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零容忍惩治腐败

来源:免费论文网 | 时间:2018-11-08 13:44 | 移动端:零容忍惩治腐败

篇一:浅谈“零容忍”惩治企业腐败

浅谈“零容忍”惩治企业腐败

近年来,企业中的一些消极腐败现象还没有得到根本遏制,仍出现少数领导人员、权力部门和权力人员违法违纪、国有资产流失等严重问题,对企业的改革、发展和稳定带来了不良影响。“反腐倡廉工作”必须上升到“反腐倡廉建设”,这是我们党对反腐败工作的新思考、新定位、新阐释。因此,坚持以“零容忍”的态度惩治企业腐败,是“反腐倡廉建设”的一项紧迫任务。

“零容忍”:惩治企业腐败的底线

“零容忍”是惩治企业腐败的底线!“零容忍”原指不宽容任何轻微的犯罪行为。源于“破窗理论”,上个世纪美国预防犯罪学家乔治·凯林和詹姆斯·威尔逊提出了“破窗理论”,该理论认为,如果一幢大楼的一扇窗户遭到破坏而无人修理,肇事者就会误认为整栋大楼都无人管理,从而得到可以任意破坏的暗示,紧接着就会发生一系列犯罪行为。“破窗理论”从心理学视角揭示了轻微违法与犯罪之间的关系。要消除犯罪现象,必须对轻微的犯罪行为予以严惩。

企业腐败是附着在企业的健康肌体上的病毒。腐败分子则是这些病毒的携带者和传播者,他们利用贪污、贿赂、挪用公款、失职、渎职、挥霍国有资产等腐败形式,在企业资产处置、重大项目投资、基建招标投标、企业改制、人事管

理等重大问题上搞个人专断,利用权力为自己谋取各种各样的实惠,中饱私襄。从腐败主体的层次看,目前出现了向一些职位虽低但具有处置权或涉外性岗位发展的趋势,这些岗位职位虽低,但通常都是一些权力部门和权力人,权力部门即干部人事、财务、物供、销售、工程等热点和敏感部门,权力人即一些有业务决定权的关键岗位和关键人,这些岗位行使对外委托、联系、协作、加工、购销、承包等权力,虽然级别不高,但往往是经济案件和腐败现象的高发区。

企业腐败与党的根本宗旨水火不容。党的根本宗旨是为人民服务,而腐败则是腐败分子与民争利的违法违纪行为,与党的根本宗旨相违背,与人民的利益相违背。坚持对腐败“零容忍”,也就是对腐败分子和腐败行为“零容忍”,就是要以毒蛇啮指、壮士断腕的决心遏制腐败蔓延的态势,避免腐败侵蚀党的健康肌体,动摇党的执政基础和地位,通过反腐败进一步巩固党和人民群众的血肉联系。

“零容忍”:做好廉洁从业教育是基础

反腐败是一个系统工程,惩治企业腐败首先必须做好教育基础工作,如果一系列的教育基础工作做不好,那么“零容忍”就可能等于零。任何腐败现象的产生和蔓延,都是从思想上的蜕化变质开始的,因此有效预防腐败,必须多措并举,大力推进企业管理人员廉洁从业教育,筑牢各级管理人员的思想防线。

一是理想信念教育。强化企业管理人员公仆意识,使其自觉树立全心全意为人民服务的宗旨观念,培养正确的人生观、世界观、价值观。在企业发展的过程中,引领广大干部“一切为了发展,一切为了员工”的宗旨,增强企业的凝聚力、战斗力、控制力,密切党群、干群关系。

二是党纪政纪教育。通过党纪条规教育,使企业各级管理人员时刻保持清醒的头脑,明确是非界限,知道什么该做,什么不该做,违反规定要受到什么处分,增强企业管理人员廉洁自律意识和遵纪守法的自觉性。深入开展党的理想信念和宗旨教育、党风党纪和廉洁自律教育,坚决抵制一切迷惘迟疑的观点、一切及时行乐的思想、一切贪图私利的行为、一切无所作为的作风,使党员干部常怀忧党之心、恪尽兴党之责,始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气,始终与人民群众同呼吸、共命运、心连心。如果有了这样的教育效果,以“零容忍”态度惩治腐败就有了坚实的思想基础。

三是反腐倡廉教育。坚持典型案例、警示电教片、干部任前廉政谈话、党风廉政建设通报会、宣传先进人物等传统、有效的教育形式,教育各级管理人员增强自我保护和防范意识,做到以史为鉴,以人为镜,居安思危,警钟长鸣。要努力探索简洁、直观、更加有效的警示教育新形式,如重要任务实施前的警示谈话、重点工程节点期的警示谈话、组织人员参观监狱听服刑人员现身说教等形式,增强教育的震撼力

和感染力。

四是艰苦奋斗教育。创业难,守业更难。要使企业各级管理人员认识到,企业虽然发展壮大了,但艰苦奋斗的精神不能丢,奢侈摆阔、爱攀比、穷烧包的习气不能生。要警惕奢侈浪费之时,就是腐化堕落之日,宁可清贫自乐,不作浊富多忧。

“零容忍”:加强企业制度建设是保证

当前,企业腐败问题多发的一个重要原因,就是制度不完善、管理不严格,为腐败滋生留下了缝隙、提供了漏洞。深入推进反腐败斗争,必须紧紧围绕对权力的监督和制约这个核心,抓住腐败现象易发多发的关键环节,结合落实惩治和预防腐败体系工作规划,健全廉政风险防控、防止利益冲突、领导干部报告个人有关事项等制度,逐步形成内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的法律法规制度体系,切实把权力关进制度的笼子里。

针对企业腐败发生的制度因素,要深化国有企业改革,加强现代企业制度建设。作为市场经济的主体,国有企业必须建立与市场经济相适应的现代企业制度,这也是预防国有企业腐败发生的重要条件。通过逐步健全监管制度、产权制度、融资制度、福利制度,建立“各负其责、协调运转、有效制衡”的法人治理结构,形成决策、管理、运行、监督的全面和完善的管理制度。依法建立健全监督制约机制,进一步明

确股东大会、董事会、监事会和经理层的职责,使之各负其责,协调运转,有效制衡。增强企业内部制约,加强工会、职工代表大会以及广大职工的民主监督,发挥党组织的监督作用,从内部形成对权力的监督体系,防止个人或少数人集权。加快完善国有企业的相关法治建设,加大对国有企业腐败的惩治力度,增加腐败行为的风险成本。

铁规不立,贪行难遏;陋制不革,腐败难除。实践证明,搞好国有企业领导人员廉洁自律工作,不能仅仅依赖对企业管理人员的教育和其素质的高低,必须依靠科学严密的制度体系和规范管理来约束。为适应形势发展的需要,不断研究制定新的制度和规范,增强制度的创新力,重点要抓好工程管理、招工招聘、物资采购、销售等重点领域和关键环节的反腐倡廉制度创新工作,强化源头控制,加强过程监管,从严责任追究。

“零容忍”:落实责任有效监督是关键

制定制度不是目的,关键在于落实。不讲责任,不追究责任,再好的制度也会成为纸老虎、稻草人。目前一些企业的腐败现象比较严重,员工群众很不满意,原因就是执纪不严,对违纪分子的处分失之于软,失之于宽,削弱了纪律的严肃性和震慑力。要有效遏制腐败现象,就必须严肃执纪,痛下决心,不姑息迁就,才能使违法违纪者或跃跃欲试者望而生畏,不敢越雷池半步,从根本上打消他们的侥幸心理。

篇二:反腐败必须零容忍

反腐败,必须“零容忍”

颜薇

反腐败现在是全民讨论的热点焦点问题,老百姓对腐败深恶痛绝,因为腐败已延伸到社会的每一个领域、每个角落,严重影响了百姓的正常生活。腐败犹如一个毒瘤,正大肆地侵虐社会健康的肌体,假如任其蔓延,后果不堪设想。我们的中央领导更是真知灼见,提出“腐败问题解决不了,就会亡党亡国”。十八大以来,“习、李”中央政府坚持“老虎苍蝇一起打” 形成了对腐败分子的高压态势。今年1月,习近平同志在十八届中央纪委在全会上指出,反腐败高压态势必须继续保持,坚持以零容忍态度惩治腐败。这充分表明了中央在反腐败问题上的鲜明态度和坚定决心。

腐败现象是一种慢性疾病,慢慢侵蚀国家。腐败不可怕,可怕的是放任腐败。“千里之堤,溃于蚁穴”,我们不能等待国家被腐败侵蚀得病入膏肓之时,才想起反腐倡廉,那就为时已晚了。苏共演变的教训告诉我们,共产党人掌握国家政权之后,如果借权谋私,贪污受贿,形成“红色权贵”,最终会落得倒台的悲惨局面。历史教训、现实形势都要求我们对腐败“零容忍”。

什么是以零容忍态度惩治腐败呢?就是对腐败现象毫不姑息宽容,坚持有腐必反,有贪必肃;对腐败分子,不论是谁,不论职位高低,发现一个查处一个,“老虎”“苍蝇”一起打;对腐败行为,发现一起惩处一起,坚持“露头即打”防止滋生蔓延。

为什么要对腐败“零容忍”呢?

1党的宗旨要求我们对腐败“零容忍”。中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,以全心全意为人民服务为自己的根本宗旨。党章规定,共产党员永远是劳动人民的普通一员,除了法律和政策规定的利益以外不得谋取任何私利和特权。我们每一个党员在入党时都宣誓拥护党的纲领,遵守党的章程,而在实际生活中贪腐就严重违背了自己的诺言,是对自我的否定,党是不容许这种蜕变和背叛的。朱镕基总理曾说过:“吏不畏吾平,而畏吾廉;民不服吾能,而服吾公,公则民不敢慢,廉则吏不敢欺,公生明廉生威”。强调了廉明对于一个国家,政党的重要性。

2腐败的严重危害性决定我们对腐败要“零容忍”。中国历史上,朝代政权的更替实质是一次次反腐败斗争胜利的产物。新中国成立后,特别是改革开放以来,我们党的几代领导人都清醒地认识到,腐败问题解决不好,就会给党造成致命伤害,甚至亡党亡国。面对如此严重的危害,必须以零容忍态度惩治。也许有人会说,如此央央大国,不大贪大腐,小贪小腐无关紧要。孰不知,千里之堤毁于蚁穴。首先大贪大腐多是由小贪小腐发展起来的,前不久,跳车摔死的前河北省邯鄣市某区的经济信息化局长催某涉案资金达1.4亿之多,数额之大,令人瞠目。但可以说,这些贪腐资金决不是一两天,一两次可以搞定的,而是长期、多次累积所成。俗语说:“冰冻三尺非一日之寒”。一些人在腐败泥坑中越陷越深,一个重要原因是组织在其出现违法违纪苗头之时,提醒批评教育不够,最终养痈成患。其次,腐败行为侵犯的是复杂客体,即国家工作人员职务的廉

洁性和公共财产权。这两个客体都应得到充分的保障,不应有所偏废,如果一定要分个主次的话,笔者认为国家工作人员的职务廉洁性更重要,因为损害了职务廉洁性,就损害了党群干群关系,败坏了党风党纪,影响了国家机关的正常工作,扰乱了正常的社会秩序,这才是腐败危害的重点。因此,只要发生了腐败,不管何种程度都应该惩治。

3当前反腐败的严峻形势需要我们对腐败必须“零容忍”。这些年,我们党不断加大反腐败工作力度,特别是十八大以来,反腐力度更是空前。王歧山任纪委书记以来,已有25万干部受到党纪政纪司法等不同程序的处分。但是腐败现象并没有得到根本性的遏制。腐败现象在一些地方和部门仍然易发多发,有的案件涉案金额巨大,涉及人员众多,影响特别恶劣。比如,2012年衡阳市的贿选窝案,牵涉人员遍及市县乡三级干部,涉案人员多,金额大,性质严重,影响恶劣。少数领导干部理想信念动摇,严重脱离群众,形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风问题比较严重。反腐败斗争形势相当严峻,我们对腐败只能是零容忍。

4党的十八大以来反腐败工作成功经验告诉我们对腐败必须坚持“零容忍”。十八大以来我们党一直坚持以零容忍态度惩治腐败,中纪委监察部网站每个周末都要公布官员被查信息,打了很多“苍蝇”,也打了很多“老虎”,尤其是打倒了周永康、徐才厚两只大老虎。中央公布“八项规定”,开展反“四风”专项整治工作后,处理了一大批领导干部,也束缚了那些想贪腐的干部手脚。随着一大批

腐败官员的落马,人民群众对中央反腐的信心不断增强,这无疑提升了政府形象。人民期待的风清气正不会是海市蜃楼,而是现实存在,看得见,体会得到。

在当下中国,腐败生成的原因是多方面的,既包括人性本能中生成腐败的原因,也包括社会习俗和社会转型期中生成腐败的原因,还包括制度设计和制度运行中生成的原因。要实现对腐败的“零容忍”,必须立足我国的实际情况,做好以下几个方面的工作:

1、加强思想道德教育建设。外媒认为:中国社会现皆为欲望与金钱所攫取,整个社会都出卖价值观、伦理与道德,以换取金钱与欲望满足,官员贪腐,道德无序,人生无理想,社会无信仰,拜金拜功利便是公共追求。这显然言过其实,但也不无道理,说明加强社会道德建设十分重要。社会道德是社会秩序正常化的必要条件,同时也是实现对腐败“零容忍”的必要条件。首先,腐败严重,正是因为党员干部特别是领导干部缺失信仰、缺乏基本的道德修养。把权利作为利益交换的资源,得到权利之后就放肆寻求金钱等方面的物质利益。第二,整个社会道德缺失,对腐败非原则容忍,就会加剧腐败。我们党在执政初期,一个官员发生了贪污问题,党不能容忍,群众不能容忍,干部之间也不能容忍。但在今天,一些群众对身边的腐败习以为常,不再惊讶,有些执法机关热衷办大案要案而宽容了小额腐败,更可怕的是,有些地方认为强有力的反腐败会影响经济发展,影响社会稳定。第三,正义精神没有得到弘扬,使群众对腐败选择了“沉默”,在我国,人民对腐败深恶痛绝,但似乎

缺少抗议的平台,如果对贪官进行举报,就可能受到各方面的压力,甚至打击。

2、加强反腐倡廉制度建设。反腐败斗争是一场具有长期性、复杂性、艰巨性的持久战,要赢得胜利,归根到底要靠制度。我国现行反腐制度总体健全,但精细化程度不高。这是当前腐败问题多发的一个重要原因。深入推进反腐败斗争,必须把权利关进制度的“笼子”。“笼子”作用的大小就有赖于制度本身的科学性和完善程度了。我国公务员条列和刑法规定了公务员违纪、违法、犯罪情况的处罚,但过于粗泛 ,不精细,给予了执行者太多的自由裁量权,这又给执法腐败留下了空间。比如公务员条列第二十三条规定:有贪污、索贿、受贿、行贿、介绍贿赂、挪用公款、利用职务之便为自己或者他人谋取私利、巨额财产来源不明等违反廉政纪律行为的,给予记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分。没有具体规定涉及多少金额分别予以处罚,容易造成罚不相当。而新加坡则不然,它的《公务员纪律条例》规定得具体详尽:公务员不能接受公众人士的礼物和款待,因公务接受的礼品必须如实报告,价值超过50新元必须交公,否则就以贪污受贿罪论处,面临5-7年的牢狱之灾,还要将入职以来每月薪金的40%比例积累下来的全部公积金和养老金上缴国库。新加坡反腐制度健全可窥一斑。所以反腐制度要切实有效,出台的制度必须具体,及时制定配套办法,提出细致、明晰、可操作的具体要求;把实体性要求程序化,着力完善执行的配套制度和违反规定的惩戒制度;强化制

篇三:坚持以零容忍态度惩治腐败的观后感

《坚持以零容忍态度惩治腐败》观后感

腐败是社会的毒瘤,如果任凭腐败问题愈演愈烈,最终必将亡党亡国,坚决反对腐败,防止党在长期执政条件下腐化变质,是我们必须要抓好的重大政治任务,习近平总书记在十八届中纪委第三次全会上发表重要讲话,强调必须继续保持反腐败高压态势,坚持以零容忍态度惩治腐败,这充分表明了以习近平同志为总书记的党中央深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的坚强意志和坚定决心,我们一定要把思想和行动统一到中央的要求上来,坚持有福必反,有贪必肃,坚定不移的把反腐败斗争进行到底。

警示片用历史的变迁、当代腐败的鲜活事例生动的展现出国家对腐败的零容忍。短片归纳出三点,教会我们保持党员的纯洁性,好防腐、反腐:第一,坚持零容忍,是中国共产党人反腐败的基本态度;第二,坚持零容忍,是对各级党组织和全体党员干部的严格要求;第三,坚持零容忍,必须做好反腐败的基础工作。警示事例一:湖南严肃查处衡阳破坏选举案中,涉案人数众多,涉案金额高达上亿,引起了中共中央的高度重视,果断立案侦察,568名人大代表资格被宣布当选无效或依法终止,467名党和国家工作人员受到纪律追究,几十名涉案人员移交司法给予刑事处罚,湖南省政协副主席、时任衡阳市委书记及市人大换届领导小组组长童名谦也已经被免除职务立案侦查,可见国家对于反腐败的力度。此案发生后国家不遮不掩,严肃查处,得到了民众极大的赞誉,对那些贪污受贿者也起到了极大的威慑作用;警示事例二:江西上饶前汪村大摆乔迁宴,严重的违背了中央

的八项规定,这是小腐败,但是它就像蝼蚁一样,腐蚀党员的思想、毁坏着党员的形象,在此我们很清晰的看出,“不以恶小而为之”的道理,贪也是如此。对自己严格要求才是对自己、对国家负责任,才是一名共产党员应该始终坚持的,不能有丝毫的懈怠,否则就有可能让腐败之风钻了空子。警示事例三:轰动一时的刘志军渎职受贿案。刘志军通过自己的职务之便为多人谋得不正当利益,导致公共财产、国家和人民利益受到重大的损失。此案说明了一些党员走上了腐败的道路多是因为迷失了信仰,没有控制好自己的权利。因此也就说明了,我们应该坚定共产党人的理想信念,树立好立党为公、执政为民的执政理念,做人民支持、信任的执政党。

坚持以零容忍的态度惩治腐败是针对当代腐败形势提出的,身为一名中国共产党员,我该时刻严格要求自己,保持自身的纯洁性,在警示片中的一句话特别适合用来为我们做警示语:贪似火,无制则燎原;欲如水,不遏必滔天。相信如果每一名共产党员都坚持自己的理想信念,秉着立党为公、执政为民的理念,必定不会出现高墙中忏悔,必定会是人民心中的好党员!


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