民主生活会提意见

篇一：民主生活会给领导提意见和建议

XXXXXX研讨会

一、作风纪律建设方面存在的问题：

1、信息发表过于形式化，不能以发表为标准。各人写作水平不一，上报至行政科后不一定会发表，报纸上登不上，是否可以以办公室名义在办公室报刊栏发表公示。

2、各科室之间在工作中衔接不够密切，有些领导交代的事情容易出现断档。

3、谈工作多，触及思想少。开展批评与自我批评不是以解决思想问题为主，而是谈工作多，使原本解决思想认识问题的民主生活会成为“工作总结会”。

4、存在办事拖沓、推诿的现象，工作不细心，敷衍了事。

二、业务工作存在的问题：

1、业务科室及后勤科室分工不明确。

作为一个大团体，XXXX业务科室负责各个XXXX项目工作，各科室应服从办公室的整体安排，项目人员缺少可以由XXXXX业务科室之间统一调配。XXXXX工作交叉过多，不利于工作的开展。

XXXX科、XXXX科、XX科、XX科及办公室是为项目开展提供后勤保障和服务，为项目的顺利进行保驾护航，作为XXXX科是解决项目工地存在的XX问题、文件审核把关、XXX，保证项目工作的顺利推进。

2、XX、XX工作的建议。

目前我办形成的XXXXXXXX的遗留问题，都是由XXXXXX在签订协议与XXXXXX未能及时办理时造成的。

XXX应由XXX成立专门机构（即：XXXX组）。在签订XX协议时，与XX、XX工作同步进行，以免XX解散后再次形成新的遗留问题。

三、提出领导班子成员存在的问题

XXXXX：加强人才培养，提高我办人才储备，在全办形成学习业务、提高业务能力的氛围。

XXXXX：加强与一线职工的交流与沟通，提高全体职工的凝聚力。 XXXXX：领导在管理上制定了规章制度，但在检查落实方面，持之以恒不够。

XXXXX：建议领导对下属应保持平易近人的态度，在工作中让员工与领导之间保持一种轻松和谐的气氛。

XXXXXX：领导应多下基层关心职工，了解基层职工的实际生活情况，多帮助基层解决实际困难，了解职工的想法，切实为职工办实事、办好事。

XXXXX：工作思路方面要充分发挥职工的主观能动作用，加强各项工作的督察，要注重细节。

XXXXX：思想观念方面存在观念落后，工作创新意识有待提高。 XXXXX：1、安排科室人员工作时应考虑职工的实际情况；

2、工作方面大包大揽,存在老好人情况；3、对部分人员缺乏沟通与指导。

篇二：民主生活会互评意见模板

xxxxD委(D组)班子MZ生活会 各委员批评意见汇总

（2014年x月x日）

（共计x条）

一、对(书记)xxx同志的批评意见（共x条，政治上不够坚强方面的问题x条；“SF”方面问题x条，其中享乐主义、奢靡之风方面x条）

A某某（所提意见要举实例说明）

1．在选人用人上不民主，存在本位主义。

2．担当意识不足，安于现状、求稳怕乱，想大事、谋大局不够。

3．对廉洁自律规定执行不严，xx上在接待上出现的超标准、陪客多……

B某某（所提意见要举实例说明）

1．该批评的不批评、该严厉的不严厉、该处理的不处理。

2．组织纪律性差。没有时间观念，有时开会迟到，

3．思想观念创新不足。

C某某（所提意见要举实例说明）

1．存在“官本位”思想。

2．进取心不够，作为……

3．没有亲力亲为。

D某某（所提意见要举实例说明）

1．怕伤和气得罪人，谈看法讲意见不直截了当、轻描淡写，管理失之于宽、失之于软。

2．对基层关心少，就知道安排任务，不解决基层人手紧缺、

3．对迎来送往、单位互相吃请等不及时提醒、没有严格要求，实际上助长了奢靡之风。

二、对xxxxxxxxxxxx副书记、xxxxx长xxxxx同志的批评意见（共x条，政治上不够坚强方面的问题x条；“SF”方面问题x条，其中享乐主义、奢靡之风方面x条）

A某某（所提意见要举实例说明）

1．安于现状，不思进取。

2．抓工作浮在面上。

3．政绩观有偏差，重显绩，轻潜绩，

B某某（所提意见要举实例说明）

1．偏听偏信，先入为主。

2． 对重点人员的就业问题缺乏清醒的认识。

3．对政治协商工作不重视。

C某某（所提意见要举实例说明）

1．脱离群众，不接地气。

2．为了营造节日氛围，花钱大手大脚。

3．调研看锅下菜，

D某某（所提意见要举实例说明）

1．工作不扎实，缺少一以贯之抓落实的实干精神。

2．对xxx科技、xxx等一些与本xxxxx财税体制关联度低的企业，兑现支持政策和提供服务的积极性不高。

3．勤俭节约意识不够。

三、对xxxxxxxxxxxx副书记、xxxx同志的批评意见（共x条，政治上不够坚强方面的问题x条；“SF”方面问题x条，其中享乐主义、奢靡之风方面x条）

A某某（所提意见要举实例说明）

1．进取精神不够，有懒政现象。

2．不注意解决基层的实际问题。

B某某（所提意见要举实例说明）

1．摆老资格，不注重改进领导方法。

2．缺乏敢打敢拼的精神和勇气。

C某某（所提意见要举实例说明）

1．在街面、公共场所依然有这么多穿戴“里切克”、留大胡子的人，作为x书记是有责任的。

2．群众观念不强。

D某某（所提意见要举实例说明）

1．工作不谦虚，开会和安排工作爱自己讲、自己安排，听

不进意见。

2．工作创新、进取心不足。

四、对xxxxxxxxxxxx委员、xxxxx同志的批评意见（共x条，政治上不够坚强方面的问题x条；“SF”方面问题x条，其中享乐主义、奢靡之风方面x条）

A某某（所提意见要举实例说明）

1．对xxx事件所带来的民族隔阂和宗教极端思想蔓延等深层次问题，思考不深，政治敏感性不强，依然靠老经验、老办法开展工作，民族团结工作止步不前。

2．作为x，应该主动和爱国宗教人士交朋友，

B某某（所提意见要举实例说明）

1．对分管的工作研究不深、抓得不细，追求形式。

2．办晚会、搞活动，花钱大手大脚，舞台布置过于豪华，存在浪费现象。

C某某（所提意见要举实例说明）

1．担当不够，在整治“三非”工作中发挥作用不明显，对这个老大难问题，迎难而上的主动性不够。

2．因循守旧。

D某某（所提意见要举实例说明）

1．改革创新意识不强，新媒体的运用不到位，宣传工作仍局限于传统方式，这种状况，怎么能掌控舆论主导权！

2．回避矛盾和问题，不愿动真碰硬。

篇三：民主生活会上所提的意见和建议

2011年度民主生活会对领导班子和个人所提意见和

建议

民政局党支部在召开民主生活会之前，按照要求，发放征求意见表，广泛征求群众意见，于2012年2月11日召开了民主生活会，现将局机关干部、职工和群众所提意见、建议汇总如下：

一、对领导班子的意见和建议：

1、望经常组织开展活动，丰富职工文化生活。

2、望根据干部职工实际工作量，对各科室人员进行合理分工。

二、对民政局局长马燕的意见和建议

1、望加强“双语”学习，提高双语能力。

2、望多深入基层，体察民情。解决弱势群众疾若。

三、对民政局副局长、支部书记麦麦提江阿不来提的意见和建议

1、望经常深入基层，倾听群众呼声，解决群众实际困难。

2、望组织对干部、职工进行政治理论和业务知识的学习。

四、对民政局副局长张文奎的意见和建议

1、望抓好局机关后勤工作。

五、对低保中心主任托合提姑阿不都热依木的意见和建议

1、望做好低保工作，杜绝办人情低保。

五、对低保中心副主任董得劳的意见和建议

1、望加强学习，提高思想素质。

六、对老龄办主任阿提姑喀迪尔的意见和建议

1、望加强老龄工作，开展居家养老服务工作，对居家养老护理员进行培训。

七、对老龄办副主任陈云霞的意见和建议

1、望加强“双语”学习，提高双语能力。

八、对双拥办副主任李宙文的意见和建议

1、望加强“双语”学习，提高双语能力。

2、望加强双拥工作。

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