篇一：个人整改方案
民主生活会问题整改措施
职务 姓名
按照**县党的群众路线教育实践活动领导小组要求和部署，我个人通过学习、查摆和对照检查，对自己存在的问题进行了深刻的剖析，为了进一步自我提高、修正缺点、增强党性，本人对照上级活动办要求，现制定如下整改方案。
一、政治不够坚强方面
1、政治坚定性不强
整改措施：一是注重政治理论学习，不断提高自身的政治水平和思想觉悟，从大局出发，自觉地遵守政治纪律，从讲政治的高度，深入开展反分裂教育，防范和打击民族分裂主义和非法宗教活动对学校的侵蚀和渗透，预防和纠正党内团结和民族团结方面存在的问题，扶正祛邪，讲团结，反分裂。二是在大是大非问题上敢于发声亮剑，大胆揭批。
完成时限：2014年9月底前，并长期坚持
2、政治敏锐性不强
整改措施：一是加强思想学习，不断增强政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识，牢记党的基本路线、政治生活准则以及党的宗旨。二是在宗教管理上，本着对国家、民族、群众高度负责的态度，正人正己，揭穿宗教极端势力的伎俩和危害，正确引导信教群众，时刻保持清醒头脑，把做好宗教管理作为维护社会稳定的第一责任。敢于对不和谐声音和现象站起来制止、揭露，进行针锋相对的斗争，弘扬正能量，勇挑守土有责的重担。
完成时限：2014年9月底前，并长期坚持
3、政治鉴别力不强
整改措施：一是自觉加强党性修养，强化宗旨观念，自觉地以“三个代表”的标准要求自己，指导和规范自己的言行，履行好自己的职责，认认真真做人，踏踏实实做事，更好地为人民服务。二是切实发挥一名共产党员的模范带头作用，牢固树立公仆意识，把党的宗旨时刻牢记在心，时刻把群众的需求和冷暖挂在心上，诚心诚意为群众办实事、解难事、做好事。
完成时限：立查立改，并长期坚持
4、政治纪律不严
整改措施：认真贯彻落实中央“八项规定”和自治区“十条规定”。坚持“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。
完成时限：立查立改，并长期坚持
5、政治执行力不强
整改措施：一是进一步提高认识，在统一思想、增强责任感上下功夫，认真履行工作责任追究制，加强自身工作责任心。二是坚决拥护党的各项方针政策并严格贯彻落实，自觉做到在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。
完成时限：立查立改，并长期坚持
二、“四风”方面存在的问题
（一）形式主义方面
1、脱离实际、听取群众建议较少
整改措施：加强群众观点学习，切实解决好认识问题。要在深入学习马克思主义群众观的基础上，密切联系群众，清除自己在“四风”上存在的问题，更加注重倾听群众的呼声，解决他们反映强烈的突出问题。
完成时限：2014年9月底，并将长期坚持
2、学习主动性不强，缺乏创新意识
整改措施：一是进一步加强理论学习，不断增强理论知识，根据自身情况制定详细的学习计划，认真学习并做好学习笔记。二是进一步解放思想，不断创新工作理念、工作手段和工作机制。要不断总结和完善工作经验，及时提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。
完成时限：2014年9月底，并将长期坚持
（二）官僚主义方面
1、服务观念不强，工作方法简单
整改措施：增强求真务实意识，实实在在为老百姓谋福利，作为一名党员领导干部，在今后工作中我将正确定位自己，立足岗位实际，以身作则，要努力加强与班子的沟通，把工作做细、做好，为建设平安和谐的伽师作出应有的贡献。
完成时限：立查立改，并长期坚持
2、不重视思想整治，不重视民生
整改措施：一是加强自身的道德修养健身，进一步完善自我，把加强党性修养融入到日常学习、工作、生活中。二是牢固树立共产党员的公仆意识，重视民生，严格遵守全心全意为人民服务的宗旨。
完成时限：立查立改，并长期坚持
（三）享乐主义方面
1、进取精神不够，安于现状
整改措施：提高工作标准，更加严格要求自己，刻苦钻研，提高业务能力，使自己能够更加准确地把握工作的发展方向，更好地找准工作定位，创新工作思路，自觉地超越过去、超越自我，开创工作新局面。
完成时限：立查立改，并长期坚持
2、缺乏艰苦奋斗的精神
整改措施：坚定理想信念，增强宗旨意识，真正知荣知耻，树立正确的价值观，继承艰苦奋斗的优良传统，带头取消习以为常的特权，推动问题的解决和整改，自觉抵制腐朽思想和生活方式的侵袭，让人民群众看到实实在在的诚意和行动。
完成时限：立查立改，并长期坚持
（四）奢靡之风方面
1、自我约束力不强，缺乏勤俭节约意识
整改措施：增强勤俭节约意识，加强对日常事务性管理，严格控制费用，按照相关要求，做好公务用车配备、管理和使用工作。
整改时限：立查立改，并长期坚持
篇二：个人整改方案模板
个人整改方案
XXX单位 姓名
在党的群众路线教育实践活动中，本人认真对照党章、中央八项规定和省委要求，采取召开座谈会、深入联系点、蹲点调研、上门走访、个别谈话、民主评议等多种方式，通过“群众提、自己找、上级点、互相帮”，广泛征求全省系统、有关部门、地方政府以及监管服务对象等各方面的意见建议，结合省委督导组反馈的意见，深入查摆、梳理了遵守党的纪律和贯彻中央八项规定、“四风”问题和其它涉及工作方面的问题19条。现制定整改任务方案如下：
一、整改内容
（一）遵守党的纪律、贯彻中央八项规定方面存在的问题
1.遵守党的纪律方面：
（1）理论武装和党性修养有所放松，世界观、人生观、价值观改造不够主动，宗旨意识不够强。
（2）群众观念有些淡薄，公仆意识有所弱化，深入群众不经常，体察民情不直接，服务群众不主动，想问题、定措施没有更多地站在基层和群众的角度，没有深入广泛地征求基层群众的意见，没有充分发挥干部群众的积极性和创造性。
2.贯彻中央八项规定方面：
（1）组织制定的八项规定实施意见有些还不够完善，操作性还不够强。
（2）检查“八项规定”执行情况存在时紧时松现象，没有把监督执行规定作为改进党风政风的一项经常性工作来抓。
（二）“四风”方面存在的突出问题
1.形式主义方面：
（1）理论涵养不够，理想信念有所淡薄，工作时常过于注重和考虑要出成绩要树形象。有时安排工作操之过急，造成机关和基层一些不必要的负担。
（2）抓工作落实不够有力，也不够到位，注意力往往放在制定和出台政策措施上比较多，部署工作多，对抓落实的重视度和持续性还要加强。
2.官僚主义方面：
（1）对涉及体制改革和职能转变的重大问题，深入调研了解基层干部呼声不够，有针对性的教育引导也不够到位，造成一些基层干部思想有波动、工作积极性受影响。
（2）听取意见不够虚心和耐心，有时会出现主观主义和经验主义，特别是对一些熟悉的工作会凭主观印象和经验作决策，没有集思广益。
（3）出台的文件有的不切合实际，如使用“地毯式检查”、“不留死角”、“百分百”等绝对化语言，没有充分考虑基层部门执行时的承受能力，基层做不到，同时还给基层执法造成了一定风险。
（4）对各地政府设置的登记前置审批项目，虽然提出了解决办法，但由于担心地方政府对部门有意见，会影响部门的评先评
优、绩效评估、效能建设以及基础建设、经费等方面支持，没有很好地进行清理。
（5）对基层分类指导不够到位，部署任务和指导工作时没有根据山区和沿海的不同情况区别对待。
3.享乐主义和奢靡之风方面：
（1）下基层调研时对地方一些超规格接待的情况，碍于情面没有及时予以制止。
（2）中央八项规定出台前，在公务接待中有超标准的情况，主要是担心怠慢来宾,还有的重要会议讲排场、讲规模等。
（三）专题民主生活会上的批评意见
（1）下基层调研时间安排不足，到基层调查研究不够深入，存在匆匆去、急急走的现象，有的只是蜻蜓点水，特别是到所调研主要听市县安排，没有更多地深入到相对困难或工作条件差的基层所，对基层情况的了解不够全面不够系统。
（2）与干部职工开展交流谈心不足，范围不够广，与领导以及直接分管的处室领导沟通交流和谈心比较多，但与机关普通干部和一线干部职工交流谈心相对较少。
（3）没有很好地协同，机关各部门部署的专项行动过多，时间要求紧，造成基层疲于应付，也伴生了报虚假数字问题。
（4）对岗位设置和职责分工指导不够，对干部借用管理的监督不够到位，有的单位向基层借用干部偏多，工作任务多安排给借用干部，一些在编在岗干部享清闲，造成头重脚轻、基层缺人
的现象。
（四）征求意见中其他方面的问题
（1）统筹协调不够有力，造成机关处室之间在工作配合上有时出现推诿扯皮现象。
（2）理想信念教育力度不够，造成机关“慵懒散”现象仍有存在，一些同志怕承担责任，进取心不强，满足于现有工作水平和已经取得的成绩，遇到困难矛盾常采取回避态度，没有认真加以解决；一些同志一心只想轻松舒服地过日子，工作不主动不积极，得过且过。
二、整改措施
对照整改内容，逐一提出整改措施和办法，明确整改时限。
（一）遵守党的纪律、贯彻中央八项规定方面存在问题的整改措施
1.在遵守党的纪律方面的整改措施
（1）加强理论学习和党性修养，深入学习贯彻习近平总书记一系列重要讲话精神，不断提升理论素养，主动加强世界观、人生观、价值观改造，切实增强宗旨意识。
整改时限：长期
（2）积极践行党的群众路线，不断增强群众观念和公仆意识，经常深入基层，密切联系群众，体察民情，想问题、定措施更多地站在基层和群众的角度，深入广泛地征求基层群众的意见，充分发挥基层干部群众的积极性和创造性。
整改时限：长期
2.在贯彻中央八项规定方面的整改措施
（1）紧密结合工作实际，研究完善贯彻执行八项规定的措施办法，使制度规定更加具体化、更具有操作性。
整改时限：3个月
（2）发扬“钉钉子”精神，一以贯之地抓好八项规定的贯彻执行，并加强监督检查，把八项规定的要求落实到每一项工作、每一个环节中，以自己的模范行动带领全省系统广大干部进一步改进工作作风、密切联系群众。
整改时限：长期
（二）“四风”方面存在突出问题的整改措施
1.在形式主义方面的整改措施
（1）进一步加强理论学习，坚定理想信念，牢固树立正确的政绩观和科学的发展观，正确处理好对上负责和对下负责的关系，合理安排工作，减轻机关和基层的负担。
整改时限：长期
（2）加强对抓落实的重视度和持续性，重视对工作部署落实情况的督促、检查和指导，不断提高省的执行力。
整改时限：长期
2.在官僚主义方面的整改措施
（1）重视对涉及体制改革和职能转变重大问题的调查研究和沟通协调，深入基层了解干部呼声和建议，有针对性地做好教育
篇三：个人整改方案一
根据全县保持共产党员先进性教育活动的安排部署，为接受组织和党员群众的评判和监督，确保达到修正错误，纠正缺点，提高觉悟，增强党性，创新发展的目的，制定个人整改方案：
一、指导思想
以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，对照《党章》及《新时期共产党员先进性标准》，按照与时俱进的要求，对照自身党性分析材料，按照边整边改逐步完善提高的整改要求，针对个人存在的问题和不足，不断修正错误，纠正缺点，学习先进，取长补短，真正达到提高觉悟，增强党性，履行职责，以身作则，创新发展的目的，争做新时期共产党员的先进模范。
二、整改重点
（一）学习不够深入，政策理论水平不高。理论学习系统性不强，深度广度把握不够。坚持学习还不够自觉。在学习时间上随意性大，计划性不强。政策理论水平不够高，运用理论去指导实际工作不够。
（二）思想不够解放，创新意识不强。用创造性的思维方式去做创造性的工作不够。在平时工作中，执行多，创新少，习惯于按部就班，不能大胆创新，勇于开拓。
（三）缺乏与干部职工的交流与沟通。密切联系干部、职工做的不足，平时对干部职工平时要求的多，对他们的工作、学习、生活关心的少，不能经常性的开展谈心活动，倾听他们的意见、建议少。
（四）党风廉政建设方面对自己要求的标准不高。自觉接受党风廉政教育的意识不强，对有关廉洁自律规定的学习不够，有些时候执行有关规定不够严格。如对于来客招待有时执行的不严格。
（五）调查研究做的不够。深入开展调查研究时间较少，也不系统，对保护区一些情况还是不能做到了如指掌，协助主要领导决策分析还欠缺第一手资料，参谋助手作用发挥的不够好。
（六）领导艺术和领导水平有待于进一步提高。工作方法有时不够恰当，不够策略，有时不够讲究方法。在抓工作上抓的过细，不利调动其他同志的工作积极性和提高效率。
三、整改的目标及措施
（一） 针对学习不够深入，政策理论水平不高的问题。
1、整改目标：认真按学习计划进行学习，学习要有明显成效，学习中做到自觉、科学、全面、系统，使自身政治理论水平和业务水平有新的提高，。
2、整改措施：
（1）认真遵守我场制定的各项学习制度，严格学习考勤和学习纪律，充分发挥党员领导干
部的模范带头作用。
（2）制定年度学习计划，合理安排学习内容。首先，要更加自觉刻苦学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，其次要根据工作需要和自己实际，加强自然保护区、林业等业务知识的学习，不断丰富自己的知识，开拓自己的视野，扩展知识面。
（3）积极参加各种培训和集中学习，坚持自学与集中学习相结合，特别是坚持自学，进一步增加学习的主动性和实效性。做到每年写读书笔记1万字以上，心得体会3篇以上。
（4）在工作中要安排充足的时间坚持理论学习，坚持在学中干、在干中学，做到学习与工作“两不误”、“两促进”、“双丰收”。
3、整改时限：从现在起制定学习计划，学习计划于5月底前完成，并认真加以落实。计划明年底完成在**参加的***学习；计划用2年的时间完成会计本科专业自学考试剩余的*门课程。
（二）关于思想不够解放，创新意识不强的问题。
1、整改目标：思想进一步解放，在工作中能够克服条条框框的束缚，创新意识明显增强，能用全新的思维方式，与时俱进地开展工作。
2、整改措施：
（1） 树立开拓创新的精神，永葆工作中的蓬勃生机和活力。要进一步更新观念，与时俱进，开拓创新，工作中勤于思考，多发现问题，多想办法，多出路子。
（2）利用一切机会（如到中国林科院学习等机会），积极走出去，不断开阔视野，创新发展思路。
（3）在工作中要充分发挥主观能动性，创新思维方式，改进工作方法，提高工作效率。
（4）在思维方式上突破原有的经验主义束缚，想问题办事情立足实际，大胆探索我场快速发展的方式方法，如在新时期如何开创办公室工作新局面，促进我场更快更好地发展。
3、整改时限：从现在开始，加强学习，按照我场的总体安排，利用机会到林科院等科研院所及湿地类型保护区学习充电，创新思路，开创性地开展工作。
（三）关于缺乏于干部职工交流与沟通的问题。
1、整改目标：采取多种形式加强与干部职工的交流，认真听取他们的意见和建议，达到促进个人素质提高、改进工作的目的。
2、整改措施：
（1） 建立并坚持定期与干部职工谈心制度。每半年至少与群众谈心一次，关心职工群众工作生活，倾听他们的意见、建议和批评，对群众的批评虚心接受，及时纠正和整改。
（2）加强班子成员间沟通和谈心工作，交流思想，开展好批评与自我批评，相互支持，多做补台工作。
3、整改时限：力争在先进性教育活动结束前，与干部职工谈心1次，以后每半年与干部职工及班子成员至少开展1次普遍谈心，并将谈心交心活动长期坚持下去。
（四）关于党风廉政建设方面对自己要求的标准不高的问题。
1、整改目标：党风廉政意识明显增强，能够自觉执行党风廉政有关规定。
2、整改措施：
（1）加强对党风廉政建设有关规定的学习，进一步提高廉政意识。
（2）加强党性修养，在自身世界观的改造上下功夫，从小事做起，防微杜渐，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。要严格遵守党纪党规，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。增强拒腐防变的责任感和紧迫感。
（3）严格执行党风廉政“四大纪律、八项要求”等有关规定，落实好党风廉政责任制。在工作、生活上严格要求自己，敢于抵制各种不正之风和腐败行为。
（4）自觉接受组织和职工群众的监督。
3、整改时限：在工作生活中，从现在开始长期坚持廉政学习并严格执行廉洁自律各项规定。咗
（五）关于调查研究做的不够的问题。
1、整改目标：调查研究工作不断深入，力争解决实际问题，促进各项工作再上新水平。
2、整改措施：
（1）加强政治理论和业务知识学习，不断提高政治理论和业务水平。
（2）认真执行调查研究工作制度，结合工作实际，合理安排时间，多深入基层，选准影响保护区发展的题目，加强调查研究。做到每年写出1-2篇高质量的调研文章。
（3）在深入调查、掌握第一手资料的基础上，注重在“研究”上多做文章，实现调查与研究的统一，在解决实际问题上狠下工夫。
3、整改时限：2005年5月底前做好今年的调研计划，年底前完成1-2篇调研文章，并将调
研工作常抓不懈。
（六）关于领导艺术和领导水平有待于进一步提高的问题。
1、整改目标：领导艺术和领导水平要有明显提高。
2、整改措施：
（1）加强对领导科学知识的学习，注重理论与实践相结合，不断提高领导水平和领导艺术。
（2）改进工作方法，提高领导水平。要注意工作方法，充分调动全体干部职工的工作积极性和创造性。
３、整改时限：2005年年底前，学习1-2部关于提高领导艺术和领导水平的著作，并将其作为一项基础性工作，边学边改，稳步提高。
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