纪检监察组年度工作总结及计划[参考模板]

 

　　2019年，在县纪委监委的坚强领导下，派驻公安局纪检察组认真学习贯彻**新时代中国特色社会主义思想和各级纪委会议精神，全面做好驻在部门党风廉政建设工作的监督检查，较好地完成了县纪委监委安排部署的各项工作任务，现将2019 年工作中存在的主要问题及2020年工作计划报告如下。

 

 

　　一是自身学习还亟待加强。我派驻组人员是在监察体制改革中，2019年年初重新组成的，通过一年来的学习，人员在业务能力上虽然有很大的提升，但距离一名合格的纪检监察干部还存在的一定差距。

 

　　二是工作思路需进一步跟进。日常监督仍然停留在“三重一大”权力运行上，没有真正理解把握派驻监督是政治监督的深刻内涵，对新的党纪法规学习掌握不够，没有从党的六项纪律入手， 确立工作思路和监督重点，政治站位还需要进一步提高。

 

　　三是日常监督浅表化。主要表现在监督的主动性不强，精准性不够，有效性不突出。

 

　　四是运用“四种形态”不到位。对日常监督、专项检查、廉政谈话中发现的问题，不能正确运用第一种、第二种形态进行约谈提醒，追责问责，导致执纪审查宽松软。

 

 

　　2020年派驻公安局纪检监察组将在县纪委监委的领导下，坚持从严治警、从严问责，突出监督、执纪、问责三大职责，全面推动兴县公安局全面工作再上一个新的台阶。

 

　　一是强化自身建设，着力提升综合能力素质。坚持“打铁必须自身硬”的要求，认真学习党的十九大精神和党章、党规党纪、**系列讲话精神和纪检工作相关的法律法规、制度规定，不断强化政治素养、提升业务能力、锤炼工作作风。

 

　　二是强化同步督促，着力推动主体责任落实。继续压实主体责任，强化监督责任，加强沟通、组织召开党风廉政建设大会、签订《兴县公安局履行全面从严治党主体责任“一岗双责”责任书》、《兴县公安局从严治党暨党风廉政建设责任状》、定期进行个人廉政谈话、收集驻在单位的党风廉政建设情况、意见和建议，切实担负起党风廉政建设工作的政治责任。推动开展反腐倡廉宣传教育，推进廉政文化建设，组织参观廉政教育基地，促进驻在单位党员干部进一步加强廉洁从政意识。

 

　　三是强化重点督查，着力规范权力运行监督机制。突出督查重点，关注重点部门、重点岗位、重点人员，加强对驻在单位党风廉政建设工作重点任务完成情况的定期检查、督查，及时通报工作进展情况，提醒和督促相关人员认真履行职责。加强对驻在单位“三重一大”等重大决策事项执行情况的重点督查，及时发现权力运行中可能存在的问题。

 

　　四是强化监督检查，着力推进作风建设工作常态化。进一步强化作风和纪律建设，通过组织宣教、专项检查，形成查纠“四风”的常态氛围。同时，继续紧盯关键节点，对岁末年初、传统节日、婚丧喜庆等问题易发多发时段，多敲打多提醒，坚决防止“四风”反弹回潮。

 

　　五是强化监督执纪，着力加大纪律审查工作力度。严格落实县纪委监委执纪工作相关要求，严肃处理违纪违规问题。坚持以问题线索为导向，结合巡察反馈情况，加强“四种形态”实践运用，抓早抓小，动辄则咎，对出现的违规违纪问题依纪依规及时查处。

 

　　派驻公安局纪检监察组全体人员将继续秉持“忠诚、干净、担当”的初心本色，充分发挥“派”的权威，“驻” 的优势。凝神聚力、砥砺前行，充当好“防护林”努力当好“探头”和“哨兵”坚持不松劲、不停步、让监督永驻。