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中国建造师人才网

来源:免费论文网 | 时间:2018-11-08 14:05 | 移动端:中国建造师人才网

篇一:一张挂靠价格表揭露证书挂靠内幕

一、为什么出现证书挂靠乱象 1、企业

中国建设项目基本都实行工程招投标制度,要求招投标企业具有相应资质,有相应工程技术人员。存在不少的民营企业,处于节约人力资源成本的考虑,采取“证书挂靠”行为来减少人员聘请成本。

企业需要资格证有的是为提高自己的资质,有的是为了申请资质时使用。虽然花费不少,但拿到工程,则一本万利。

一方面,现在的工程动不动就要求一级资质,如果企业想要拿到工程,就必须达到要求。比如,房屋建筑工程施工总承包企业是一级资质的话,就要求一级资质项目经理不少于12人。另一方面,一些具有现场经验和管理能力的人,并不一定能够通过一级建造师考试。

一些规模较大的建筑企业也会鼓励职工考证,但给出的补贴却很低,一些职工考到证后,瞒着单位把证外挂。 2、个人

一级建造师的挂靠价格是:建筑工程3万-3.5万元,市政公用4.0万-4.5万元,矿业工程5万-5.5万元,民航机场5万元……

如果拿到证书,挂靠在企业一年就能收入3万至3.6万元,“所谓挂靠,就是把证书和章都放在对方公司,双方签劳动合同,实际不上班”。 正是这样的诱惑,许多人热衷“一纸证书”,甚至铤而走险,花钱作弊来拿到证书。

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二、揭露“中介”黑幕

中介公司只要提供持证人电话就收费几千元,牵线挂靠成功另付钱。 “有证不一定会管现场,会管现场不一定有证。”一些企业员工虽然经验丰富,却不善于考试;而一些人虽然没有实际业绩,却能够拿到资格证。“两者由此形成互补,再加上一些皮包公司为拿工程,对证件有需求,自然形成了证件挂靠市场。” 中介态度:

1. 能压多少是多少满足公司要求,促成交。(中介竞争激烈,我不干还有很多人干,大家都要吃饭,满足公司的要求尽量压低价钱)

2. 将人才的想法反馈给公司,但不会帮人才力争。(中介单位很多人力资源经理都是毕业出来的毕业生,没什么经验,也没做过都不懂门道,反正就是价钱,双方合适就成交,公司不同意的话,你人才不答应公司条件,那么再找其他人,一切看价钱,不考虑公司与人才的匹配程度,知识面窄,无法同企业交涉,就是一味低价) 三、证书当前挂靠价格

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四、挂靠乱象,如何整治?

“人证分离”首先是工程质量得不到保证,一些企业看起来有资质,但因人证分离,即便拿到工程也可能是通过临时组建的队伍来施工。另外,工程一旦出现质量或安全事故,则挂证人作为项目经理需要承担责任,但他们又不是实际的责任主体,追责相当麻烦。

法律专家建议,相关部门要加大对企业或单位所提供的各种证书的审查力度,加大企业违规成本,严厉处罚个人、中介“出租”证书行为。

而不少企业和持证者则反映,资格证考试与实际脱离,建议资质考试充分考虑理论与实际的结合,注重报名者的业绩,以及拿证后的日常考核。 五、当前证书挂靠前景

1、两会期间,代表委员问诊建筑行业痼疾

证书挂靠成行业潜规则,非法转包、层层分包等现象难以遏制。随着“楼歪歪”、“楼脆脆”等问题工程不断曝光,建筑行业背后的问题日益凸显。两会上,代表委员们呼吁,整治建筑行业的违法乱象,确保工程质量安全。 2、住房城乡建设部:严厉查处建筑工程违法转包

通过开展严厉打击建筑施工转包违法分包行为工作,进一步规范建筑市场秩序,营造良好的市场竞争氛围,保障工程质量,促进建筑业持续健康发展。 对在建的建筑工程(含房屋建筑和市政基础设施工程)项目进行全面检查,查处存在的建筑施工违法发包、转包、违法分包、挂靠等违法行为。

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篇二:中国建设人力资源网

中国建设人力资源网 会员入会登记表

中国建设人力资源网

会员协议书

甲方:住房和城乡建设部人力资源开发中心(中国建设人力资源网) 乙方:

为发挥中国建设人力资源网的功能作用,更好地为全国建设行业人力资源事业服务,经甲、乙双方共同协商,达成如下协议。

一、双方权利和义务 (一) 甲方按照《会员章程》规定对乙方进行服务与管理。

(二)甲方有为乙方保密资讯的义务,对乙方所提供的资料除网上用途外,甲方不得另作他用。

(三)乙方承诺所提供的资料真实、准确。因提供虚假材料所造成的一切后果,由乙方自行承担。

(四)乙方在规定时间内交齐 (年、月)服务费用 元(大写)后,甲方按规定开通乙方在中国建设人力资源网的会员用户名称和登录密码,乙方享受 (广告会员、普通、高级)会员服务。

(五)乙方可优先参加甲方举办的各类国内外培训、研讨、考察等活动;优先办理人事人才相关项目服务;优惠参加甲方举办的各类人才交流洽谈会。

(六)乙方不得自行删除或更改其他单位或个人的登记信息。 二、其他约定

(一)会员服务费结算形式:乙方在协议生效后五个工作日内将全部费用一次性支付甲方。付款方式可以是现金、支票或转账,服务期内费用不退。

(二)如一方单方面违约或有损害对方利益或形象的行为,另一方有权终止协议,并依法追究违约方责任。

(三)本协议有效期限自 年 月 日起至 年 月 15日内以书面形式通知甲方,同时将会员服务费打入甲方帐号。甲方在收到交费凭单后,办理相关手续。

(四)、如协议履行期间发生纠纷,由双方协商解决,协调未果,可申请仲裁或提起诉讼。

(五)、本协议一式两份,具有同等法律效力。 甲方(签章):乙方(签章): 委托代理人签字:委托代理人签字:年 月 日 年 月 日

篇三:★中国国家人才入库表-新

附件二:人力资源和社会保障部全国人才流动中心中国国家人才网

专业人才信息登记申请表

*号项目必须填写

一、 认证信息*(必填,首次入库可不填写“人才卡及会员号”) 填表日期: 申请人身份:

□国家人才网人才卡及会员号

是否向用人单位公开此简历:

□应届毕业生 □在职者 期望薪金:

期望级别:

□有其它人才诚信简历证明(提交附件) □求职者,意向 申请入库行业:

申请认证名称:

二、 个人基本信息*(必填,需要将身份证复印件一同提交) 姓 名: 出生日期: 证件号码: 毕业学校:

□保密

民族:

性别: □保密

证件类型:

省(市) 市(区)

所学专业:

身高:

市(区)

CM

婚姻状况: □保密 省(市)

户籍:

现居住城市: 政治面貌:

教育程度:

三、 档案信息(选填) 档案管理单位: 管理单位电话:

档案编号:

地址:

省(市)

市(区)

四、 联系方式*(必填,移动电话和联系电话必须填写一项。) 联系电话: 电子邮件: 通信地址:

五、 职业概况(选填) 当前职位名: 技术职称:

当前单位所属行业:

任当前职位时间:

工龄时间:

现职位级别: 年

海外工作经验:

□保密

移动电话: 个人网页:

□保密

邮政编码:

□保密

六、 教育背景*(必填,填写最高学历或专科以上的所有学历,如行数不够则另附文档。需要将毕业证、学位证复印件一

九、 本人对上述信息的真实性负完全责任,并同意国家人才网对相关信息进行审

签名:

此表格由中国国家人才网制,填写完成后随照片、证件、证明扫描件一同提交。


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