如何写材料?写好材料?蚂蚁范文网提供各类范文写作素材!
当前位置:蚂蚁范文网 > 其他范文 > 常用公文 > 县人力资源和社会保障局年度工作总结和明年工作思路

县人力资源和社会保障局年度工作总结和明年工作思路

来源:蚂蚁范文网 | 时间:2021-04-17 17:00:52 | 移动端:县人力资源和社会保障局年度工作总结和明年工作思路

县人力资源和社会保障局年度工作总结和明年工作思路

  xxxx年,xx县人社局把握“民生为本、人才优先”主线,以“抓热点、造亮点、攻难点、促重点”为核心,奋发有为、精准发力,人力社保工作得到全方位高质量发展。现将相关情况总结如下:

县人力资源和社会保障局年度工作总结和明年工作思路

  一、对标落实、打造亮点,人社工作取得全面成效

  (一)落实就业优先战略,千方百计稳定和扩大就业。开辟“五省八城”劳务协作、拼车定制、共享技师、直播带岗等一系列复工复产组合拳,x月底,我县企业员工返岗xx.x万人,返岗率达xx.x%。推进就业创业工作,全年城镇新增就业人员x.xx万人;城镇登记失业率x.xx%;建成省、市高质量就业社区(村)xx家;吸纳晴隆籍建档立卡人员稳定就业xxx人;发放创业担保贷款xxxx万元。推进职业技能提升行动,培训x.x万人次,率先开展无人机操控和短视频制作等技能培训,在全省xx项职技大赛中获x项冠军。

  (二)着力完善社保体系,全面提升社会保障服务水平。加强社保扩面,参保率达xx%。推进养老保险基金省级统收统支工作,率先在全市完成被征地农民业务调整。减免企业社会保险费x.xx亿元(含医保、生育),返还社会保险费xxxx万元。在全市率先开展社保经办事项风险梳理试点,形成xx特色的社保经办风险地图。率先开展“政保合作”,推进工伤预防试点工作。

  (三)紧紧围绕人才强县战略,统筹推进人才队伍建设。运行“智汇xx”政策体系,人才总量达xx.x万人,增幅x.x% 。“四方联动”应用型人才培养“xx模式”获国务院督查组“点赞”肯定,并被确定为xxxx年全国第一届人力资源大会重点推介项目。承办市数字模具产业人力资源服务供需对接会、市人力资源管理师创新大赛等赛事。首推“优才贷”,为人才创业创新赋能。谋划推进xx产业学院,促进技能人才培育。

  (四)深入推进人事制度改革,切实做好人事管理工作。做好人员划转、岗位设置等工作,保障事业单位机构改革稳步推进。全面推进事业单位工作人员职业生涯全周期管理“一件事”平台和x省事业单位人事工资管理服务平台信息采集运行。有效推进公立医院和国企薪酬制度等改革。

  (五)着力维护劳动合法权益,努力构建和谐劳动关系。压实“无欠薪xx”创建责任,成功创建省“无欠薪”县。开发运用“xx县工程建设人员服务平台”,获常务副省长批示肯定。强化劳动仲裁能力,结案率xx.x%、调解成功率xx.x%,网络办案率xx.x%。

  (六)以数字人社为引领,跑出“最多跑一次”新速度。全面实现“一窗受理、集成服务”。创新推出人社高频事项“码”上办,推进群众企业眼里“一件事”,“好差评”办事评价和短信回访等机制,群众满意率达xx.x%。

  二、存在问题困难

  还存在人才工作与创新发展不相适应,就业结构性矛盾突出,劳资矛盾易发风险仍然存在,社保基金支付压力增大,事业单位人事管理还有薄弱环节,基层基础和公共服务还有待加强等问题。

  三、只争朝夕、奋勇攻坚,努力开创人社工作新局面

  xxxx年是建党xxx周年及“十四五”规划开局之年,xx人社局将以创新破难奋进为主题,重点锚定x张高分报表,开展争先创优系列行动。

  (一)抓干部促队伍,交出人社铁军锻造高分报表。以创建模范机关、建设清廉人社为抓手,不断提高干部队伍执行力和精气神,打造具有过硬政治力、组织力、执行力、文化力的人社铁军。

  (二)抓创业促就业,交出稳就业保民生高分报表。持续打响“甬上乐业·乐在xx”“甬上乐业·职等宁来”品牌,开展政策援企“领航行动”、企业用工“引航行动”、失业保险“护航行动”、重点群体“守航行动”、劳务协作“助航行动”等x大行动,确保全年城镇新增就业x.x万人。打造政策更成熟、信息更匹配、服务更精细的就业扶贫“xx样本x.x版”。

  (三)抓扩面促民生,交出社保水平提升高分报表。织密社会民生“保障网”,参保率维持xx%以上。进一步完善社保经办业务规程,做好系统省迁工作。持续开展工伤预防。

  (四)抓开发促发展,交出人才增量提质高分报表。打造x南部人才服务综合体,推进xx产业学院建设,承办市级重大人才活动,确保人才总量达xx万人。深入职业技能提升行动,为职技培训再“加码”。

  (五)抓维权促和谐,交出劳动风险防控高分报表。紧贴形势发展变化,合理把握劳动者和企业的利益平衡,通过科学有效的治理促进劳动关系总体和谐稳定。

  (六)抓管理促规范,交出人事管理增效高分报表。进一步完善事业单位招聘流动机制,加大事业单位岗位设置管理工作力度,持续深化工资收入分配制度改革。

  (七)抓基础促长远,交出服务品牌优化高分报表。加快推进数字化转型,深化“智能办理再提升”“窗口服务再提升”“就近服务再提升”“岗位练兵再提升”等专项行动。

来源:网络整理 免责声明:本文仅限学习分享,如产生版权问题,请联系我们及时删除。


县人力资源和社会保障局年度工作总结和明年工作思路》由:蚂蚁范文网互联网用户整理提供;
链接地址:http://www.csmayi.cn/duwu/fanwen/234623.html
转载请保留,谢谢!