各位领导、同志们:
2017年是集团公司成立以来,生产经营、改革发展的重要一年。一年来,本人坚持以党的十九大精神为指导,以党的“两学一做”教育实践活动为契机,认真履行工作职责,以务实创新的精神,扎扎实实、兢兢业业的做好分管工作,较好地完成了各项工作任务,为公司的持续、快速、稳定发展打下了坚实的基础。下面,我从以下几个方面向领导和同志们述职,请予以评议:
一、思想作风方面
2017年,是极不平凡的一年,党的十九大胜利召开,确立了**新时代中国特色社会主义思想,带领中国走进新时代,开启新征程。为了适应新形势、新任务、新工作的要求,我深刻意识到作为公司领导干部,不学习就要落后,不学习就赶不上时代潮流。为了不辜负公司领导的期望,更好地完成集团公司交办的各项工作任务,必须不断地学习,努力提高自己的政治素质和业务能力。一年来,我在自身学习、加强思想建设上下发不少功夫,深知:其身正、不令则行;其身不正,虽令不从。始终对自己高标准、严要求,切实加强自己的品德修养,坚决贯彻执行集团公司下达的各项工作任务和指标,要求分管部门员工做到的,自己首先做到,要求员工不做的,自己坚决不做,时时刻刻用共产党员的标准规范自己的言行,坚持原则。工作中始终保持一种积极进取、真抓实干的工作作风,落实领导干部工作廉洁自律从政要求,自觉抵制各种腐朽思想。通过不断的学习,在思想上有了明显提高,政治上有了明显转变,组织观念得到了明显增强。
二、业务工作方面
在集团公司的正确领导下,经过全体员工的共同努力,我圆满完成了各项分管的工作任务。
1、利用城市道路建设,加大管网改扩建工程力度。由于今年城市道路建设任务重,时间紧。为了确保工程按时完工,集团公司精心组织,密切配合,加班加点,克服施工当中的各种困难,在保证工期的同时,注重安全和质量。投资1300万元,敷设供热管线6.4公里,新建、扩建换热站22座 ,保质保量超额完成了建设任务;积极配合老城区改造项目,完成10座老旧小区供热二次网改造,供热质量进一步提高。
2、加快重点工程项目的建设。完成了+++++项目可研批复工作,推进项目设计工作,为2018年项目建设打下坚定的基础。
3、落实环保责任,加强生态建设。2017年是环保督查年,公司狠抓环保工作,加强各热源脱硫运行管理,更换换热站内高效节能水泵,确保公司各厂站达标排放;通过提级改造污水处理设施设备,实现了国家一级B标准排放;协调社区、执法局、住建局等单位及时拆并xx环保督察组反馈投诉情况的宏基苑小锅炉,给社区居民一个温暖而又清洁的冬天。一年来,自治区、州、市环保部门对我公司环保工作多次督查,都未发现任何环保问题,肯定公司的环保工作。
三、廉洁自律方面
本人一是坚持在思想上自重,进一步明确作为一名党员领导干部反腐倡廉的责任,正确处理权利与服务的关系,按照公司制定的有关廉政规定,从严要求自己,在人事、基建、经费使用等一些敏感问题上,都能严格按制度办事,坚持原则。二是坚持在行为上自律,反对铺张浪费,做到了洁身自好,清廉办企,不任人唯亲。三是坚持在责任上自省,始终把自己置于组织管理中,员工监督之下,对分管部门的党风廉政建设负责,没有发生违纪违规问题,较好地履行了岗位责任,促进了党风廉政建设的落实。
四、存在的问题和今后努力方向
总结我个人的工作,离上级的要求与企业发展还有一些差距。由于日常工作繁忙,理论学习就少一些,在企业管理行为、员工个人行为与企业经营管理理念之间存在一定的差距;在新形势下,怎样把企业推向一个更高的目标,还有待于进一步思考。我诚恳地欢迎大家对我多提意见和建议,促进企业发展和我个人进步。
今后怎么办,我想,绝不能辜负集团公司领导对自己的重托和期望,一定要努力做到以下三点:
1、强化责任担当,抛开手脚大干,力争当一名合格的副职领导
副总经理的担子是很重的,其工作职责就是要协助总经理处理日常事务,协助总经理宏观把握全局,微观处理公司各种热点难点问题,促进公司经济发展。在今后的工作中,我将克服消极埋怨情绪,为了公司的发展,为了维护企业形象,与公司班子成员搞好团结,勇挑重担,积极主动协助总经理抓好各项工作。
2、努力学习,提高素质,提高工作能力。以**新时代中国特色社会主义思想为指导,不忘为民服务的初心,牢记社会责任使命,扎实做好集团公司各项工作,为公司发展作出贡献,为领导宏观决策当好参谋。
3、严格要求
——常爱荣 一年来, 始终坚持党的教育方针和正确的办学方向, 在上级领导的正确指导下, 圆满完成各项任务。 现总结、 汇报如下:
一、 加强学习, 更新观念, 努力提高自身素质 社会在不断地进步, 新的教育理念在不断地产生。 作为新时期的校长, 只有加强学习, 不断地提高自身素质, 才能适应新时期教育的需要。
1、 加强学习, 提高自身政治素质 我始终认真学习邓小平理论, 努力实践 “三个代表” 重要思想, 深入贯彻 “十七大” 会议精神, 认真开展第三批科学发展观教育活动, 加强党性知识的学习,认真学习各种法律法规, 通过形势教育以及各种新闻媒介, 了解国内外时事, 用先进的理论、 思想武装自己的头脑。
2、 注重自身业务素质的提高 面对新的素质教育观, 通过各种途径理解其内涵与实质, 认真学习别人有关素质教育的科研成果, 积极投身于教育教学改革之中。 积极参加各种学术教研活动, 汲取先进的教育思想。 加强自身业务进修培训, 认真参加教师继续教育的同时, 积极进行学历提高培训。 作为一个教育工作管理者, 我还通过订阅如《中小学管理》《现代教育科学》《中小学校长》 等经验杂志, 学习先进的管理经验; 根据实际, 学习区内兄弟学校先进管理办法, 努力提高自身的教育管理水平。
二、 勤政务实, 真抓实干, 全力搞好学校工作 近几年学校管理工作的实践, 使我深深体会到; 要搞好学校工作, 必须全心全意依靠教职工, 带领行政一班人, 团结一致, 共同努力, 依法打造稳定、 积极、向上的环境, 让教职工对校长、 对学校政治上有强烈的信赖感, 工作上有危机感和责任感。
3、 认清形势, 树立三种意识 针对我校师生比的严峻形势, 正确树立教师的竞争意识、 生存意识、 发展意识, 探索试行符合校情的教师绩效考核制, 形成正确的激励机制。 具体做法有: 引导教职工依据上级要求、 国家政策, 民主制定考核细则、 日常工作细则,及时进行考评公开; 监督实施民主管理, 完善各项制度和考核办法, 加大群众参与力度, 保证考核公平性、 透明度; 通过每周例会, 充分发挥群众的监督保障作用, 讨论决策学校重大事项; 以师德培训为基础, 加强团队的整体政治素质提高工作。
4、 狠抓校风、 学风、 教风建设 落实德育工作, 学校工作以德育工作为首, 学校成立了德育工作领导小组,制定并落实计划, 团结协作, 积极开展主题中队会、 校园广播站、 国旗下讲话、三期夺标评比等系列活动。 积极推进素质教育, 进行新课程式改革, 有的放矢地设计教研活动, 开展好校本教研, 鼓励教师走出去学习考察、 教师撰写课改论文、 教学随笔、 阶段性总结、 针对实际制定行之有效地学生评价体系等切实进行课改。 以目标管理为手段, 以研促教, 狠抓教学管理。 强化质量管理, 加强过程管理, 进行教学常规月检, 纳入考核, 进行奖惩; 制定合理的学生综合素质评价方案, 面向全体, 不放弃每一位学生, 注重学困生转化, 严控后进生产生, 全面实现档案室管理。 定期召开家长会、 开放课堂活动, 实现三位一体教育网络构建, 有效开展丰富多彩的活动, 通过举行各种文体娱乐活动, 活跃校园文化氛围, 组织学生参加上级组织的各种竞赛。
5、 强化安全教育和安全工作管理 成立安全工作领导小组, 实行月检查、 月公示制度; 签订安全目标责任书;坚持专人负责记录《安全工作日志》, 记录当天学校的安全工作情况。 坚持安全工作汇报制度和责任追究制度; 杜绝瞒报、 不报或迟报。 开展丰富多彩的消防演练、 紧急疏散演练、 安全知识竞赛、 防疫知识竞赛、 安防交流会等安全教育活动。
6、 积极稳妥地推进事业单位人事制度改革工作 加强宣传, 全面制定各项考核办法, 注重平时对教职工进行全面考核。
7、 积极推进依法治校进程 完善各项制度, 认真做好落实, 年度内分别与华为警务室、 河北李景玉律师事务所建立友好关系, 加大师生的法制教育力度。
8、 积极探索“多措并举促教育” 模式 年内三月份, 学校硬件设施得到进一步完善, “多措并举促教育” 取得明显成效。 三、 廉洁自律, 认真履行自身岗位职责 在中心学校党委领导的正确指导下, 严于律己, 廉洁行政, 认真履行自身岗位职责, 深入贯彻落实科学发展观, 扎实做好干部作风建设年工作。
9、 财经方面
(1)、 依法管理学校一切财经, 并依据上级财经纪律和制度, 不仅要求学校行政、 财务人员严格执行, 本人也带头依法执行一切规章制度;
(2)、 严肃财经纪律, 严格执行国家财经报销制度及上级的有关规定, 从不虚报、 乱报, 最大限度合理使用财政经费, 一切为教学服务;
(3)、 为了更好地严于律己, 设立意见箱, 在施教区域内公布信访电话与校长联系方式, 定期公式收支情况;
(4)、 坚决执行义务教育收费政策, 不乱订“教材和教辅”, 不加重学生经费负担;
(5)、 耐心解释群众疑点问题。
10、 行政方面
(1)、 认真做好上传下达工作, 保证政令的畅通, 建立上级文件接受、 处理台帐, 实现档案式管理, 有效实现督察、 督办。
(2)、 认真贯彻党的教育方针、 政策, 坚持正确的办学方向, 严格执行《义务教育法法》、《普通中小学校管理规定》, 依法行政、 从严治教、 依法治校, 努力提升学校的整体办学水平。
(3)、 走“民主治校” 之路, 坚持“民主集中制” 原则, 切实推进校务公开工作, 特别体现在完善和执行学校的规章制度时, 做到共商大计, 以班子会、 教代会形成决议, 从不搞官僚主义。
(4)、 学校的“评优、 晋职、 晋级” 等事关教师切身利益的事, 严格依据学校规章制度、 考核办法, 通过行政班子会、 教代会, 研究讨论后作出决定。
(5)、 遵守重大事情的情况通报和报告制度, 不仅向全体教职工通报, 并及时向教育局及上级党政报告。
四、 存在的不足及发展思路
1、 存在的不足 本人治校经验欠缺, 理论水平还有待提高, 只有不断地加强理论学习, 积极吸取先进经验, 广泛听取意见, 才能不断地提高自己, 完善自我, 也才能更好地履行自身工作职责。
2、 发展思路
(1)、 强化“
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