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p2p团队经理工作计划

来源:免费论文网 | 时间:2017-05-05 06:32 | 移动端:p2p团队经理工作计划

篇一:P2P策划经理岗位职责(共9篇)

篇一:营销策划部经理岗位职责

营销策划副总经理岗位职责

一、负责公司制定营销战略规划,为重大营销决策提供建议和信息支持。

1、根据公司发展战略组织制定营销战略规划,参与公司重大经营决策。

2、负责组织搜集国内外相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等,分析市场发展趋势。

3、定期、准确向公司总经理和相关部门提供有关销售情况、费用控制情况、销售收入等反映公司营销工作现状的信息,为公司重大决策提供信息支持。

二、制定年度销售目标和计划,提请公司集体决策,总体部署并监督销售计划的执行。

1、组织信息收集,制定公司年度销售目标和计划。

2、监督年度销售工作的落实。

三、选择代理公司,监督审核代理公司的工作。

1、负责代理公司的选拔和淘汰。

2、审定代理公司提交方案的合理性、创造性及与公司战略目标的一致性。

3、协调代理公司与本公司之间的工作关系。

四、组织项目销售定价和销售策划方案的审核。

1、组织公司高层管理人员和其他相关部门确定项目销售定价方案。

五、组织制定销售管理制度和品牌宣传。

组织制定公司的销售管理制度,并监督检查实施情况。组织品牌策划与宣传。

六 、负责组织招商工作,部门管理工作。

配合项目销售进度,负责组织招商工作;制定部门阶段工作计划,合理安排部门工作。

七、完成领导交办的其他工作

一、负责本部门人员的工作调度、招聘、辞退。

二、负责年度市场活动的计划和策划,年度计划需在第一季度内形成方案。

三、负责市场各类广告的策划、刊登、悬挂、张贴、更换、收回和规范化管理。

四、负责商户装修的审批、规范及对未审批或不规范装修的协调和制止。

五、参与协调商户与市场、商户与商户之间关系。

六、参与市场发展战略策划。

策划部经理岗位职责

职位:策划经理

直属上司:总经理

岗位职责:

1、在总经理的领导下,负责公司的市场开发,营销推广策划工作,制定部门 管理制度,工作职能,领导下属员工监督实施。

2、根据公司的整体经营计划方案,策划并协同各部门执行公司ci成略,努力 改公司经营目标。

3、定期组织市场调研,收集市场信息,掌握娱乐市场动向,市场竞争动态, 发展状况趋势,及时汇报情况,并有效针对性策划相关策略。

4、配合公司重大推广活动,配合策划整体及各部环境布置,及时提出建议及 督导实施方案,协助计划顺利完成。

5、定期策划经营计划营销推广活动方案。呈:送总经办审批,与调整组识实 施。

6、策划的宣转广告,统筹设计及制作,努力开拓创新创造公司良好的广告宣 传效应。

7、了解装潢、工艺、美术等专门知识,掌握布场及广告宣传的专业知识,培

养一支公司的策划专业队伍。

8、严格控制物料及公司策划费用开支范围和标准监督策划费用及物料的合理

有效使用,减少浪费杜绝损耗。

9、定期的了解策划方案实施结果,根据不同季节、节日提出活动计划方案, 适时的更变策略及时的改进措施。

10、 协条各文化及团体组织关系,经常保持各外本部门密切联系,建立长期的 良好协作关系。

11、 协条好公司其它部门的协作关系,经常了解经营情况,善于总结定期向总

经理汇报工作总结及提交建议。 12、 认真完成公司及领导交待的其他工作任务。 基本职责:负责广告创意策略策划以及广告主题概念创作、广告作品创作中的语言设计;负责本部门的文件管理、对本部门的书籍、图片、资料归类管理,杜绝泄密。 2)日常负责工作 ①按客户公关部或客户服务部的要求及其提供的资料来开展工作; ②按公司意图和要求编制工作计划; ③精确高效的完成公司的工作安排并及时、正确地和设计师交接,保证工作按时完成; ④负责公司一切业务的广告个案策划、广告语言的创作、修改打印、把关、汇报、保密等工作; ⑤将有关业务及其开展情况的信息记录在案,并及时上报总经理; ⑥负责本项目领域内的各专业协调、反馈、传达、策划、检查、指导、监督等工作; ⑦协助策划师、创意总监进行客户提案解说,在执行总监的指示框架内,负责与客户沟通、接洽,并根据公司需要制定相应的业务开拓、实施方案。 3)协助办理工作:策划分析 5)临时代理工作:创意指导

1负责部门日常管理及部门员工业务培训工作。

2根据公司目标,合理分解,安排部门员工予以实施并加以指导、督促。

3负责公司整体形象包装策划及宣传营销活动的方案确定,组织实施工作。 4组织市场调研、研究分析结果,协调与下次你问媒体的公共关系。

5完成领导交办的其他事务。

篇二:p2p财务总监-经理岗位说明书

股份有限公司

岗位说明书

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1

2

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篇三:p2p网贷公司组织架构及各岗位职责

p2p网贷平台组织架构图及岗位职责

p2p网贷平台组织架构图

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p2p网贷平台岗位职责

总经理岗位职责

1、高层管理岗位,参与公司p2p网贷平台经营事项决策,协助ceo制定经营发展战略,实现企业经营管理目标;

2、全面负责网贷事业线的经营管理工作,根据公司的中长期发展规划,结合市场需求,开发设计适合p2p网贷平台的贷款产品、业务流程,制定营销策略和营销方案;

3、根据公司风险控制要求,健全和完善公司风险管理体系,确保公司业务在风险可控、可预测的情况下开展;

4、全面负责公司金融信贷版块的相关体系、制度、流程建设,为ceo决策提供相应专业方案,并组织实施;

5、负责公司金融专业人才的引进与培养,提升团队职业化水平。

总监岗位职责

1、高层管理岗位,参与公司p2p网贷平台经营事项决策,协助总经理制定经营发展战略,实现企业经营管理目标;

2、根据公司的中长期发展规划,结合市场需求,开发设计适合p2p网贷平台的贷款产品、业务流程,制定营销策略和营销方案;

3、根据公司风险控制要求,健全和完善公司风险管理体系,确保公司业务在风险可控、可预测的情况下开展;

4、全面负责公司金融信贷版块的相关体系、制度、流程建设,为总经理决策提供相应专业方案,并组织实施;

5、负责公司金融专业人才的引进与培养,提升团队职业化水平。

客服专员岗位职责

1、负责p2p网贷平台线上办理投融资业务的客户开户、交易等业务办理工作;

2、负责客户资料的收集和系统录入,并分析相应数据推导、提炼客户需求;

4、负责网站平台的信息发布栏目中的信息查核工作,通过短信、邮件、电话等形式向网站客户进行信息传达工作;

5、负责网站平台相关数据信息收集和统计工作;

6、对线上业务咨询非注册用户进行公司产品营销;定期跟踪所服务的客户,了解客户的需求,建立深层次客户关系;

7、在网络推广负责人的指导下,进行公司网络推广和网络营销,更大更全面的宣传和扩大公司影响力;

8、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力,最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理,并跟踪进展直至解决。

9、负责定期对业务查询和现有客户等的情况做出系统的分析及制定报表。

运营技术部经理职责

1、依据公司产品要求,负责平台软件模块的需求分析、概要设计和详细规划,制定运营策略、方案并组织执行;

2、推动各项业务发展,提升营运效益,确保运营目标的实现;

3、统计、分析平台各类数据,提出改进方案,进行平台的维护,推广及升级;

4、制订、完善、贯彻实施p2p网贷平台运营管理制度及操作流程;

5、通过网站运营提升网站价值和粘性,提高会员、商户活跃度,提高申请、交易量,促进网站平台各项收入提升;

6、对用户体验、业务流程等进行全面的分析和改进,并参与网贷平台的品牌、产品、市场的规划,实现公司既定目标任务;

7、规划平台的风格、架构、功能、频道,负责建设、培训和日常工作开展等;

8、系统维护、防黑客攻击等情况的对接处理,同时进行一些小功能升级修改,例如:一些宣传图片、媒体报道、新闻公告的更新,提供数据分析等等。

业务经理岗位职责

1、负责网贷平台的目标市场开拓,根据客户的需求提供全方位的理财和融资服务;

2、负责与客户进行业务联络和沟通,维护客户关系;

3、负责调查和分析客户的问题,防范风险;

4、负责组织客户进行理财知识的系统培训;

5、负责公关活动的组织、策划和执行;

6、负责与客户交流,找到客户理财需求,提供咨询服务。

风控经理岗位职责

1、建设风控系统,拟订风险管理流程和风险管理制度,设计风险管理岗位的工作指引和运作流程等;

2、负责定期对业务部门工作合规性的检查与管理,并监控各类业务风险的分析及防范措施的制定;并建立企业风险数据库和跟踪档案;

3、负责组织贷审会开展,并主持融资项目的授信审批,管理信用风险及相关的操作风险;

4、负责组织事前风险审核、事中风险控制、事后风险检查,出具风险预警提示和风险评估报告;

5、负责开展信用风险培训;

6、定期出具公司风险常规管理报告,针对公司即时风险问题,评估风险状态与风险程度,分析风险来源和影响,提供解决方案。

财务经理岗位职责

1、负责建立健全p2p网贷公司的各项财务制度,编制财务计划和各种资金报表、会计报表、统计报表;

2、负责p2p网贷平台上充值和提现等交易对账的数据处理;

3、负责审核p2p网贷平台本金保障方案的实施;

4、搞好会计核算,及时提供真实的会计核算资料;组织经济活动分析,编写经济活动分析报告,提出改进意见和建议,为公司生产经营决策提供依据;

5、认真完成领导交办的其它工作任务。

p2p网贷平台后台管理组的岗位职责

资金管理组

负责平台财务版块,包括客户充值、提现审核管理、银行卡管理、用户资金管理、风险保障金管理等。

审核管理组

负责审核管理、用户管理2个版块,包括额度申请管理、基本信息审核、新用户认证资料、基本资料认证、可选资料认证、认证资料统计等前期认证工作。

宣传管理组

负责宣传管理、统计管理、扩展管理3个版块,包括网站公告、媒体报道、借款统计、投标统计,论坛后台等网站宣传工作。

篇四:p2p网贷公司组织架构及各岗位职责

p2p网贷平台组织架构图及岗位职责

p2p网贷平台组织架构图

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p2p网贷平台岗位职责

总经理岗位职责

1、高层管理岗位,参与公司p2p网贷平台经营事项决策,协助ceo制定经营发展战略,实现企业经营管理目标;

2、全面负责网贷事业线的经营管理工作,根据公司的中长期发展规划,结合市场需求,开发设计适合p2p网贷平台的贷款产品、业务流程,制定营销策略和营销方案;

3、根据公司风险控制要求,健全和完善公司风险管理体系,确保公司业务在风险可控、可预测的情况下开展;

4、全面负责公司金融信贷版块的相关体系、制度、流程建设,为ceo决策提供相应专业方案,并组织实施;

5、负责公司金融专业人才的引进与培养,提升团队职业化水平。

总监岗位职责

1、高层管理岗位,参与公司p2p网贷平台经营事项决策,协助总经理制定经营发展战略,实现企业经营管理目标;

2、根据公司的中长期发展规划,结合市场需求,开发设计适合p2p网贷平台的贷款产品、业务流程,制定营销策略和营销方案;

3、根据公司风险控制要求,健全和完善公司风险管理体系,确保公司业务在风险可控、可预测的情况下开展;

4、全面负责公司金融信贷版块的相关体系、制度、流程建设,为总经理决策提供相应专业方案,并组织实施;

5、负责公司金融专业人才的引进与培养,提升团队职业化水平。

客服专员岗位职责

1、负责p2p网贷平台线上办理投融资业务的客户开户、交易等业务办理工作;

2、负责客户资料的收集和系统录入,并分析相应数据推导、提炼客户需求;

4、负责网站平台的信息发布栏目中的信息查核工作,通过短信、邮件、电话等形式向网站客户进行信息传达工作;

5、负责网站平台相关数据信息收集和统计工作;

6、对线上业务咨询非注册用户进行公司产品营销;定期跟踪所服务的客户,了解客户的需求,建立深层次客户关系;

7、在网络推广负责人的指导下,进行公司网络推广和网络营销,更大更全面的宣传和扩大公司影响力;

8、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力,最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理,并跟踪进展直至解决。

9、负责定期对业务查询和现有客户等的情况做出系统的分析及制定报表。

运营技术部经理职责

1、依据公司产品要求,负责平台软件模块的需求分析、概要设计和详细规划,制定运营策略、方案并组织执行;

2、推动各项业务发展,提升营运效益,确保运营目标的实现;

3、统计、分析平台各类数据,提出改进方案,进行平台的维护,推广及升级;

4、制订、完善、贯彻实施p2p网贷平台运营管理制度及操作流程;

5、通过网站运营提升网站价值和粘性,提高会员、商户活跃度,提高申请、交易量,促进网站平台各项收入提升;

6、对用户体验、业务流程等进行全面的分析和改进,并参与网贷平台的品牌、产品、市场的规划,实现公司既定目标任务;

7、规划平台的风格、架构、功能、频道,负责建设、培训和日常工作开展等;

8、系统维护、防黑客攻击等情况的对接处理,同时进行一些小功能升级修改,例如:一些宣传图片、媒体报道、新闻公告的更新,提供数据分析等等。

业务经理岗位职责

1、负责网贷平台的目标市场开拓,根据客户的需求提供全方位的理财和融资服务;

2、负责与客户进行业务联络和沟通,维护客户关系;

3、负责调查和分析客户的问题,防范风险;

篇二:城市经理-工作计划书模板

工作计划书

一、 团队的筹建。 团队筹建人员配制:几个营业部部长、几个分部长,几个团队经理、每个团队经理下面几个财富管理师。(按照最新附件里面的分公司人员架构填写)

二、 团队组建及业绩目标计划。 (团队的组建:

1、7天入职大概xx人,大概平均业绩XX万;

2、15天入职大概xx人,大概平均业绩XX万;

3、30天入职大概xx人,大概平均业绩XX万;

4、60天入职大概xx人,大概平均业绩XX万;)

三、团队工作的开展。

(临时办公地区的选定、规模、成本的预算,人员入职的安排,工作的开展......)

四、营销方案的计划与实施。

(制定每个月的营销方案,人才培训、业务拓展、客户资源拓展等等........)

XXX

2015年XX月XX日

篇三:p2p理财经理岗位职责

p2p理财经理岗位职责

1、P2P理财经理岗位职责

1、负责P2P平台客户的开发、拓展和维护;

2、积极完成高端有效客户的积累,提升客户的忠诚度;

3、完成运营经理制定任务目标,根据销售经理的要求按时保质完成销售报告。

2、P2P理财经理岗位职责

1、根据公司理财产品特点,通过多种模式、渠道和市场活动,开发潜在有效客户,分析客户的理财需求,帮助客户制定资产配置方案并提供理财建议;

2、定期做客户回访,做好老客户维护和再开发;

3、完成销售经理制定的销售目标、负责对公司理财产品进行全力宣传、推广、销售;

4、对客户咨询提供专业的答复,并向客户介绍自己产品的优势;

5、根据一线工作了解到的客户反馈,向公司提出产品及流程优化建议。

3、高级/资深P2P理财经理岗位职责

1、负责公司金融产品的销售及推广;

2、完成公司规定的销售指标;

3、通过各种渠道开发和维护新老客户;

4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,达成销售任务。

4、P2P理财经理岗位职责

1、发展新客户,为客户提供理财咨询;与客户建立良好关系。

2、针对公司理财产品,为客户量身提供合适的财富规划建议。

3、负责P2P理财产品销售,根据市场营销计划,完成部门指标。

5、P2P理财经理岗位职责

1、负责P2P平台开发拓展高端客户资源,对高端私人客户的维护,满足客户的理财需求,为客户制订资产配置方案并向客户提供投资建议;

2、积极完成高端有效客户的积累,提升客户的忠诚度;

3、负责高净值客户维护提升工作,为高净值客户提供专业化的理财服务工作;

4、负责对银行、证券公司、保险公司和理财顾问公司等营销渠道的开发与维护;

5、根据一线工作了解到的客户反馈,向公司提出产品及流程优化建议;

6、完成公司制定的销售目标。


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