篇一：人事调令
人 事 调 令（存根）
***人事函（20 ）第 号
被 调 人： 调 出 时 间 ：
调出部门： 职务（岗 位）：
调入部门： 职务（岗 位）：
调动事由：
审 批：
（公 章）
年 月 日
人事调令第
人 事 调 令：
根据工作需要，兹调同志等 人，到工作，主要负责 等。
请接此通知后，安排工作交接，人事档案暂留公司，工资待遇从公司
财务办理。
此 令
（公 章）
年 月 日
号- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
篇二：工作调动报告格式
工作调动申请书
尊敬的领导：
您好！
首先感谢领导能在百忙之中抽空审阅我的申请书。我叫**，(性别)，****年*月*日生，大学本科文化，**县人，****年**月毕业于**大学**专业，****年*月通过**考试录用到**单位。*年多来，我一直在**部门工作，于****年*月担任**职务。在领导的关怀和同事的帮助下，我非常热爱本职工作，在单位服从领导安排，工作兢兢业业，认真负责，与同事和睦相处，与此同时也赢得了领导、同事的肯定。
本人是**人，父母、孩子、亲戚朋友都在**。因为我现在工作地离家乡路途遥远，父母亲年纪大了，无暇顾及父母，作为子女却不能尽孝；孩子还小，无暇陪伴，作为父母却不能尽责，实在惭愧，来回奔波也不容易。为了更好地照顾家庭，同时也为了更好地投身工作，更好地为**事业做贡献，现特向领导提出申请，将我调入单位工作，请领导考虑我的实际困难给予批准，本人将万分感激！此致
敬礼！
申请人：
**** 年*月*日
篇三：调令(格 式)
调 令
：
兹有原部门 员工因工作需要，现调入__部门工作，请给予合理安排！自本调令下发起两日之内，到指定科室报到。
人力资源意见__________________
院 长 意 见__________________
2012年 月 日
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调 令
：
兹有原__________________部门__________________员工因工作需要，现调入__________________________部门工作，请给予合理安排！自本调令下发起两日之内，到指定科室报到。
人力资源意见__________________
院 长 意 见__________________
2012年 月 日
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