篇一：人事调令
人 事 调 令（存根）
***人事函（20 ）第 号
被 调 人： 调 出 时 间 ：
调出部门： 职务（岗 位）：
调入部门： 职务（岗 位）：
调动事由：
审 批：
（公 章）
年 月 日
人事调令第
人 事 调 令：
根据工作需要，兹调同志等 人，到工作，主要负责 等。
请接此通知后，安排工作交接，人事档案暂留公司，工资待遇从公司
财务办理。
此 令
（公 章）
年 月 日
号- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
篇二：人事调令单
湖北****酒店管理有限公司
人事调动单
****人调字（2014）第号
根据业务经营发展需求，公司领导研究决定，兹有员工***，请于2014年 ** 月 ** 日，暂调至*****，任***岗位协助****各项工作。
请***接到此通知后，在一个工作日内完成相关交接工作，按时到岗。
此令！
湖北*****酒店管理有限公司
行政人事部
2014年**月**日
篇三：人事调令模板
人事调令
根据工作实际需要和人事管理制度，调动 部门岗位员工从日到部门岗位工作。望接到调令后准时到新部门报到。
本调令自批准之日起生效！
人事调令
根据工作实际需要和人事管理制度，调动 部门岗位员工从年月日到 部门岗位工作。望接到调令后准时到新部门报到。
本调令自批准之日起生效！
免费论文网友情提示：本网站所有内容为共享上传提供，不涉及任何商业利益，本站对此不承担任何保证责任！
Copyright © www.csmayi.cn Corporation, All Rights Reserved 共享时代 共享你我他 版权所有