评家评价表

×××工会会员评家测评表

（年度）

篇二：工会会员评家

工会会员评家的主要内容、评议标准

学习工会委员会 二〇一〇年度

工会会员评家的主要内容、评议标准

一、民主评议建家工作的主要内容

（1）健全组织体系。工会分会所属的女工、民管、群监、协管、劳调、矿务公开、工会小组等组织健全，分工明确；工会主席、工会分会委员的产生符合有关规定，工会分会委员会按期换届选举；会费的收缴与使用符合规定；加强会费会籍管理，职工入会率达到98%以上。

（2）促进科学发展。以“强责任、提素质、树形象、展作为”活动为动力，组织职工深入开展“立足岗位做贡献、二次创业建新功”、创建“工人先锋号”等一系列群众性经济技术创新活动，发挥群监组织和女工家属协管作用，全力保证矿井安全生产，形成推动矿井“四个发展”的强大合力，激励职工立足岗位、建功立业。

（3）履行维权职责。建立平等协商与签订集体合同制度，协商解决涉及职工会员切身利益的重大问题；指导和帮助职工依法妥善处理劳动争议纠纷，构建稳定和谐的劳动关系；坚持和完善以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，推行矿务公开，落实职工代表大会各项职权。

（4）实施素质工程。发挥工会“大学校”作用，深入开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动，加强职工会员教育和培训，提高职工会员整体素质；开展群众性精神文明创建和文化体育活动，扎实推进“方圆”文化建设。

（5）服务职工群众。关心职工疾苦，倾听职工会员呼声，积极反映职工会员的意愿和要求；热心服务职工群众，努力为职工做好事、办实事、解难事、除忧事；开展好扶贫送温暖活

动，履行帮扶困难职工的“第一知情人”、“第一报告人”、“第一协调人”职责。

（6）加强自身建设。工会分会班子成员坚持民主集中制，密切联系群众，廉洁自律，建立健全各项管理制度和工作制度，基础资料齐全；坚持职工代表大会制度，接受职工会员的民主评议和监督；深入开展“模范职工之家”创建活动，提升工会 工作整体水平。

二、民主评议基层单位工会主席、工会委员的主要内容 （1）政治思想品德及廉洁自律情况。

（2）完成年度工会工作及落实建家计划等情况。 （3）工会业务熟练程度及源头参与、协调沟通的能力。 （4）维护职工合法权益，为会员群众说话、办事、服务情况。

（5）组织职工开展各种活动情况。

工会会员评家议程

1．召开职工（会员）代表大会报告工会工作和个人述职； 2．会员代表对本单位建家工作进行评议；

3．会员代表对工会主席、工会委员进行民主评议； 4．汇总评议情况并公开评议结果。

基层单位工会会员评家民主测评表

注：请根据测评内容，在满意、基本满意、不满意3列中任选一项打“√”。

鲍店煤矿基层工会主席、工会委员民主测评表

篇三：会员评家活动实施方案

天杭实验学校工会会员评家活动实施方案

根据《中华全国总工会关于开展会员评议职工之家活动的意见》（总工发[2009]28号）精神和上级工会相关文件要求，结合我会实际，特制定本方案。

一、基本内容

（一）健全组织体系。基层工会委员会、经审会、女工委员会组织健全，工会工作机构独立，依法自主开展工作；工会主席的产生符合法定程序，工会委员会按期换届；依法进行工会法人登记，法人资格登记，工会财务有单独账号，独立使用工会经费；加强专兼职工会干部和积极分子队伍建设和会员会籍管理，职工入会率达百分之九十五以上。

（二）促进科学发展。以创建先进工会为主要载体，深入开展各项教育教学活动，推动我校教育教学发展；广泛开展群众性创新活动，激发职工的创新活力；加强劳模管理工作，激励职工立足岗位、建功立业。

（三）履行维权职责。建立平等协商和签订集体合同制度，协商解决涉及职工切身利益的重大问题，指导和帮助职工签订劳动合同。推行校务公开，落实职代会各项职权；学校依照有关规定选举职工代表参加职代会，参与学校管理；协助和督促行政落实国家各项涉及职工权益的法律法规。

（四）实施素质工程。发挥工会“大学校”作用，深入开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动，加强职工教育培训，提高职工整体素质;开展群众性精神文明创建和文体活动。

（五）服务职工群众。关心职工疾苦，倾听职工呼声，积极反映职工的意见和要求，热心服务职工群众，努力为职工做好事、办实事、解难事；开展送温暖活动，履行帮扶特困职责。

（六）加强自身建设。工会领导成员坚持民主集中制，密切联系群众，廉洁自律，管好用好工会经费和资产；健全各项组织制度、工作制度，基础资料齐全；坚持会员（代表）大会制度，完善会员代表常任制；实行会务公开，接受会员群众民主评议和监督；深入开展建设职工之家、“双爱双评”活动，按照会员群众意愿开展活动，提升工会工作水平。

二、方式方法

（一）会员评家通过召开会员（代表）大会进行，每年至少评议一次。一般应召开会员大会，因特殊情况需要召开会员代表大会时，代表人数不得少于会员总数的30%。

（二）会员评家主要评议本工会年度开展工作、建设职工之家情况，评议工会主席、副主席履行职责情况。要提前一周将评议内容、评议标准告知会员，做好组织发动和准备工作。

（三）工会主席（副主席）在会员（代表）大会上报告工会工作及建设职工之家情况，并就个人履行职责情况进行述职。会员（代表）对工会工作、建设职工之家情况和工会主席（副主席）进行民主评议并以无记名投票方式进行测评。工会委员不得担任本级评家活动的监票员、计票员。测评结果要向会员公布，并上报我会。测评分为满意、基本满意和不满意三个等次，满意率高于80%为满意，满意率在80%与60%之

间为基本满意，满意率低于60%为不满意。

三、组织领导

为促进评家活动有序开展，成立校会员评家活动领导小组，负责本校会员评家活动的组织、协调、指导、实施和终评工作。领导小组成员如下。

组 长：翟凤华 校工会主席

副组长：邱曙光 校长 校工会副主席

成 员：陈少敏 谢丽红 曹翔 董贵虎 金月华 何敏 周建卫

领导小组下设办公室，承担评家活动日常工作，翟凤华同志具体负责。联系电话：13895848660。

四、几点要求

（一）加强宣传与培训。各基层工会一定要切实重视和加大对工会干部、会员（代表）的宣传和培训力度。通过宣传，使会员（代表）充分认识活动的重要意义，了解掌握会员评家的内容，引导会员积极参与到这项活动中来；通过培训，帮助会员（代表）学习掌握相关法规，加深对工会组织的性质、社会职能、工作任务、制度机制的认识和了解，增强会员（代表）的民主意识和责任感，不断提高正确行使民主权利、履行会员义务的能力。

（二）规范操作程序。各基层单位要按照《工会法》、《中国工会章程》等规定，建立完善规范的会员（代表）大会制度，落实会员（代表）大会的职权。

本工会在评家活动中要对会员群众民主评议、民主测评中反映突出的问题及时进行整改，通过评家活动不断加强工会民主建设，保障会员知情权、参与权、监督权的落实，促进基层工会工作更加富有生机和活力。

天杭实验学校工会

2015年5月5日

《学校工会会员评家》由：免费论文网互联网用户整理提供；
链接地址：http://www.csmayi.cn/meiwen/25542.html
转载请保留,谢谢!

• 上一篇：学校防火演练讲话
• 下一篇：学校值周工作总结